Butikssäljare (20 h/vecka) K-Market Kasinonranta - Kesko Oyj - Helsingfors, Finland

Vi söker en entusiastisk butikssäljare för en tillsvidareanställning (20 h/vecka) på K-Market Kasinonranta. K-Market Kasinonranta är en liten men mångsidig livsmedelsbutik som följer säsongerna. Vår butik har en genuin bybutikskänsla och läget i Lauttasaari med goda kommunikationer är utmärkt. Vår butik har Wolt-snabbleveranser och paketleveranser. Hos oss får du arbeta i alla butikens skift och arbetsuppgifterna är varierande. Man kan säga att arbetsdagarna går fort i butiken! Vi arbetar i ett högt tempo, men i en avslappnad och rolig grupp. Att underlätta kundernas vardag och högkvalitativ service står i centrum för vår verksamhet. Som säljare ingår i dina uppgifter bland annat kundservice i kassan, aktiv försäljning, att säkerställa hylltillgänglighet och butikens skick samt andra butiksarbete. Vi värdesätter ansvarsförmåga samt ett effektivt och noggrant arbetssätt. Som säljare är din betydelse för att kundens shoppingbesök ska lyckas avgörande. Vi önskar av dig: - Glad och öppen inställning till kundservice - Eget initiativ och stresstålighet - Förmåga att arbeta både ensam och i team - Vilja att utvecklas och entusiasm att lära sig nytt - Kunskaper i finska och en ålder på minst 18 år - Beredskap att arbeta under alla butikens öppettider - Tidigare erfarenhet av kassarbete och paketleveranser ses som en stor fördel Vi erbjuder dig: - En fantastisk arbetsmiljö och trevliga kollegor - Arbete i hjärtat av kundservice och möjlighet att hjälpa kunden - Ett mångsidigt och ansvarsfullt arbete - Parkeringsplats under arbetsdagen - K-gruppens mångsidiga personalförmåner Arbetet börjar 3.8.2026 eller enligt överenskommelse. Vänligen skicka din ansökan senast 26.7.2026 till aki.tuononen@k-market.com. Vi börjar behandla ansökningarna redan under ansökningsperioden och urvalet görs så snart en lämplig person hittats. Integritetspolicy gällande rekrytering fås från den rekryterande butiken. Vi inom K-gruppen värdesätter mångfald och tror att olika bakgrunder och perspektiv är nyckeln till framgång. Vi strävar efter att skapa en arbetsmiljö där alla har möjlighet att utvecklas. Jämlikhet, icke-diskriminering och rättvisa är våra centrala principer vid rekrytering, ersättning och karriärutveckling.