Närvårdare med provtagningserfarenhet

Vi som arbetar på Mehiläinen är redan nästan 50 000, och ingen av oss är den andra lik. En sak förenar oss alla: vi har livet som uppdrag. Om du känner likadant, kom och arbeta hos oss. Vi söker nu en närvårdare med erfarenhet av provtagning för en roll som receptionsansvarig/laboratorieskötare i en kunds vaccinforskningsprojekt i huvudstadsregionen. Din arbetsplats i projektet kan vara kundens klinik i Helsingfors eller Esbo. Vad erbjuder vi dig inom vårdbemanning? Du får introduktion till arbetsuppgifterna och utbildning i Good Clinical Practice. Innan du börjar arbeta måste du bli godkänd i GCP-utbildningens web test. Projektet pågår från den 12 oktober till den 31 december 2026. Det är ett heltidsarbete. Arbetspassen är måndag till torsdag kl. 8–16 och fredag kl. 8–14. Vad behövs för att lyckas i arbetet? Vi kräver närvårdarutbildning och erfarenhet av provtagning. Vi kräver också flytande finska och tillräckliga kunskaper i engelska. GCP-utbildningen och den strukturerade registreringen i databaser sker på engelska. Innan anställningen börjar måste du vara lämplig för uppgiften enligt 48 § i smittskyddslagen. Giltiga LOVE-läkemedelstillstånd ses som en fördel, men du kan vid behov också avlägga dem genom oss. Hos Mehiläinen får alla vara sig själva och önskemål och utvecklingsförslag lyssnas på. Vi har satsat på ett coachande ledarskap, och du får stöd av vårt omfattande administrativa team och vårt eget jourhavande administrationsteam kl. 6–23. Vi hjälper alltid till med svåra frågor. Lön: 15,50–17,55 euro i timmen. Vi använder löneklasserna i kollektivavtalet för den privata socialservicebranschen, med lön på 15,50–17,55 euro beroende på arbetserfarenhet. Arbetet är på heltid och tidsbegränsat från den 12 oktober 2026 till den 31 december 2026. Ansök via vårt rekryteringssystem så snart som möjligt. För mer information om arbetet, kontakta: lahihoitajavuokra@mehilainen.fi. Varför arbeta på Kotipalvelu Mehiläinen? Läs om arbetet som servicechef för vårdbemanning, berättat av Kati. Följ oss på Facebook och Instagram @kotipalvelumehilainen. www.mehilainen.fi/julkiset-palvelut/hoitajavuokraus Vi på Mehiläinen bygger tillsammans den bästa arbetsplatsen för yrkespersoner. Det gör vi genom att leda rättvist och ha kompromisslösa kvalitetskrav. Vi får saker gjorda i en välfungerande arbetsmiljö med stöd av kunniga och omtänksamma kollegor. Vi växer och utvecklas tillsammans. Vi är den bästa platsen för en yrkesperson som har livet som uppdrag.

Texten ovan är arbetsgivarens ursprungliga arbetsbeskrivning, hämtad som den skrivits. Övriga uppgifter på sidan, som lön, ansvarsområden och krav, har vårt system tolkat ur samma text och är inte värden som arbetsgivaren uttryckligen har bekräftat. Betrakta dem därför som vår bästa tolkning, inte som verifierade fakta.