Arbetsplatsingenjör

Vill du vara med och bygga en tillförlitlig och säker infrastruktur som gör verklig skillnad i människors vardag? Destia söker flera arbetsplatsingenjörer till projekt som inleds i början av 2027. Arbetet kan beroende på din inriktning handla om tidplanering, säkerhet, mängdhantering, kvalitet eller miljöledning. Vilken roll och vilket team blir du en del av? Som arbetsplatsingenjör har du en viktig roll i projektteamet. Inom ditt ansvarsområde bidrar du till att tidtabeller och kvalitet följs under byggskedet och ser till att arbetet utförs säkert, med hänsyn till miljön och enligt överenskomna krav. Dina viktigaste uppgifter - Utarbeta, genomföra och följa upp projektens tidtabeller - Hantera, följa upp och rapportera mängder - Miljöteknik och miljöledning - Ekonomisk uppföljning, prognoser och fakturering - Hantera tilläggs- och ändringsarbeten, identifiera och beräkna dem samt lämna offerter - Följa upp säkerheten, vägleda, förebygga risker och dokumentera - Kvalitetssäkring och dokumentation - Mängdhantering och kontroll - Kontakter med myndigheter och stöd i tillståndsprocesser Berätta gärna i ansökan vilka delar av arbetsplatsingenjörens arbete som intresserar dig mest. Du samarbetar nära med platschefen, arbetsledarna, planerarna och andra intressenter. I rollen påverkar du konkret projektens kvalitet och smidiga genomförande. Anställningen är tillsvidare och ditt första projekt finns i Norra Österbotten eller någon annanstans i norra Finland. Arbetet kräver att du är beredd att resa och innebär regelbundna resor mellan projektplatser. Om du bor på annan ort och reser till projektplatsen ersätter Destia arbetsrelaterade resekostnader, betalar dagtraktamente och står för inkvartering enligt företagets resepolicy. Se videon nedan där dina framtida kollegor berättar om sina erfarenheter på arbetsplatsen! Läs mer om Destias tjänster på vår webbplats! Hur lyckas du bäst i rollen? Destias verksamhet bygger på värderingarna rättvisa, gemenskap, förnyelse och framgång. Som arbetsplatsingenjör bidrar du till att siffrorna stämmer och kvalitetskraven uppfylls. Du förstår också hur beslut och lösningar påverkar projektets genomförande. För att lyckas i arbetet har du: - En lämplig teknisk utbildning, till exempel ingenjörsexamen på yrkeshögskolenivå, diplomingenjörsexamen eller motsvarande - Erfarenhet av liknande uppgifter, med inriktning på kvalitet, säkerhet, tidplanering eller miljöledning - Goda IT-kunskaper och erfarenhet av branschspecifika program - Goda kunskaper i engelska Du behöver inte vara en erfaren yrkesperson. Vi välkomnar också dig som är i början av karriären och vill lära dig och utvecklas. Viktigast är att du tar initiativ, arbetar analytiskt och samarbetar väl samt vill växa i ett team som bygger hållbar infrastruktur av hög kvalitet. Det här erbjuder Destia På Destia får du utföra ett meningsfullt arbete som påverkar människors vardag. Tillsammans med experter från olika områden bygger och underhåller vi infrastruktur under hela dess livscykel. Alla bidrag i teamet är viktiga. Här kan du utveckla din kompetens och forma din karriär i den riktning du själv väljer, även internationellt inom Colas Group. Vi vill att alla ska känna sig välkomna på Destia, oavsett bakgrund. Vi behandlar varandra jämlikt och med respekt och tror att de bästa lösningarna uppstår när människor kan vara sig själva och bidra med olika perspektiv. I vardagen tar vi ansvar för människor, miljön och samhället. Hållbarhet syns i hur vi arbetar och tar hand om varandra samt i hur vi utvecklar infrastruktur som tjänar människor långt in i framtiden. Framför allt vill vi att våra åtaganden ska märkas i Destias medarbetares vardag. Läs mer om vårt hållbarhetsarbete och hur vi verkar på vår webbplats. Intresserad? Så här söker du Kontakta rekrytointi@destia.fi om du vill ha mer information om tjänsten. Ansök via avsnittet ”Apply for this job” i annonsen. Bifoga CV och personligt brev där du berättar om din erfarenhet, kompetens och dina karriärmål. Håll koll på e-posten: vi skickar regelbundet uppdateringar om rekryteringen. Vi kan börja intervjua intressanta sökande redan under ansökningstiden och gå snabbt vidare till ett beslut när vi hittar rätt person. Vi ber också alla sökande att ge respons så att vi kan utveckla rekryteringsprocessen! Personalens förmåner För att främja balansen mellan arbete och fritid, arbetstillfredsställelsen och välmåendet erbjuder Destia bland annat: - ePassi-förmåner för tandvård, massage, motion, resor till arbetet och kultur (400 euro per år) - Lunchförmånen erbjuds separat och ingår inte i årsbeloppet på 400 euro. Du får antingen lunchkort eller måltidsersättning. - Omfattande företagshälsovård - Möjlighet till semesterboende - Personalens vinstandelsfond Förmånerna ovan är sådana som i allmänhet erbjuds Destias anställda. De kan variera beroende på anställningens art och längd.