Översikt

Avdelningschef - Inditex - Helsingfors, Finland
HR-specialist
Ersättning
€2,542 - €3,500/månad
Semester: 4 veckor
Lönekontext: HR-specialist
Marknadsgenomsnitt: HR-specialist
€1 743€6 000
Marknadsgenomsnitt: Chef-nivå
€2 495€9 000
Detta erbjudande (Chef)
€2 542€3 500
€1 743€9 000
per månad
Plats
Helsingfors
Distansarbete
På plats
Beräknat utgångsdatum
20 mars 2026
Publicerad: 13 februari 2026
Rollnivå
Chef
Ledningsnivå
Chef för chefer
Anställningsform
Heltid
Erfarenhet
3 years
Obligatoriska språk
Engelska
Specialiseringar
HRLedarskap
Jobbeskrivning
Leda en Zara-butik som avdelningschef med fokus på försäljning, kundupplevelse, teamledning och visuell merchandising, med möjligheter till intern tillväxt och utveckling.
Företagsinformation
Detaljhandel
Antal anställda: 100,000 - ?
Visade data baseras på historiska jobbannonser från vår databas.
Jobbdetaljer
Krav
- Passion för mode
- Kunskap om marknaden och trender
- Erfarenhet av teamledning
- Erfarenhet av snabbmode
Ansvarsområden
- Leda butik och team
- Uppnå försäljningsmål
- Rekrytering och teamutveckling
- Säkerställa hög kundservice
Område
Human resources (HR)
Utbildningsnivå
Kandidat
Specialiseringar
- HR
- Ledarskap
Förmåner
- Hälsovakuutus
- Flexibla arbetstider
Interna befordringsprogramE-lärande och utbildningKonkurrenskraftig lönPersonalrabatt
6 timmar sedan

Översikt

Avdelningschef - Inditex - Helsingfors, Finland
HR-specialist
Ersättning
€2,542 - €3,500/månad
Semester: 4 veckor
Lönekontext: HR-specialist
Marknadsgenomsnitt: HR-specialist
€1 743€6 000
Marknadsgenomsnitt: den här rollnivån-nivå
€2 495€9 000
Detta erbjudande
€2 542€3 500
€1 743€9 000
per månad
Plats
Helsingfors
Distansarbete
På plats
Beräknat utgångsdatum
20 mars 2026
Publicerad: 13 februari 2026
Rollnivå
Chef
Ledningsnivå
Chef för chefer
Anställningsform
Heltid
Erfarenhet
3 years
Publicerad: 13 februari 2026
Obligatoriska språk
Engelska
Specialiseringar
HRLedarskap
Jobbeskrivning
Leda en Zara-butik som avdelningschef med fokus på försäljning, kundupplevelse, teamledning och visuell merchandising, med möjligheter till intern tillväxt och utveckling.
Företagsinformation
Detaljhandel
Antal anställda: 100,000 - ?
Visade data baseras på historiska jobbannonser från vår databas.
Jobbdetaljer
Krav
- Passion för mode
- Kunskap om marknaden och trender
- Erfarenhet av teamledning
- Erfarenhet av snabbmode
Ansvarsområden
- Leda butik och team
- Uppnå försäljningsmål
- Rekrytering och teamutveckling
- Säkerställa hög kundservice
Område
Human resources (HR)
Utbildningsnivå
Kandidat
Specialiseringar
- HR
- Ledarskap
Förmåner
- Hälsovakuutus
- Flexibla arbetstider
Interna befordringsprogramE-lärande och utbildningKonkurrenskraftig lönPersonalrabatt
6 timmar sedan
