Direktör för teknisk verksamhet

Coinspaid Dev är ingenjörsvarumärket bakom den teknik-, infrastruktur- och FoU-kompetens som byggts upp inom Coinspaid. Med fler än 120 ingenjörer och över 11 års branscherfarenhet samlar Coinspaid Dev team inom programvaruutveckling, infrastruktur, säkerhet och FoU. Teamen har erfarenhet av distribuerade system och blockkedjeinfrastruktur som används i fler än 20 blockkedjenätverk. Coinspaid Dev växer fram som ett självständigt ingenjörsvarumärke med ett tydligt uppdrag: att utveckla ingenjörskonsten inom blockkedjeinfrastruktur och bidra med praktisk expertis till branschen. Strukturen är ny. Erfarenheten bakom den är det inte. Direktör för teknisk verksamhet Vi bygger nästa operativa modell för en teknikorganisation på cirka 150 personer bakom verksamhetskritisk finansiell infrastruktur. Vi söker en direktör för teknisk verksamhet som ska leda förändringen. Det här är inte en traditionell roll inom infrastruktur eller IT-drift. Uppdraget är att utveckla Technology Operations från en huvudsakligen reaktiv modell till en skalbar organisation med tydligt ägarskap, plattformsutveckling, automatisering, självbetjäning, operativ excellens, motståndskraft och mätbara resultat. Inledningsvis leder du flera etablerade teknikfunktioner genom deras befintliga avdelningschefer och teamledare, med cirka 25 personer inom Platform/DevOps, Corporate IT och Operational Excellence. Uppdraget är större än den inledande gruppen: du bidrar till att forma en teknikorganisation på cirka 150 personer och bygger förmågor som kan växa betydligt utöver dagens struktur. Du formar hur organisationen hanterar ägarskap för produktionstjänster, incidenter och förändringar, hur ingenjörer använder infrastrukturförmågor, hur operativa risker identifieras och hur återkommande manuellt arbete elimineras. En viktig del är organisationsförändring: utvärdera och vid behov utmana nuvarande modell, definiera målbilden, utveckla ledarna och åstadkomma mätbara förbättringar. När företaget växer ska verksamheten bli tillförlitligare, mer motståndskraftig och skalbar, med mindre manuell samordning, operativt merarbete och ingripanden från ledningen. Det här gör du: leder förändringen inom Platform/DevOps, Corporate IT och Operational Excellence mot ägarskap, automatisering, självbetjäning och mätbara resultat; definierar strategi, målmodell, struktur, ansvar, prioriteringar och färdplan; leder funktioner genom chefer och utvecklar deras självständighet. Du utvecklar DevOps mot Platform Engineering för att minska operativt merarbete, öka självbetjäningen och förbättra utvecklarnas produktivitet med bibehållen tillförlitlighet och säkerhet. Tillsammans med Engineering inför du en modell där produktteamen äger sina tjänster i produktion och Technology Operations står för plattform, standarder, verktyg och operativa ramar. Du utvecklar tjänstehantering mot operativ excellens genom starkare tjänsteägarskap, incident- och problemhantering, riskbaserad ändringsstyrning, färre onödiga manuella kontroller och användning av driftdata för att undanröja systemiska felorsaker. Du omvandlar Corporate IT till en säker och automatiserad medarbetarteknikfunktion med identitets- och åtkomsthantering, enhetshantering, styrning och självbetjäning. Du granskar organisation, tekniklandskap och arbetssätt, identifierar brister och gör dem till konkreta förbättringar. Du höjer mognad, tillförlitlighet, skalbarhet och effektivitet i drift av produktionskritiska system och fastställer relevanta mått för att hitta systemiska problem, mäta resultat och driva förbättringar. Du ansvarar för Technology Operations bidrag till digital operativ motståndskraft: IKT-kontinuitet, katastrofåterställning, säkerhetskopiering och återställning, motståndskraftstester, återhämtningsmål, krisberedskap och uppföljning av incidenter och övningar. Med Security, Risk och Compliance upprätthåller du IKT-riskhantering och kontroller, identifierar teknikrisker, kritiska tjänsteberoenden och IKT-risker hos tredje part samt arbetar med tester, revisionsberedskap och åtgärder kopplade till reglering. Du ser till att risker identifieras, förstås, prioriteras och hanteras. Du stöder revisioner, certifieringar, regleringskrav och andra kontroller för finans- och teknikorganisationer. Du ansvarar för budgetar, leverantörer, infrastrukturinvesteringar och externa samarbeten. Du arbetar nära Engineering, Security, Risk, Compliance, Product, Finance och andra affärsfunktioner, företräder Technology Operations i tvärfunktionella diskussioner och på ledningsnivå samt förbereder organisationen för tillväxt, mer komplexa företagskunder, nya produkter och en större teknikorganisation. Vi söker dig med betydande ledarerfarenhet inom Technology Operations, IT Operations, Infrastructure & Operations, Platform/Production Operations, Platform Engineering eller en jämförbar teknikfunktion. Du har lett flera team eller funktioner genom avdelningschefer, teknikchefer, teamledare eller motsvarande och har gärna arbetat som teknikdirektör, VP/chef för Technology Operations eller senior ledare inom en produktutvecklingsorganisation. Du kan visa på större organisations- eller teknikförändringar: förändrade arbetssätt, uppbyggnad eller omstrukturering av funktioner, nya förmågor, högre operativ mognad, skalning av team eller betydande förändringar av teknikorganisationer. Du har lett eller utvecklat DevOps-, SRE- eller infrastrukturförmågor mot Platform Engineering, inklusive utvecklarsjälvbetjäning, automatisering och minskat operativt merarbete. Du förstår moderna modeller för produktionsägarskap och samspelet mellan Platform Engineering och produktutveckling. Du har arbetat med produktionskritiska system där tillgänglighet, tillförlitlighet, säkerhet och driftstörningar påverkar verksamheten direkt, samt med modern IT- och tjänstehantering, incident-, problem- och ändringshantering. Du har erfarenhet av att förändra Corporate IT eller medarbetarteknik, bland annat identitets- och åtkomstlivscykler, hantering av slutpunkter och enheter, automatisering, styrning och självbetjäning. Sinulla on käytännön kokemusta jatkuvuudenhallinnasta, katastrofipalautumisesta ja operatiivisesta häiriönsietokyvystä tuotantokriittisissä ympäristöissä: BIA, RTO/RPO, varmuuskopiointi ja palautus, testaus ja havaintojen korjaaminen. Du har samarbetat med Security, Risk och Compliance och hanterat teknik- och driftrisker. Erfarenhet av revisioner, certifieringar, regleringskrav och kontroller i finansinstitut eller andra reglerade miljöer är relevant. Kunskap om regelverk som DORA och förmåga att omvandla krav till praktiska tekniska och operativa kontroller är meriterande. Du har hanterat budgetar, leverantörer, avtal och teknikinköp. Erfarenhet från fintech, betalningar, bank, finansiell infrastruktur eller annan reglerad och produktionskritisk teknikmiljö är värdefull. Du kan arbeta när krav, organisationsgränser eller lösningar ännu inte är definierade, utveckla ledare och skapa team som klarar sig utan ständig eskalering. Du växlar mellan strategi och operativa problem, avgör vad som kräver ledningens uppmärksamhet, delegerar ansvar och går själv in när situationen kräver det. Du har god kommunikations- och intressenthanteringsförmåga gentemot tekniska team, seniora affärsintressenter och företagsledningen. Vi söker inte en traditionell IT- eller infrastrukturledare vars huvuduppgift är att underhålla befintliga system och följa etablerade processer. Du ska kunna komma in i en miljö där allt inte är definierat och se detta som en del av uppdraget. Du förstår hur organisationen faktiskt arbetar, skiljer symptom från systemiska problem, samlar rätt personer, fattar beslut med ofullständig information och omsätter dem i mätbara förbättringar. Du behöver inte lösa varje problem själv; en central del av uppdraget är att bygga starka chefer och teamledare som självständigt äger sina områden. Begränsade resurser, äldre arbetssätt och bristfälliga processer är förutsättningar att hantera, inte skäl att låta bli att utvecklas. Inom de första 6–12 månaderna förväntas mätbara framsteg utöver planer: mindre återkommande operativt merarbete, mer självbetjäning för utvecklare och medarbetare, tydligare tjänsteägarskap, färre upprepade incidenter och systemfel, mer riskbaserad och automatiserad ändringshantering, bättre utvecklar- och medarbetarupplevelse, tydligare drift- och motståndskraftsmått, framsteg mot Platform Engineering, starkare operativ motståndskraft och riskhantering samt mer självständiga chefer och teamledare. Du etablerar en tydlig målmodell och färdplan, men framgång mäts i hur organisationen arbetar, inte i att planen finns. Organisationen ska behöva mindre manuell samordning och färre ingripanden från ledningen och samtidigt bli mer tillförlitlig, motståndskraftig, snabb och skalbar. Varför börja hos CryptoProcessing by Coinspaid? Du blir en del av ett företag som aktivt formar sin bransch, med tillräcklig skala för att spela roll och utrymme att påverka. Medarbetarna förväntas tänka, bidra och ta ansvar och får stöd i det. Företaget fokuserar på flexibilitet, välmående och långsiktig utveckling. Flexibla förmåner: en flexibel månadsbudget på upp till 230 euro som kan användas till exempelvis motion, psykisk hälsa, coworking, hemmakontor eller medicinska kostnader. Arbete och flexibilitet: helt distansarbete från nästan var som helst, valfria kontor, flyttstöd och en flexibel miljö som passar asynkront arbete. Utveckling och lärande: budget för kurser, certifieringar och yrkesutveckling, stöd för språkinlärning samt lärande och kunskapsdelning mellan team. Välmående och stöd: sjukförsäkring eller ersättning beroende på plats, tillgång till stöd för psykisk hälsa och ekonomiskt stöd vid viktiga händelser i livet. Övrigt: merchandisebutik med belöningssystem, teamträffar och företagsevenemang. Låter det bra? Vi ser fram emot att få ditt CV! Mer information finns på https://coinspaid.com/about-us/ och https://coinspaid.com/careers/.