
Logistikansvarig - Biltema - Lojo, Finland
Tryck på det här kortet för lönediagram och fullständiga ersättningsdetaljer.
Expandera för full lönekontext
Se marknadsposition, jämförelsegraf för lönespann och lokaliserad lönenarrativ.
Jobbeskrivning
Biltema är ett familjeföretag vars framgång drivs av anställda som närmar sig sitt arbete med passion och stolthet. I Finland arbetar över 500 entusiastiska personer i våra 24 varuhus under högsäsong. År 2025 öppnade vi nya varuhus i Kouvola, Porvoo och Lojo, och i februari 2026 fick även Hämeenlinna sitt eget varuhus. Vår tillväxt fortsätter - nästa varuhus kommer till Uleåborg, Joensuu och Kokkola hösten 2026. Vi söker nu en LOGISTIKANSVARIG till Biltemas varuhus i Lojo. Du kommer att arbeta i Lojo-varuhuset, och dina uppgifter som logistikansvarig inkluderar optimal hantering av varuhusets varuflöde och arbetsledningsansvar för lagrets dagliga rutiner och smidigheten i lagerarbetet. Du ansvarar för produktbeställningar, ordergränser och schemaläggning i varuhusets logistik, balanshantering och eftermarknadsföring, men du arbetar också smidigt i kundgränssnittet. Du ingår i varuhusets ledningsgrupp och ansvarar i din tur för driften av hela varuhuset. Vi förväntar oss av dig: - Försäljnings- och kundserviceorientering och goda interaktionsfärdigheter - Utbildning inom handelssektorn och/eller erfarenhet som chef inom detaljhandeln eller dagligvaruhandeln samt några års erfarenhet av liknande tjänster - Tillräckliga IT-kunskaper - Samarbetsförmåga och initiativförmåga, och framför allt en positiv och energisk inställning - Truckkort ses som en fördel - Beredskap att arbeta morgon-, kvälls- och helgpass Vi erbjuder dig: - En ansvarsfull och mångsidig position i den positiva pulsen av en internationell varuhuskedja - Ett varuhus enligt Biltemas koncept och fungerande verktyg - En avslappnad och uppmuntrande arbetsatmosfär med vänliga kollegor - En inspirerande uppgift där du kan kombinera dina intressen med vårt breda produktsortiment - Utmärkta möjligheter till karriärutveckling; vår kultur gynnar långsiktiga anställningar och utveckling - Detaljerad utbildning och vägledning i tjänsten - En arbetsplats inom räckhåll för kollektivtrafik Tjänsten som logistikansvarig är tillsvidare, heltid och månadslön, med en arbetstid på i genomsnitt 37,5 timmar/vecka. Lön enligt överenskommelse. Exakt startdatum för arbetet kommer att överenskommas genom kontrakt. Observera att intervjuer påbörjas redan under ansökningsperioden och att tjänsten tillsätts så snart en lämplig person hittas. Ansök till tjänsten genom att fylla i ansökningsformuläret i vårt rekryteringssystem senast den 9 augusti 2026 och bifoga ditt CV och löneanspråk. Vi beaktar endast ansökningar som inkommit via rekryteringssystemet. Vi kontaktar personligen alla som går vidare i rekryteringsprocessen. Kreditupplysning kommer att göras för den person som väljs till tjänsten. Ansökningsperioden börjar: 17.07.2026 12:00 Ansökningsperioden slutar: 09.08.2026 23:59
Företagsinformation
| Plats | Aktiva annonser |
|---|---|
| Distans - Globalt | 50 |
| Helsingfors, Finland | 19 |
| Kouvola, Finland | 14 |
| Lohja, Finland | 14 |
| Lahti, Finland | 11 |
| Kangasala, Finland | 10 |
| Riihimäki, Finland | 9 |
| Kuopio, Finland | 9 |
| Joensuu, Finland | 8 |
| Kempele, Finland | 8 |
| Vasa, Finland | 8 |
| Tampere, Finland | 7 |
| Pori, Finland | 7 |
| Jyväskylä, Finland | 6 |
| Mikkeli, Finland | 6 |
| Hyvinkää, Finland | 5 |
| Karleby, Finland | 5 |
| Uleåborg, Finland | 5 |
| Lappeenranta, Finland | 5 |
| Hämeenlinna, Finland | 5 |
| Esbo, Finland | 4 |
| Raisio, Finland | 4 |
| Porvoo, Finland | 4 |
| Seinäjoki, Finland | 4 |
| Lojo, Finland | 4 |
| Kaarina, Finland | 4 |
| Kemi, Finland | 4 |
| Lahtis, Finland | 4 |
| Borgå, Finland | 3 |
| Borgå, Finland | 3 |
| Tammerfors, Finland | 2 |
| Kokkola, Finland | 1 |
| Borgå, Suomi | 1 |
| Suomi | 1 |
| Borg E5, Finland | 1 |
| S:t Michel, Finland | 1 |
| Lohja, Suomi | 1 |
| Riihimäki, Finlande | 1 |
| Distans - Suomi | 1 |
| Hyvink E4 E4, Finland | 1 |
| Lahtis, Suomi | 1 |
| Uleåborg, Suomi | 1 |
| Rolltyp | Aktiva annonser |
|---|---|
| Säljare | 90 |
| Butikschef | 46 |
| Detaljhandelsförsäljare | 18 |
| Chef | 15 |
| Logistikansvarig | 10 |
| HR-specialist | 9 |
| Kassör och kundservicechef | 8 |
| Kundtjänstassistent | 7 |
| Detaljhandelsäljare | 6 |
| Kundservicechef | 6 |
| Kundtjänstmedarbetare | 4 |
| Supportpersonal | 3 |
| Logistikchef | 3 |
| Kundservice | 2 |
| Lönekontroller | 2 |
| Säljassistent | 2 |
| Kassa-, asiakaspalvelu- ja kahvilavastaava | 2 |
| Kundtjänstansvarig | 1 |
| Sommarjobbare | 1 |
| Kassa-, kundservice- ja kahvilavastaava | 1 |
| Kassa-, kundservice- och kaféansvarig | 1 |
| HR-chef | 1 |
| Kassör | 1 |
| Sälj- och kundtjänstassistent | 1 |
| Praktikant | 1 |
| Detaljhandelsassistent | 1 |
| Supportperson | 1 |
| Detaljhandelschef | 1 |
| Kassa-, kundservice- och caféansvarig | 1 |
| Kundtjänstrepresentant | 1 |
| Löneadministratör | 1 |
| Deltidsförsäljare | 1 |
| Detaljhandelssäljare | 1 |
| Sommarjobb | 1 |
| Avdelningschef | 1 |
| Rollnivå | Aktiva annonser |
|---|---|
| Medelnivå | 80 |
| Praktikant | 49 |
| Chef | 12 |
| Ingen personalhantering | 5 |
| Junior | 1 |
Biltema finns med i 262 indexerade jobbannonser i JobCrawls Finlandsdata sedan oktober 2023. I det historiska indexet är de starkaste platssignalerna för den här arbetsgivaren Distans - Globalt, Helsingfors, Finland, och Kouvola, Finland.
Visade data baseras på historiska jobbannonser från vår databas.
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Optimal hantering av varuhusets varuflöde
- Arbetsledningsansvar för lagrets dagliga rutiner och smidighet
- Hantering av produktbeställningar, ordergränser och schemaläggning
- Balanshantering och eftermarknadsföring
- Arbete i kundgränssnittet
- Deltagande i varuhusets ledningsgrupp
- Övergripande ansvar för varuhusets drift under tilldelade pass
Krav
- Försäljnings- och kundserviceorientering
- Goda interaktionsfärdigheter
- Utbildning inom handelssektorn eller erfarenhet som chef inom detaljhandeln eller dagligvaruhandeln
- Några års erfarenhet av liknande tjänster
- Tillräckliga IT-kunskaper
- Samarbetsförmåga och initiativförmåga
- Positiv och energisk inställning
- Beredskap att arbeta morgon-, kvälls- och helgpass
Kompetenser och tekniker
Förmåner och fördelar
Rekryteringsprocess
- 1Ansökan via rekryteringssystemet
- 2Intervjuer (påbörjas under ansökningsperioden)
- 3Kreditkontroll för vald kandidat
