Dataanalytiker

Blir du entusiastisk när data hjälper till att nå verksamhetens mål bättre? Är du intresserad av att ha en viktig roll i arbetet med att ta fram ekonomiska prognoser och verksamhetsprognoser och använda dem för att styra verksamheten? Skulle du vilja arbeta på en arbetsplats där förtroende, gemensamma framgångar och förnyelse också märks i vardagen? Vi söker en nyckelperson som ska leda funktionen för stödanalys i Finlands största kollektivtrafikorganisation. I rollen ansvarar du för träffsäkerheten i ekonomiska prognoser och verksamhetsprognoser, utvecklar prognosmodeller och ser till att prognoserna du tar fram kan användas i HSL:s ekonomiförvaltning och verksamhetsstyrning. Resultaten av ditt betydelsefulla arbete syns i beslutsfattandet och i gemensamma framgångar, eftersom du samarbetar nära med experter som ansvarar för ekonomi och verksamhet. Tillsammans med HSL:s dataanalytiker och informationsspecialister utvecklar du deras kompetens inom data science. Det bästa med arbetet är möjligheten att påverka, att olika perspektiv beaktas, att lära och göra saker tillsammans, att hitta möjligheter och att föra konstruktiva diskussioner med kollegorna. Ibland kräver arbetet snabba kompletterande analyser; de hjälper dig att lära dig nytt och ger idéer och utgångspunkter för att utveckla arbetet. Tjänsten är placerad i HSL:s enhet för informationsproduktion och analys, som ansvarar för HSL:s datadrivna ledning. Vad förväntar vi oss av dig? Vi förväntar oss flera års arbetserfarenhet som specialist inom tillämpad analys, där verksamhetens mål varit en viktig del av arbetsmiljön. Du kan tillämpa statistiska och analytiska metoder samt AI-metoder på prognoser som särskilt används i verksamhetsstyrning med fokus på resultat. Vi förväntar oss att du självständigt kan samla in, strukturera och tolka data, omvandla iakttagelser till tydliga slutsatser och på ett interaktivt sätt föreslå praktiska åtgärder för att lösa verksamhetens utmaningar. Vi önskar att du har framgångsrik erfarenhet av att tillämpa metoder, särskilt för att ta fram kvantitativa ekonomiska prognoser och verksamhetsprognoser och kommunicera dem, och att du förstår verksamhetsfunktionernas analysbehov. Omfattande och djup erfarenhet av att utveckla prognosmodeller och tidsseriemetoder, validera modellresultat och systematiskt bedöma prognosernas träffsäkerhet är meriterande. Vi förväntar oss stark praktisk programmeringskompetens inom analys med Python. Du kan arbeta med analys i molnmiljöer eller är intresserad av att göra det, och du känner till Azure DevOps. Kunskaper i Databricks och AI-promptning är till nytta. För att lyckas i tjänsten krävs en högre högskoleexamen, exempelvis inom tillämpad statistik och matematik, ekonometri, biometri, företagsekonomi eller ingenjörsvetenskap. I rollen som lead för stödanalys betonas samspel och förmåga att genomföra arbetet. Därför behöver du god samarbets- och faciliteringsförmåga och kunna agera konstruktivt även när åsikter eller mål skiljer sig åt. Ingångslönen är 5 500–5 750 euro i månaden beroende på din tidigare arbetserfarenhet och kompetens. Du kan dessutom få ett personligt tillägg baserat på din arbetsprestation. Vad erbjuder vi dig? Ett meningsfullt arbete: Att arbeta med kollektivtrafik är genuint meningsfullt, eftersom vårt arbete påverkar många människors vardag och hur smidigt deras dagliga resor fungerar. Möjlighet att utveckla din kompetens: Lärande och kompetensutveckling är en viktig del av ditt arbete och av att lyckas i det. Flexibla arbetsmöjligheter: Vi erbjuder flexibla arbetstider och möjlighet till hybridarbete för att underlätta arbetet. För att upprätthålla gemenskap träffas vi på kontoret minst två gånger i veckan. Våra moderna lokaler i Östra Böle erbjuder funktionella och avslappnade förutsättningar för samarbete och möten med kollegor. En inspirerande miljö: Vi värdesätter öppenhet och lärande och skapar tillsammans en atmosfär där positiva förändringar hör till vardagen. En arbetsplats som bevisligen är bra: Under de senaste åren, 2024 och 2025, har vi fått den internationellt erkända Great Place To Work-certifieringen. I mars 2025 placerade vi oss också på Finlands bästa arbetsplatser-lista för stora företag. Dessa utmärkelser vittnar om en utmärkt medarbetarupplevelse och en organisationskultur som bygger på förtroende. Vi har åtagit oss att utveckla vår kultur och skapa en god arbetsplats. Läs mer: https://www.hsl.fi/hsl/tule-meille-toihin/hsl-on-tutkitusti-hyva-tyopaikka Goda personalförmåner: Med kollektivtrafikbiljetten kan du resa smidigt både i arbetet och på fritiden. Ergonomiska arbetsredskap, omfattande företagshälsovård och lunchförmån stöder ditt välbefinnande. På fritiden kan du använda motions- och kulturförmånen, vårt gym och ett mångsidigt utbud av gemensamma fritidsaktiviteter och evenemang. Intresserad? Utmärkt! Berätta om dig själv och dina förväntningar via Kuntarekry senast den 27 oktober 2026. Det är enkelt och snabbt att ansöka till HSL: fyll i grunduppgifterna och bifoga ett ansökningsbrev och ditt CV. För mer information om tjänsten kan du kontakta enhetschef Jan-Erik Antipin per telefon på 040 6277604 eller via e-post på Jan-Erik.Antipin@hsl.fi tisdag 20 oktober kl. 12.30–13.30 eller fredag 23 oktober kl. 10–11. Vi håller intervjuer från och med vecka 44. Vi går igenom ansökningarna redan under ansökningstiden, så vi rekommenderar att du ansöker genast.