Palveluesihenkilö, asumispalvelut Kangasniemen yksiköt - Etelä-Savon hyvinvointialue - Kangasniemi, Finland

Etelä-Savon hyvinvointialue Eloisa söker en vårdsamordnare för en tillsvidareanställning vid Kangasniemi, Annin- och Otontupa samt Grupphemmet Männikkö, med start 3.8.2026 eller enligt överenskommelse. Annin- och Otontupa ligger i Etelä-Savo, i Kangasniemi, som är Finlands vackraste kommun. Vi verkar i moderna och trivsamma lokaler i två våningar och har 56 klientplatser. Vårt hus är ett hybridhus som erbjuder både kort- och långtidsboende för äldre i en gemenskaplig och dygnet runt-service. I anslutning till huset finns Grupphemmet Männikkö med 22 långvariga, dygnet runt- och gemenskapliga vårdplatser. Som ledare ansvarar du för enheternas verksamhet, utveckling och högkvalitativa tjänster. Du leder verksamheten och utvecklingsarbetet med riskhantering. Du planerar, följer upp och rapporterar den totala ekonomin, leder personalen och säkerställer tillräckliga personalresurser i enlighet med organisationens riktlinjer. Din arbetskamrat kommer att vara en yrkesverksam med utvidgat arbetsområde. Du ingår också i en aktiv och professionell arbetsgrupp av chefer för boendetjänster, som ger kollegialt stöd. Ditt stöd får du av enhetschefen för tjänsteområdet och koordinatorn för tjänsteområdet. Vi erbjuder en arbetsgemenskap som värdesätter din kompetens, där du kan använda din yrkesskicklighet på ett mångsidigt sätt. Vi satsar för närvarande särskilt på arbetsvälbefinnande och behållning av personal inom äldreomsorgen. Uppdraget kräver god organisationsförmåga, samarbetsfärdigheter, förändringsledning och intresse för utvecklingsarbete. Vi förväntar oss ett genuint intresse för äldre klienter och engagemang för arbetsgemenskapen. Vi värdesätter goda kommunikations- och samarbetsfärdigheter, flexibilitet samt en öppen och entusiastisk inställning till arbetet. Administrativa uppgifter kräver goda IT-kunskaper eller vilja att lära sig nya saker, samt förmåga att ta ansvar. Vi förväntar oss att ditt arbete är målinriktat och pålitligt. Eloisa erbjuder sina anställda omfattande personalförmåner, inklusive ett värde av 200 euro att användas för motion, kultur eller välfärdstjänster. Vi vill att du trivs och mår bra hos oss. Kvalifikationskravet är en relevant högre högskoleexamen samt en social- eller hälsovetenskaplig yrkeshögskoleexamen eller tidigare yrkesskolaexamen samt legitimation enligt lagen om hälso- och sjukvårdspersonal (559/1994) eller lagen om socialvårdsyrken (817/2015). Dessutom krävs tillräckliga muntliga och skriftliga kunskaper i finska. Uppdraget kräver vaccination mot smittsamma sjukdomar enligt smittskyddslagen 48 § samt hälsoundersökning för lungsjukdomar enligt 55 §. Från och med 1.1.2024 ska personer som arbetar med äldre visa ett godkänt belastningsregisterutdrag före anställning om anställningen är längre än 3 månader (övervakningslagen 741/2023 28 §). Anställningen är föremål för en prövotid på sex (6) månader. Ansökan ska vara inkommet före ansökningstidens slut. Ansökan ska lämnas in via Kuntarekry-systemet.