Kvalitetsspecialist

Tycker du om handel, nya utmaningar och digitalt tänkande? Vill du vara med och skapa minnesvärda kundupplevelser? Kom till K-gruppen och skriv ditt eget kapitel i den europeiska handelns framgångssaga. Vi söker en engagerad kvalitetsspecialist med vilja att utvecklas till Kespros enhet för kvalitet och ansvar. Tjänsten är tillsvidare. Du säkerställer att certifierade ledningssystem fungerar och utför varierande expert- och samordningsuppgifter inom teamets ansvarsområden. Dina viktigaste arbetsuppgifter är att upprätthålla och utveckla certifierade system (ISO 9001, MSC och ASC) samt samordna och stödja användningen av den OKR-modell som används för att genomföra Kespros strategi. Du följer standardernas krav och omsätter dem i praktiken, samordnar interna och externa revisioner, leder ledningens genomgångar, upprätthåller dokumentation och ordnar nödvändiga utbildningar. Du deltar också i övriga uppgifter inom teamet för kvalitet och ansvar: du samordnar till exempel svar på kundundersökningar, arbetar som expert på ansvarscertifieringar och producerar material om arbetarskydd. Vårt team ansvarar för ansvar, kvalitet, livsmedelssäkerhet och arbetarskydd hos Kespro och dotterbolagen Kalatukku E. Eriksson och Reinin Liha. Din arbetsplats finns på K-Kampus i Fiskehamnen, och när arbetsuppgifterna kräver det arbetar du också i dotterbolagens lokaler. Vi erbjuder dig: - Möjlighet att arbeta varierat med ledningssystem, certifieringar, revisioner och verksamhetsutveckling. - En ansvarsfull specialistroll som kombinerar självständigt arbete, samordning och nära samarbete med olika funktioner och dotterbolag. - Möjlighet att lära dig nytt och utveckla din kompetens i varierande uppgifter. - En modern arbetsmiljö på K-Kampus. - Personal förmåner inom K-gruppen. K-gruppen är en förnyande och stark aktör i åtta länder. Här kan du bygga en karriär tillsammans med Europas främsta handelsexperter. Ansvar är en del av det dagliga arbetet inom K-gruppen och hjälper våra kunder att göra goda val. Vi vill göra kundernas liv enklare, erbjuda högkvalitativa produkter och tjänster som främjar välbefinnande och vägleda kunderna i hur de används på rätt sätt. Vårt ansvarsarbete fokuserar på människors och miljöns välbefinnande. Vi förväntar oss att du har: - En lämplig högskoleexamen. - Kunskap om livsmedelsbranschen. - Praktisk erfarenhet av certifieringar och revisioner. - Vilja att lära, ett ansvarsfullt arbetssätt och förmåga att slutföra överenskomna uppgifter planmässigt. - Ett systematiskt och initiativrikt arbetssätt samt förmåga att arbeta självständigt och tillsammans med andra. - Goda muntliga och skriftliga kunskaper i finska och engelska för dokumentation och revisioner på båda språken. - Intresse för att utveckla det egna arbetet och teamets arbetssätt med digitala lösningar och AI i vardagen. Kunskap om partihandel, särskilt foodservice-verksamhet, och kompetens inom ansvarsarbete ses som meriter. Vi gör goda affärer – kom till K-gruppen. Mer information om tjänsten lämnas av kvalitets- och ansvarsdirektör Mia Haavisto den 19 oktober 2026 kl. 13–14, tel. 050-3878489. Skicka din ansökan via den angivna länken senast den 31 oktober 2026. Vi på Kespro förenas av en djup kärlek och passion för den finska matkulturen. Varje dag är en möjlighet att göra något meningsfullt. Vi utforskar modigt nya idéer och försök, eftersom nyfikenhet är vårt bränsle. Kunden står i centrum för allt vi gör och vi löser utmaningar kreativt och målmedvetet. Vi är en gemenskap där alla får växa, lysa och påverka. Vår styrka är att arbeta tillsammans och den energi som uppstår när passionerade och positiva människor rör sig i samma riktning. Mitt i förändringen ser vi möjligheter och vågar ta vara på dem. Kespro är en plats där den finska matkulturen utvecklas tillsammans med våra kunders framgångsrika verksamhet och där var och en av oss är en del av dess berättelse. Vi inom K-gruppen värdesätter mångfald och tror att olika bakgrunder och perspektiv är nyckeln till framgång. Vi strävar efter att skapa en arbetsmiljö där alla kan utvecklas. Likabehandling, icke-diskriminering och rättvisa är centrala principer i rekrytering, ersättning och karriärutveckling.