Specialpedagog

Vi söker en vikarie som specialpedagog för grundskolan (tidigare bredpedagog) till Itäkeskus grundskola, som är en enhetlig grundskola. Det finns 400 elever i årskurserna 1–9. Anställningen varar från 15.9.2026 till 5.6.2027. Våga prova den internationella atmosfären och den goda gemenskapen i Itiksen. Vi tillämpar styrkebaserad och positiv pedagogik och arbetar lösningsorienterat. Vi drar åt samma håll och hjälper varandra. Vi fäster stor vikt vid både elevernas och personalens välbefinnande och ork. En positiv och uppskattande inställning till elever, familjer och varandra ökar lugnet i skolarbetet och möjligheten att fokusera på det väsentliga. Interaktionsförmåga och mötesfärdigheter är av främsta vikt för oss. Vi värdesätter ett lösningsorienterat arbetssätt och samarbetsvilja. Enligt den senaste personalenkäten upplever vi bland annat att: - 100 % känner sig sedda och accepterade i arbetsgemenskapen. - 94 % upplever att chefen uppmuntrar medlemmarna i arbetsgemenskapen till samarbete. - 92 % upplever att chefen uppmuntrar medlemmarna i arbetsgemenskapen att använda sina styrkor i arbetet. - 92 % upplever att vi beter oss uppskattande mot andra människor. - 90 % är entusiastiska över sitt arbete. Enligt den senaste skolhälsoenkäten upplever eleverna bland annat: - mindre mobbning än jävna åldersgrupper i hela landet eller i Helsingfors - att klassrumsatmosfären är bättre än hos jävna åldersgrupper i hela landet eller i Helsingfors - att de trivs bättre tillsammans än jävna åldersgrupper i hela landet eller i Helsingfors - att arbetsron är bättre än hos jävna åldersgrupper i hela landet eller i Helsingfors - att lärare uppmuntrar till att uttrycka åsikter och behandlar dem rättvist oftare än jävna åldersgrupper i hela landet eller i Helsingfors - att de får positiv feedback från lärare och känner att skolan är säker oftare än jävna åldersgrupper i hela landet eller i Helsingfors Specialpedagogen ger gruppspecifikt stöd till eleverna. Dessutom riktas undervisningen från specialpedagogen till heltidsundervisning i smågrupper som genomförs som elevspecifikt stöd i enskilda ämnen. I dessa fall ansvarar specialpedagogen för bedömningen i det aktuella ämnet. Arbetsbeskrivningen inkluderar specialpedagogisk konsultation, som sker genom separata, gemensamma diskussioner samt genom samundervisning under lektionstid genom att visa exempel och vägleda. Varför jobba hos oss? Det är viktigt för oss att du kan göra ett betydelsefullt arbete för ett gott liv i Helsingfors. Vi vill att du ska lyckas och bli inspirerad i ditt arbete. Helsingfors stad belönar väl utfört arbete, till exempel med engångssummor. Vi erbjuder dig mångsidiga möjligheter att växa och utvecklas som yrkesperson. Enligt den senaste personalenkäten trivs vi här och arbetet upplevs som meningsfullt! Mer om lärarnas löner kan läsas på: https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/kasvatuksen-ja-koulutuksen-ammattilaisille/perusopetuksen-ja-lukion-opettajien-palkat-ja-palkitseminen Du får tillgång till Finlands största arbetsgivares personalförmåner, såsom Epassi Flex-förmån på upp till 550 euro för arbetspendling samt kultur-, idrotts- och friskvårdstjänster. Läs mer om våra personalförmåner och lär känna Helsingfors stad som arbetsgivare på: https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille Är det något du undrar över? Kontakta oss gärna! Vi ser fram emot din ansökan! Behörighetskrav: Behörigheten fastställs enligt förordning 986/1998. Vid tidsbegränsade tjänster beaktas även sökande som saknar den erforderliga behörigheten om det saknas sökande som uppfyller behörighetskraven. Den som anställs i en tidsbegränsad tjänst ska lämna ett utdrag ur belastningsregistret i enlighet med lagen om kontroll av brottsregister för personer som arbetar med barn (504/2002).