Chef för AI-stöd inom ekonomi

Hybridarbete, centrala Chicago, Illinois eller New York City, New York Vi söker en chef för AI-stöd inom ekonomi till vårt team för ekonomitransformation, med placering på Amer Sports kontor i Chicago eller New York! Amer Sports är en global sammanslutning av välkända sport- och friluftsvarumärken, som drivs av en gemenskap av människor med passion för äkthet, påverkan och kvalitet. Vi samlar ledande varumärken, kompetenta team och en kultur byggd på samarbete. Om du vill göra skillnad och utveckla din karriär välkomnar vi dig att utforska möjligheten nedan. Det här kommer du att göra: Ekonomifunktionen går från isolerade AI-experiment till en ny arbetsmodell där AI förbättrar rapporteringen, påskyndar analyser, automatiserar återkommande uppgifter och hjälper team att fatta snabbare och mer välgrundade beslut. Chefen för AI-stöd inom ekonomi ska bidra till att leda denna förändring inom hela ekonomifunktionen. Du rapporterar till Senior Director, Digital Finance Transformation och arbetar i skärningspunkten mellan ekonomi, AI och förändring. Du omsätter verksamhetens behov i praktiska AI-lösningar, skapar struktur i leveransen av AI-portföljen och bygger förmågor som hjälper ekonomiteam att använda AI tryggt och ansvarsfullt. Rollen kombinerar praktisk problemlösning med kontakt med ledande intressenter och ger bred insyn i varumärken, regioner och ekonomifunktioner. Rollen passar dig som snabbt kan förstå ett problem inom ekonomi, hitta rätt digitalt angreppssätt, bygga eller samordna en praktisk lösning och hjälpa teamet att börja använda den. Särskilda ansvarsområden: Leverera praktiska AI-lösningar inom ekonomi - Ansvara för en snabbt föränderlig portfölj av AI- och digitaliseringsmöjligheter, däribland ledningspaneler, återanvändbara AI-funktioner, riktade automatiseringar och arbetsflöden för specifika team. - Samarbeta direkt med ekonomichefer och processägare för att identifiera problem, definiera krav, ta fram prototyper, samla in återkoppling och föra fungerande koncept vidare till varaktig användning. - Använda godkända AI- och produktivitetsverktyg för företag, främst Claude och Microsoft Copilot, för att ta fram prototyper och bygga lösningar när det är lämpligt, samt samordna tekniska specialister när mer omfattande utveckling eller integration behövs. - Identifiera lösningar som kan återanvändas över varumärken, regioner eller funktioner och utveckla lokala framgångar till skalbara förmågor inom ekonomi. - Hjälpa team att mäta användning, tidsbesparingar, besluts kvalitet och andra relevanta effektmått. Driva leveransen av AI-portföljen inom ekonomi - Stödja program- och projektledning för prioriterade AI-initiativ inom ekonomi genom att skapa tydliga planer, milstolpar, ansvar, beslut och eskaleringsvägar. - Samordna intressenter inom ekonomi, IT, GBS, juridik, informationssäkerhet, internrevision och externa partner så att initiativen förblir samordnade och fortskrider. - Ta fram koncisa portföljuppdateringar för ledningen och material till styrkommittéer som visar framsteg, effekt, risker, beroenden och beslut som behövs. - Stödja mottagning och prioritering av användningsfall och skilja strategiska utvecklingsmöjligheter från lösningar som möjliggörs snabbare. - Stärka leveransstandarder, dokumentation, styrning och kunskapsöverföring utan att skapa onödiga processer. Bygga AI-kompetens och användning - Ta fram ekonomispecifika utbildningar, demonstrationer, handböcker, promptbibliotek och återanvändbara exempel med grund i verkligt ekonomiarbete. - Leda praktiska utbildningar, workshoppar, öppna frågestunder och stormöten för deltagare från nybörjare till avancerade användare. - Samarbeta med Finance AI Champions och transformationsledare för att dela framgångsrika användningsfall, bygga lokal kompetens och skapa engagemang i organisationen. - Hålla sig uppdaterad om ny AI-förmåga och översätta relevanta framsteg till praktiska konsekvenser och möjligheter för ekonomi. - Främja ansvarsfull användning av AI, lämplig mänsklig kontroll och tidig kontakt med risk- och kontrollfunktioner. Det här behöver du för att lyckas: - Minst sex års erfarenhet av managementkonsulting, ekonomitransformation, digital strategi, analys, teknikstöd eller ett närliggande område, inklusive ledning av komplexa tvärfunktionella initiativ. - En grundexamen inom ekonomi, företagande, teknik eller ett närliggande område. - Dokumenterad förmåga att leda tvärfunktionellt arbete med oklara förutsättningar från problemformulering till leverans och användning. - Stark erfarenhet av intressent- och kundhantering, inklusive samarbete med ledande chefer och förmåga att översätta mellan verksamhetens och teknikens perspektiv. - Praktisk erfarenhet av att använda Claude, Microsoft Copilot eller jämförbara AI-verktyg för företag för att lösa affärsproblem, till exempel genom återanvändbara arbetsflöden, analyser, automatiseringar eller andra praktiska lösningar. - En självständig inställning till lärande och förmåga att snabbt bygga kompetens inom nya verktyg och metoder. - God skriftlig och muntlig kommunikation, inklusive presentationer för ledningen, facilitering och utbildning. Meriterande: - Erfarenhet av både Claude och Microsoft Copilot. - En masterexamen inom ekonomi, företagande, teknik eller ett närliggande område. - Arbetskunskap om finansiell rapportering, FP&A, redovisning eller andra ekonomiprocesser. - Erfarenhet av managementkonsulting eller en jämförbar kundtjänstemiljö. Det här får du hos oss: På Amer Sports blir du en del av en global gemenskap av människor som bryr sig om vad de gör och hur de gör det. Våra team och varumärken drivs av ambition, samarbete och en gemensam vilja att lyfta världen genom sport. Förmåner och ersättning: - Sjuk-, tand- och synvård. - 401(k) med arbetsgivarmatchning. - Livförsäkring. - Förskatterabatter på kollektivtrafik. - Betald mamma- och pappaledighet. - Smart casual-klädsel. - Personalrabatter på kvalitetsprodukter från våra välkända varumärken. En rimlig uppskattning av det årliga lönespannet vid publiceringstillfället är 160 000–180 000 USD. Lönen inom spannet avgörs bland annat av arbetsrelaterade färdigheter, relevant erfarenhet, utbildning, geografisk plats och utbildning. Spannet avser endast grundlön och omfattar inte vårt konkurrenskraftiga bonusprogram. Så går rekryteringen till: - CV-granskning: varje CV granskas av en person. - Telefonsamtal: samtal med en HR-chef på Amer Sports om rollen, organisationen och dina förväntningar. - Intervjuer: vanligtvis 2–4 omgångar med den rekryterande chefen och det blivande teamet. - Fallstudier eller bedömningar: rollen kan kräva praktiska tester, exempelvis presentationer eller fallstudier. - Återkoppling och beslut: vi strävar efter att ge återkoppling under hela processen. Intresserad? Skicka in din ansökan via ansökningsformuläret. CV:n som skickas via e-post kommer inte att beaktas eller behandlas. Om du har frågor eller behöver förtydliganden under ansökningsprocessen eller din kontakt med oss är du välkommen att kontakta talentacquisition@amersports.com (HR). Ansök och var med och sträva efter hög kvalitet i varje steg!