Päiväkodin johtaja Vaasaan - Medipower Oy - Vasa, Finland

Vi söker för vår kund Verkanappulat Oy en tvåspråkig förskolechef för en fast tjänst i Vasa. I denna roll får du leda en liten förskola där högkvalitativ tidig utbildning, personalens välbefinnande och mötet med barnen är i centrum. Vi söker en närvarande och utvecklingsinriktad ledare som vill påverka verksamheten helhetsmässigt och tillsammans med personalen bygga en trygg, lärande och inspirerande arbetskultur. Tjänsten är fast anställning och tillträde senast 1.8.2026. Det är också möjligt att tillträda tidigare enligt överenskommelse. Dina arbetsuppgifter Som förskolechef ansvarar du för den helhetsmässiga ledningen av enheten. Du leder verksamheten målmedvetet, utvecklar vardagens rutiner och pedagogik samt deltar vid behov i gruppens verksamhet. Du är en synlig del av förskolans vardag och möter i ditt arbete barn, vårdnadshavare och personal. Du ingår i ett team av förskolechefer i regionen, vilket ger dig kontinuerligt stöd och coachning från kollegor och närmaste chef. Arbetsuppgifterna inkluderar bland annat: Personalledning och stöd för arbetsförmåga Att leda, stödja och utveckla personalen Deltagande i rekryteringsprocesser Arbetsförmågeledning och främjande av arbetsvälbefinnande Att bygga en lärande och uppmuntrande arbetskultur Att stärka en psykologiskt trygg och inkluderande arbetsgemenskap Att utveckla en kultur som stöder kontinuerligt lärande tillsammans med personalen Operativ ledning Att säkerställa smidig vardagsverksamhet Resursförvaltning Koordinering av säkerhetsfrågor Inköp Organisation av mat och städning Pedagogisk ledning Utveckling av pedagogik, kvalitet och utvärdering Säkerställande av att gruppansvar genomförs Ledning och uppföljning av barnstödsprocesser Samarbete och kundrelationer Samarbete med familjer och kommunen Uppföljning av barnantal och beläggning Rapportering till regionchefen. Vad erbjuder vi dig? Meningsfull och påverkningsfull ledaruppgift Funktionella strukturer och stöd från regionens ledningsteam Nya, trivsamma och funktionella lokaler Möjlighet att påverka din egen arbetsbeskrivning Omfattande introduktion och stöd från början Konkurrenskraftiga personalförmåner Dessutom erbjuder vi: Epassi-förmån Ledarskapsutbildningsprogram Omfattande företagshälsovård Fritidsolycksfallsförsäkring Resultatbaserad bonus baserad på hela koncernens resultat Lönen fastställs enligt kollektivavtal för socialservicebranschen: löneklass G28 F + erfarenhetstillägg. Dessutom kan individuell tillägg utbetalas baserat på exempelvis magisterexamen i pedagogik. Vad förväntar vi oss av dig? Vi förväntar oss att du har behörighet som förskolechef samt erfarenhet av ledarskap inom tidig utbildning eller som chef. Du trivs med att leda människor, utveckla verksamheten och säkerställa smidig vardag. Vi önskar att du har: Behörighet som förskolechef (t.ex. kandidatexamen eller magisterexamen i pedagogik, socionom med lärarbehörighet eller annan lämplig behörighet) Erfarenhet av chefsarbete, tidig utbildning och förändringsledning Förståelse för pedagogiskt ledarskap samt resultatorienterat arbete Starka ledaregenskaper och förmåga att leda vardagen och stötta personalen Goda samarbets- och interaktionsfärdigheter Flytande svenska och svenska i tal och skrift Är du intresserad? Skicka din ansökan så snart som möjligt, då vi behandlar ansökningar löpande. I ansökan kan du nämna löneönskemål och önskad starttid. Alla frågor, kontakter och ansökningar hanteras via MediPower. Vänligen skicka inte ansökningar eller kontakter direkt till kunden. Arbete med barn kräver ett belastningsregisterutdrag enligt lag om barnarbete (504/2002). Ytterligare information: HR-konsult Robin Kuloaro robin.kuloaro@medipower.fi