APAC Graduate Program - Leadership Experience and Accelerated Development (LEAD) - Commercial - Avery Dennison - Distans - Globalt

LEAD-ohjelma on nopean kehityksen urapolku, joka kestää keskimäärin kaksi vuotta ja painottaa johtajuutta ja urakehitystä. Ohjelmalla on kattava kehys, riippuen valitusta alasta, joka sisältää työssä oppimista alakohtaisissa ja poikkitoiminnallisissa rotaatioissa, haastavia tehtäviä sekä oppimista ja koulutusta. Osallistut kahden viikon perehdytysohjelmaan, jossa opit yrityksestä ja tärkeimmistä organisaation osa-alueista. Sinua ohjaa eri vaiheissa ohjelmaa eri johtajat ja mentorina toimii yleensä organisaation johtaja. Ohjelman onnistuneen suorittamisen jälkeen arvioidaan suoriutumisesi ja hyvästä suoriutumisesta sinulle tarjotaan pysyvä työpaikka. Sinut yhdistetään myös ohjelma-avustajaan, joka toimii tukena koko matkan ajan. LEAD Associate, Commercial -roolissa: Rakennat vahvan pohjan menestyksellesi kaupallisella alalla. Kehität teknisiä, toiminnallisia ja johtajuustaitojasi kaupallisessa liiketoimintaympäristössä. Aloitat kaupallisen toiminnon ja rotiereet keskeisiin kaupallisiin alueisiin kuten myynti, tuotehallinta ja liiketoiminnan kehitys. Saat laaja-alaista liiketoimintaosaamista siirtymällä poikkitoiminnallisiin osastoihin kuten operaatioihin, toimitusketjuun ja markkinointiin, mikä on olennaista menestymiselle kaupallisella alueella. Jokainen rotaatio kestää tyypillisesti 4–8 kuukautta, projektien ja tehtävien laajuudesta riippuen. Olet aktiivisesti mukana päivittäistä liiketoimintaa suoraan vaikuttavissa projekteissa alusta alkaen. Saat ohjausta omilta esimiehiltä ja mentorin organisaation johtoryhmästä. LEAD-ohjelma on suunniteltu kehittämään tulevia johtajia, jotka vievät Avery Dennisonin liiketoimintaa eteenpäin. Erinomainen suorituskyky ensimmäisen 6 kuukauden aikana ja ennen ohjelman loppua voi johtaa nopeutettuun pysyvään tehtävään, joka vastaa 3–4 vuoden kokemusta. Etsimme kunnianhimoisia ja älykkäitä nuoria kykyjä, jotka valmistuneet äskettäin tai joilla on alle kaksi vuotta työkokemusta. Toivomme näkevämme seuraavat ominaisuudet: Haasta itsesi, Innovoi, Opi nopeasti, Ole päättäväinen, Tiimityöskentelijä, Vaikuttava. Vaatimukset: Kandidaatin tutkinto missä tahansa pääaineessa, mieluiten liiketoiminta, johtaminen, tiede, tekniikka, viestintä tai markkinointi; Äskettäin valmistunut tai alle 2 vuotta työkokemusta; B+ tai parempi arvosana (75% tai enemmän); Sujuva paikallinen ja englannin kieli; Hyvät viestintä- ja ihmissuhdetaidot; Nopea ja terävä mieli. Sinun tulee olla valmis aloittamaan heinäkuussa 2026. Vain valitut hakijat otetaan yhteyttä.