TryHackMe-logotypen

Produktdesigner - TryHackMe - London, Storbritannien

Publicerad: 26 juni 2026
Publicerad för 27 dagar sedan
Senast sedd i crawl: 23 juli 2026 (idag)
Beräknat utgångsdatum: 31 juli 2026
Område
Roll och ledning
Rollnivå:Medelnivå
Personalansvarsnivå:Ingen personalhantering
Anställningsform
Erfarenhet
2 år
Obligatoriska språk

Jobbeskrivning

Gå med i vårt produktteam TryHackMe hjälper miljontals människor att gå från cybersäkerhetsnybörjare till att vara redo för jobb genom praktiskt, gamifierat lärande. Idag använder mer än 8 miljoner användare TryHackMe för att bygga verkliga färdigheter inom cybersäkerhet. Vi anställer en Growth Designer för att forma upplevelsen som förvandlar nya registreringar till vana lärande och, slutligen, betalande kunder. Du kommer att designa systemen som guidar användare från deras första klick genom deras första återkommande session till deras första betalningsbeslut, och arbeta hela vägen från upptäckt till levererat experiment. steepest Rollen Du kommer att samarbeta nära med produktchefer och ingenjörer i team som arbetar med den centrala B2C-användarupplevelsen, särskilt inom aktivering och monetisering, inklusive onboarding-flöden, betalväggar och konverteringspunkter i produkten, anpassade efter var användaren faktiskt befinner sig under sina första veckor snarare än vid ett enstaka fast tillfälle. - Designa och genomför datadrivna experiment kring aktivering, återkomst över flera dagar och konvertering för olika lärarsegment, genom snabb prototypframtagning, A/B-testning och iterationer med tvärfunktionella partners baserat på hypoteser och bevis - Hjälp till att forma squad-strategin tillsammans med PM, Engineering och Data - Översätt beteendedata, analys av rum och vägar samt användarfeedback till designlösningar som minskar friktion och driver trygga beslut att återkomma och slutligen prenumerera - Genomför användarundersökningar och användbarhetstester för att upptäcka friktion i onboarding, val av väg och betalväggsmoment, och omvandla insikter till designiterationer och nya experimentidéer - Samarbeta med Content Design kring rum, funktionsbeskrivningar och konverteringsmeddelanden som håller sig fria från jargon för personer som är nya inom cybersäkerhet - Etablera designstandarder för aktivering och monetisering som smälter sömlöst in i den centrala lärandeupplevelsen - Kommunicera designvision och rationellt tänkande tydligt och påverka intressenter, inklusive VD och produktchef - Integrera AI och framväxande teknologier för att påskynda validering, upptäckt och prototypframtagning Vad vi värdesätter hos designers Bra designers på TryHackMe kombinerar starkt produkttänkande med snabbhet och ägarskap. De mest framgångsrika personerna i denna roll tenderar att: - Designa med övertygelse - forma tydliga åsikter och ta ansvar för beslut. - Röra sig med snabbhet - dela arbete tidigt, iterera snabbt och förfina genom feedback. - Fokusera på påverkan - bry sig om att förbättra produkten, inte bara producera design. - Samarbeta djupt - arbeta nära PMs och ingenjörer för att nå det bästa resultatet. - Kommunicera tydligt - göra ditt tänkande synligt så att teamet förstår resonemanget bakom besluten. - Visa stark produktkänsla - förenkla komplexitet och göra genomtänkta avvägningar. Vad du behöver - 2+ års erfarenhet av produktdesign, helst i roller fokuserade på konsumenttillväxt - Hög energi och starkt ägarskap, du driver saker framåt utan att vänta på instruktioner - Tänk i utfall, inte bara skärmar - Bry dig djupt om tydlighet och användarupplevelse - Starka samarbetskunskaper med PM, Engineering och Data - Färdighet i Figma, bekvämlighet med att använda AI-verktyg för att påskynda prototypframtagning, erfarenhet av analysplattformar är ett plus Förmåner & Perks - Helt distans - Flexibelt arbete, med tillit och autonomi (och stundtals intensitet) - Dedikerad arbetsutrustning - £2 500 årlig budget för lärande - Årlig företagsretreat - Regelbundna företagsbetalda luncher - Sjukförsäkring (där tillämpligt) - Utökad föräldraledighet - Pensions-/401k-alternativ Anställningsprocess 1. Inledande screening-samtal 2. Introduktionssamtal med produktchef eller teammedlem 3. Praktiskt övningssteg med en produktchef och produktdesigner 4. Slutligt samtal med medgrundare / produktchef

Företagsinformation

TryHackMe-logotypen
Utbildning
Aktuella lediga tjänster hos TryHackMe på JobCrawls
PlatsAktiva annonser
Distans - Globalt24
Remote - Global7
Remote1
Global - Distans1
Distans - Finland1
Aktuell rollfördelning hos TryHackMe på JobCrawls
RolltypAktiva annonser
Produktchef4
Dataanalytiker3
Juridisk rådgivare2
Account Manager2
AI-ingenjör1
Windows IR-asiantuntija1
Finanschef1
Government Customer Success Manager1
Kontraktsansvarig1
Systemutvecklare1
Tillväxtmarknadsföringschef1
Säkerhetsingenjör1
Tillväxtmarknadsförare1
Software Engineer1
Cybersäkerhetsinnehållsingenjör1
Säkerhetsinnehållsingenjör1
Chef1
Offensive Security Engineer1
Designer1
HR-specialist1
QA Content Engineer1
Content Marketing Manager1
Customer Success Manager1
Tillväxtingenjör1
Innehållsingenjör1
Försäljningsstöd1
Ingenjör1
Aktuell fördelning av rollnivåer hos TryHackMe på JobCrawls
RollnivåAktiva annonser
Medelnivå15
Chef5
Senior2
Mellanliggande1

TryHackMe finns med i 34 indexerade jobbannonser i JobCrawls Finlandsdata sedan juli 2024. I det historiska indexet är de starkaste platssignalerna för den här arbetsgivaren Distans - Globalt, Remote - Global, och Remote.

Visade data baseras på historiska jobbannonser från vår databas.

Jobbdetaljer

Ansvarsområden

  • Designa och genomför datadrivna experiment kring aktivering, återkomst och konvertering
  • Snabbt prototypframtagning, A/B-testning och iterationer med tvärfunktionella partners
  • Hjälp till att forma squad-strategin tillsammans med PM, Engineering och Data
  • Översätt beteendedata och användarfeedback till designlösningar för att minska friktion
  • Genomför användarundersökningar och användbarhetstester för att upptäcka friktion i onboarding och betalväggar
  • Samarbeta med Content Design för att skapa ett enkelt språk för nya användare
  • Etablera designstandarder för aktivering och monetisering
  • Kommunicera designvision och rationellt tänkande till intressenter, inklusive VD och produktchef
  • Integrera AI och framväxande teknologier för att påskynda validering och upptäckt

Krav

  • 2+ års erfarenhet av produktdesign, helst i roller fokuserade på konsumenttillväxt
  • Hög energi och starkt ägarskap
  • Förmåga att tänka i utfall, inte bara skärmar
  • Djupt engagemang för tydlighet och användarupplevelse
  • Starka samarbetskunskaper med PM, Engineering och Data
  • Färdighet i Figma
  • Bekvämlighet med att använda AI-verktyg för att påskynda prototypframtagning

Kompetenser och tekniker

FigmaAI-verktygAnalysplattformarA/B-testningPrototypframtagningAnvändarundersökningar

Rekryteringsprocess

  1. 1
    Inledande screening-samtal
  2. 2
    Introduktionssamtal med produktchef eller teammedlem
  3. 3
    Praktiskt övningssteg med en produktchef och produktdesigner
  4. 4
    Slutligt samtal med medgrundare / produktchef
19 timmar sedanContent Complete

Help us improve JobCrawls — sign in to sync saved jobs across devices, or send feedback anytime.