Google Workspace Consultant

Location: Hybrid, Helsingfors HQ eller distans i Finland Om du tror att digitalt arbete ska kännas mer mänskligt och teknik ska göra människors arbetsliv bättre (inte mer utmattande) kan du förverkliga den övertygelsen i praktiken hos Gapps. Tänker du på din nästa karriärsteg – där du verkligen kan göra detta? Kanske söker du inte aktivt en ny roll just nu, men du har funderat: Ditt arbete ska få större synlighet och påverkan. Du vill ta mer ansvar, inte bara följa specifikationer. Kanske i tidigare konsultroll såg du kunder oftare än ditt eget team, och du vill förändra det. Du vill hjälpa organisationer att få bättre digitalt arbete och få till förändringar som verkligen stannar. Hos Gapps växer vi. Vi söker alltid Google Workspace-konsulter för att stödja vår tillväxt. Istället för att rusa in i sista minuten-anställningar bygger vi nya kontakter med proffs som bryr sig om att meningsfullt koppla samman affärer, människor och teknik. Om det här låter som dig, är det här din inbjudan att starta konversationen. 💙 Vad rollen handlar om i korthet: ✅ Syfte: Du hjälper organisationer att lyckas med Google Workspace-förändringar som verkligen håller – från migreringar och konfigurationer till adoption, AI-aktivering och storskaliga transformationsprojekt. Det här ligger i kärnan av Gapps växande, tjänstdriven verksamhet. ✅ Plats: Hybridroll i Finland. Arbeta på distans eller från vårt Helsingfors-kontor (Kalasatama). Viktigt är påverkan och ägande, inte hur ofta du besöker kontoret. ✅ Tillväxt: Du kan växa djupare som Google Workspace-expert, gå mot projekt- & förändringsledning, eller forma hur Gapps utvecklar sina produktiserade tjänster och AI-försvarande leveranser. ✅ Team: Det här är inte en ensamvargarbetssituation. Du kommer nära samarbeta med ditt team bestående av lösningsarkitekter, projekt- & förändringschefer och seniora konsulter – dela ansvar, matcha varje dag och bygga lösningar tillsammans. ✅ Ersättning: Löneintervall 48 000–60 000 € per år beroende på din erfarenhet och senioritet. (Seniora profiler diskuteras individuellt.) 🚫 Varför detta troligen inte är för dig: Detta är inte en snäv administrativ roll, ett ticket-fabriken-sätt eller plats där någon lämnar dig färdiga instruktioner. Om du föredrar tydliga gränser, lite kundkontakt eller noll ansvar utanför dina egna uppgifter kommer vår kultur inte kännas rätt.