Valmentaja - Hyria koulutus Oy - Riihimäki, Finland

Kom och arbeta på Hyria! Här får du möjlighet att inspirera och lyckas. Vi söker en coach till våra nya tjänster i Riihimäki-regionen. Tjänsten är tidsbegränsad från 22.6.2026 till 22.12.2026 (eller enligt överenskommelse så snart som möjligt). Coachrollen är en del av verksamheten för utbildning och arbetsvägledning. Vi tillhandahåller tjänster till kommuner, arbetsområden, välfärdsområden och Kela. Som coach är din uppgift att stödja och vägleda våra kunder att nå sina individuella mål. Målen kan handla om att hitta sin karriärväg och sysselsättning, samt att stärka självständighet och arbets- och studieteknik. Coachens ansvar omfattar hela processen från intervju till utvärdering. Du planerar och genomför målmedveten coaching på individ- och gruppnivå, vilket kräver stark kompetens i målmedveten vägledning och gruppcoaching. Du dokumenterar och registrerar samt coachar vid behov online för både individer och grupper. Tvärvetenskapligt samarbete med tjänsteleverantörer, intressentgrupper och arbetsgivare är centralt för att säkerställa kundernas fortsatta väg. Arbetet sker självständigt, men du arbetar gärna också i team och nätverk. Du är kreativ, initiativrik och aktiv. Du känner till tjänster som främjar sysselsättning och trivs i varierande arbetsmiljöer och olika tjänster. Du är den vi söker om du har en relevant YH-examen (socialarbetare, samhällspedagog) samt bred och mångsidig praktisk erfarenhet inom området. Arbetet kräver goda kommunikationsfärdigheter, nätverks- och organisationsförmåga samt initiativförmåga. Arbetet är rörligt och sker i närheten av Riihimäki samt inom Hyria-konsortiets verksamhetsområde, och körkort är ett krav. Anställningsvillkor och lön bestäms enligt KT:s allmänna kollektivavtal för företagssektorn. Grundlönen för behöriga sökande är 2 283,44 - 2 979,76 €/månad. Den slutgiltiga lönen påverkas av utbildningsnivå, arbetslivserfarenhet och annan kompetens. Före start måste den valda kandidaten visa ett godtagbart hälsotillståndsintyg och ett utdrag ur belastningsregistret enligt lag 504/2002 om arbete med barn. Vi tillämpar prövotid. Förutom huvudarbetsplatsen kan arbetet även utföras inom Hyria-konsortiets verksamhetsområde med arbetsplatser. Vi börjar intervjua redan under ansökningsperioden och anställer så snart rätt person hittas – så ansök snabbt. Kom med i ett meningsfullt och rörligt arbete i ett kompetent team! När du börjar vill vi att du trivs och mår bra. Läs mer om våra personalförmåner: www.hyria.fi/urat.