ILS-asiantuntija – Integroitu Logistiikkatuki

Sinulla on kokemusta ILS:stä. Nyt on aika vaikuttaa. Järjestelmät kuten hävittäjät, tutkajärjestelmät, tankit ja merialukset vaativat luotettavaa toimintaa, ja asiakkaat kamppailevat usein sen kanssa, kuinka ILS integroidaan prosesseihin, kuinka vaatimukset käännetään toimiviksi lähestymistavoiksi ja kuinka pitkäaikainen ylläpito ja tuki varmistetaan. Kokemuksesi avulla autat asiakkaita navigoimaan organisaatioiden neuvonnasta ILS:n toteutukseen. Työskentelet projekteissa puolustuksen, huipputeknologian ja muiden vaativien alojen parissa, joissa kysymykset ovat harvoin samanlaisia. Annoit itsenäisesti neuvoja, käsittelet monimutkaisia asioita ja nautit tekniikan, neuvonnan ja yhteistyön yhdistämisestä. Tehtäviisi kuuluu ILS:n sisällyttäminen asiakkaan prosesseihin, avustaminen uusille ILS-vaatimuksille ja analyysien kuten RAM, MTA tai LoRA suorittaminen. Työskentelet monipuolisissa projekteissa eri toimialoilla, neuvonnasta syvällisiin ratkaisuihin. Koordinoit asiakkaiden, insinöörien, projektitiimien ja toimittajien kanssa, joskus myös ulkomailla. Autat myös muokkaamaan omaa ILS-osastoamme. Olet strateginen ja käytännöllinen viestijä, joka pystyy työskentelemään asiakkaiden ja kollegoiden kanssa eri tasoilla ja mentorina vähemmän kokeneille insinööreille. Työpaikkasi on Son, ja matkustat usein Suomessa ja ulkomailla, joustavasti toimiston, asiakkaan ja kodin välillä. Sinulla on tieto ja kokemus Integrated Logistics Supportista, ymmärrys siitä, miten ILS liittyy projekteihin ja organisaatioihin, tekninen tausta ja sujuva suomen ja englannin kieli. Kokemus ASD S-Series -standardeista on etu. Olemme tarjoamassa joustavan, innovatiivisen ympäristön, jossa asiantuntemuksesi vaikuttaa lähestymistapaamme ja markkina-asemaamme. Ota yhteyttä: Okke Pieters, okke.pieters@etteplan.com.

Yllä oleva teksti on työnantajan alkuperäinen työpaikkakuvaus sellaisenaan poimittuna. Muut sivun tiedot, kuten palkka, vastuut ja vaatimukset, ovat järjestelmämme tulkintoja samasta tekstistä, eivät työnantajan erikseen vahvistamia. Pidä niitä siis parhaana tulkintanamme, ei varmistettuina tosiasioina.