Senior systemingenjör - Identitets- och åtkomsthantering - IFS

Vi söker en skicklig Senior IAM-systemingenjör för att designa, implementera och hantera lösningar för identitets- och åtkomsthantering i hela vårt företag. Den idealiska kandidaten har praktisk erfarenhet av IAM-teknologier, starka problemlösningsförmågor och en djup förståelse för säkerhet och bästa praxis. Huvudsaklig roll: Senior IAM-systemingenjör ansvarar för att hantera de system och processer som säkerställer att rätt användare har lämplig åtkomst till IT-system och plattformar. Säkerställ att åtkomst beviljas på rätt nivåer och inom nödvändiga tidsramar. * Designa, distribuera och underhålla IAM-system inklusive autentisering, auktorisering och användarprovisionering. * Integrera IAM-lösningar med företagsapplikationer och molnplattformar (t.ex. Azure AD, AWS IAM). * Implementera rollbaserad åtkomstkontroll (RBAC), enkel sign-on (SSO) och multifaktorautentisering (MFA). * Övervaka och felsöka IAM-relaterade problem och säkerställa hög tillgänglighet och prestanda. * Samarbeta med säkerhets-, infrastruktur- och applikationsteam för att upprätthålla åtkomstpolicyer. * Genomföra revisioner och generera rapporter för att säkerställa efterlevnad av interna och externa regler. * Automatisera IAM-processer med hjälp av skript- och orchestreringsverktyg. * Hålla sig uppdaterad om nya IAM-teknologier, AI-trender inom IAM och hot. Kvalifikationer: * Erfarenhet av skriptspråk (t.ex. PowerShell, Python). * Bekantskap med regulatoriska ramverk (t.ex. GDPR, HIPAA, ISO 27001) * Utmärkt kunskap om cybersäkerhetsprinciper och dataskyddslagar * Bekantskap med molnplattformar och katalogtjänster * Starka analytiska och problemlösningsförmågor * Kandidatexamen i datavetenskap, informationssäkerhet eller ett relaterat område, tillsammans med mer än 7 års praktisk erfarenhet inom relaterade områden * Certifiering inom cybersäkerhet eller identitets- och åtkomsthantering är ett plus Ytterligare information: Vi välkomnar flexibilitet och hybridarbetsmöjligheter för att stödja olika behov och livsstilar, samtidigt som vi värdesätter inkluderande arbetsplatserfarenheter. Genom att främja en känsla av gemenskap driver vi innovation, stärker kopplingar och vårdar tillhörighet. Vårt engagemang säkerställer att du kan arbeta på det sätt som passar dig bäst, samtidigt som du interagerar med kollegor för att dela idéer och bygga meningsfulla relationer.