Konsult, integrationsservice - Helsingin kaupunki - Helsingfors, Finland

Är du en professionell inom integrationsservice med passion för att utveckla tjänster som stödjer integration och sysselsättning för alla klienter? Helsingfors arbetsförmedling arbetar för att koppla samman arbetssökande och arbetsgivare. Vi hjälper arbetssökande att skaffa de färdigheter som krävs för sysselsättning och hjälper arbetsgivare att hitta kompetenta arbetstagare. Vi söker en planerare för en tidsbegränsad tjänst från 1.9.2026 till 31.12.2027 för att utveckla tjänster som främjar invandrarens integration och sysselsättning i alla arbetsförmedlingens enheter. Rollen är inom proaktiva tjänster, som stöder och utvecklar integrationsservice för arbetssökande och personer utanför arbetskraften. Vårt arbete främjar sysselsättning och integration av nyanlända i Helsingfors i olika livssituationer. I denna roll kommer du att designa och implementera utveckling, organisering och leverans av tjänster för invandrarklienter i arbetsförmedlingen, särskilt med fokus på tvärvetenskapligt samarbete, arbetsutnyttjande och samarbete med NGO:er. Du kommer att identifiera klientbehov, samarbeta med intressenter och leda utvecklingsprojekt. Du kommer att stödja införandet av nya modeller i kundarbetet och följa deras genomförande. Denna position ger dig möjlighet att använda och utveckla din expertis samtidigt som du stödjer arbetsförmedlingens framgång. Du kommer att arbeta med ett kunnigt och utvecklingsinriktat team i en meningsfull och mångsidig roll. Kravet är en lämplig högskoleexamen eller motsvarande erfarenhet, goda finska och engelska kunskaper samt tillfredsställande svenska eller annat språk. Vi kräver kunskap om arbetsfrämjande system, integrationslagstiftning och tjänster, erfarenhet av klientarbete för att främja integration, förmåga att utveckla tjänster och processer i samarbete, projektledningserfarenhet och utmärkta samarbets- och förhandlingsegenskaper. Vi erbjuder en intressant och utmanande roll med möjlighet att påverka sysselsättningen i Helsingfors genom förebyggande av arbetslöshet. Du kommer att ansluta dig till ett kompetent team och växa som en djup expert inom sysselsättning. Helsingfors erbjuder bra personalförmåner som motion, kultur, pendling, välbefärdsförmåner, företagshälsovård och lunchförmåner. Rollen börjar den 1.9.2026 eller enligt överenskommelse och är tidsbegränsad till 31.12.2027, baserad på ett projektavtal. Prövotiden är sex månader. Ansökningsfristen är den 24 juli 2026 kl 16:00. Utvalda kandidater kommer att bjudas in till en videointervju mellan den 31 juli och 3 augusti, med intervjuer den 18 augusti. Helsingfors främjar jämlikhet och icke-diskriminering genom anonym rekrytering, med fokus på professionella färdigheter och erfarenhet. Vänligen fyll i ansökningsformuläret enligt anonymitetsprincipen. Chefen kommer att välja ut intervjuade baserat på anonym sammanfattning, utan att se namn, ålder, kön eller modersmål.