Klasslärare

Martinlaakson skola söker en klasslärare som musikklasslärare till vår trivsamma arbetsgemenskap i Martinlaakson! Vi har fantastiska team där expertis delas och arbetsmodeller utvecklas aktivt. Martinlaakson skola är en grundskola för årskurs 1-9 med cirka 1 000 elever. Cirka 130 vuxna arbetar i vår skolgemenskap. Vår skola ligger i Martinlaakson, med goda transportförbindelser. Vi verkar i en modern skolbyggnad med modern undervisningsutrustning. Skolans mångsidiga närmiljö erbjuder utmärkta möjligheter för lärande och rörelse. Skolans mål är att vara en pedagogiskt enhetlig grundskola där elever i olika åldrar möts. Klassundervisning och ämnesundervisning ligger nära varandra i skolan och skolans vuxna samarbetar, vilket stödjer idén om en enhetlig grundskola och möjliggör en sammanhängande skolväg för eleverna från första klass till grundskolans slut. Vi utvecklar vår skola enligt ProKoulu-arbetsmodellen, vilket innebär gemensamma mål och arbetssätt för hela vuxengemenskapen för att vägleda elevernas beteende med hjälp av positiv feedback. Vi kräver att sökanden förpliktigar sig till pedagogiskt arbete enligt arbetsmodellen. Pedagogisk kompetens och differentiering: - Förmåga att planera och genomföra undervisning som tar hänsyn till elever på olika nivåer. - Behärskning av mångsidiga undervisningsmetoder. Multikulturell sensitivitet: - Beredskap att möta elever från olika språk- och kulturbakgrunder med respekt. - Förståelse för S2-undervisningens behov och stöd till eleverna. Goda interaktions- och samarbetsfärdigheter: - Förmåga att bygga förtroendefulla relationer med elever och vårdnadshavare. - Aktivt deltagande som en del av ett team. Helhetsstöd till eleven: - Intresse för elevernas välbefinnande och att skolgången flyter på. - Beredskap att delta i skolans gemensamma arbetsmodeller. Flexibilitet och lösningsorientering: - Förmåga att verka i föränderliga situationer och med en mångsidig elevgrupp. - Positiv inställning till utveckling och att lära sig nya saker. Vi erbjuder dig moderna lärandemiljöer och modern utrustning som stödjer lärarnas samarbete, samt en kompetent arbetsgemenskap. I vår skola satsas det på personalens gemenskap och välbefinnande. Som stöd för nya lärare har vi lärarmyntorer. Ytterligare information och rekryteringsprocess: Baserat på antalet elever vars modersmål inte är finska (S2), kan undervisningspersonal som uppfyller kraven för att inneha tjänsten få ett lönetillägg på ca 250 eur/månad i vår skola. Intervjuer kan påbörjas redan under ansökningsperioden. Varför välja Vanda? Vanda är landets fjärde största stad, med mod att göra saker på ett nytt sätt och förmåga att samarbeta i olika nätverk. Staden är en trygg arbetsgivare som erbjuder personalen omfattande möjligheter till kompetensutveckling. I våra moderna utbildningsinstitutioner värderas internationalism, multikulturalism och gemenskap utöver högkvalitativ fostran och undervisning. Bli lärare i Vanda! Läs mer om läraryrket på Vanda.fi. Staden Vanda erbjuder sina anställda mångsidiga personalförmåner, såsom idrotts-, välbefinnande- och kulturbidrag, lunchförmån och pendlingsförmån för användning av kollektivtrafik. Vi stödjer personalens välbefinnande genom att möjliggöra och stödja en aktiv livsstil. Stadens anställda kan utnyttja bland annat rabatterade tjänster från simhallar, gym och gruppträning samt massageföretag. Dessutom erbjuds anställda ofta rabatterade biljetter till stadens kulturevenemang. Anställningsuppgifter: Behörighetskrav: Behörighet i enlighet med förordning 986/1998 om behörighetskrav för undervisningspersonal. Vi ser det som en fördel: Beredskap att undervisa i musik för lägre årskurser utöver den egna undervisningsgruppen, även för andra grupper vid behov. Villkoren för anställningsförhållandet fastställs i enlighet med Kommunala undervisningspersonalens tjänste- och kollektivavtal (OVTES). Lön: OVTES Kravda tillstånd: Den utvalda personen måste uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret Antal platser: 1 Provanställning: En 6 månaders provanställning tillämpas i tjänsten Hel- eller deltidsarbete: Heltid Anställningsform: Tjänstemannaförhållande Arbetstid: Enligt tillämpligt tjänste- och kollektivavtal Kontaktuppgifter: Rektor Snellman Ursula 043-824 9039 ursula.snellman@vantaa.fi Tillgänglig under kontorstid Jasse Nordlund, biträdande rektor, 040-534 0601 Vanda är en ansvarsfull arbetsgivare. Vi stödjer våra anställdas välbefinnande och kompetens samt en god stämning i arbetsgemenskaperna. Vi utvecklar ständigt vårt ledarskap. För oss i staden Vanda är jämlikhet och likabehandling i arbetsgemenskapen viktig. Vi hoppas få ansökningar från personer med olika bakgrunder, såsom olika åldrar, olika kön och från olika språk-, kultur- och minoritetsgrupper. Skicka din ansökan via vårt rekryteringssystem. Vandas ansökningstider slutar kl. 16:00. Videointervjuer kan användas i rekryteringsprocessen. Ansökningsperioden börjar: 28.07.2026 12:00 Ansökningsperioden slutar: 13.08.2026 16:00