
Håll muspekaren över eller tryck på en rad för fullständig statistik (EUR / månad i detta diagram).
Löneanalys
Löneerbjudandet i den här annonsen jämfört med referensen "Marknadssnitt: AI-ingenjör": mittpunkten ligger cirka 49 % under referensnivån. Samtidigt ligger erbjudandet under marknadsintervallet (€10 128–€14 468). Intervallbredden är i stort sett i linje med marknaden. Referensen bygger på 2 jämförbara annonser.
| \n\n---\n\n Marknad | Nedre gräns (25:e percentilen) | \n\n---\n\n Median | \n\n---\n\n Övre gräns (75:e percentilen) |
|---|---|---|---|
| Marknadssnitt: AI-ingenjör | €10 128/per månad | €12 298/per månad | €14 468/per månad |
| Från jobbannons (Senior) | €5 000/per månad | €6 250/per månad | €7 500/per månad |
Gå med oss! Vi är alltid glada att höra från människor som är ivriga att lära sig och växa, och som delar våra värderingar. Läs mer om rollen och ansök. Om rollen Som Senior AI-ingenjör på Futurice blir du en del av vårt växande AI- och datateam, där du designar och bygger de intelligenta applikationer och arbetsflöden som utgör kärnan i vårt klientarbete. Du kommer att forma lösningar, ge råd till kunder och hjälpa till att definiera hur Futurice bygger och levererar AI i stor skala. Du kommer att arbeta genom hela livscykeln: från tidiga idéer och förslag till att bygga och distribuera produktionskvalitet, molnbaserade GenAI-applikationer för kunder inom branscher som media, detaljhandel och fordonsindustri. Du kommer också att mentora juniora ingenjörer och göra meningsfulla bidrag till våra interna AI-praxis. Färdigheter & Krav Vad vi letar efter: - 5+ års praktisk erfarenhet – inom AI eller tillämpad dataintensiv programvaruteknik, eller motsvarande erfarenhet. En meritlista av att ta projekt från idé till produktion är det viktigaste. - Kunskaper i Python – Du skriver ren, underhållbar kod av produktionskvalitet. Du har erfarenhet av att ta system från idé till produktion och hålla dem körande. - Moderna GenAI-verktyg – Du har praktisk erfarenhet av bibliotek och verktyg som Pinecone, HuggingFace, LangChain/LangSmith eller CrewAI, och du vet hur man väljer rätt verktyg för uppgiften. - Förståelse för agentiska arkitekturer – Du är bekväm med att designa system som involverar verktygsanvändning, orkestrering, utvärdering och multi-agentmönster, och du förstår de avvägningar som finns. - Erfarenhet av RAG-system – Du har en solid förståelse för system och pipelines för retrieval-augmented generation, och du har byggt dem i verkliga sammanhang. - Erfarenhet av molnplattformar – Du är erfaren av minst en av Azure, AWS eller GCP, och bekväm med att distribuera och underhålla system i produktion. - Intresse för kundnära arbete – Du gillar helheten. Du är lika glad i en kundworkshop eller att bidra till ett förslag som du är i att bygga. Du kan förklara komplexa idéer tydligt och bygga förtroende hos kunder. - Nyfikenhet framför ego – Du närmar dig oenighet med empati, lär dig av feedback och bryr dig mer om att göra rätt än om att ha rätt. Du behöver inte ha erfarenhet av allt inom GenAI, vi vet att det rör sig snabbt. Vi letar efter människor som är starka inom några områden och tar initiativ till att växa inom andra. Vad du kommer att göra I den här rollen kommer du att: - Designa och bygga banbrytande AI-applikationer – från MCP-servrar och röst-till-röst realtidsappar till RAG-botar och multi-agentsystem. - Rådgiva kunder om AI-strategi – delta i workshops, bidra till förslag och hjälpa kunder att förstå vad som är möjligt och vad som är rätt för dem. - Bygga demon och PoC:er – snabbt, ändamålsenligt och kundredo. - Mentora juniora ingenjörer – dela kunskap, granska kod noggrant och hjälpa teamet runt dig att växa. - Forma vår AI-praxis – bidra till gemensamma verktyg, ramverk och arbetssätt. Nästa steg - vem du kommer att möta och varför 1. Talent screening call (30 min) 2. Kompetensbaserad intervju (45 min) 3. Kodningsuppgift (1 timme) 4. Värderingsintervju (45 min) Vad Futurice erbjuder dig Vi använder en transparent lönemodell baserad på dina färdigheter, ansvarsområden och påverkan. Löneintervallet för denna roll är £60 000 – £90 000 beroende på erfarenhet. - En stödjande, värderingsstyrd teamkultur där individualitet firas. - En personlig inlärningsbudget (£1 200/år), mentorskap och kunskapsdelningssessioner. - Flexibelt, remote-first arbete med kollegor i Storbritannien och EU. - Privat sjukförsäkring (WPA), pensionsavsättningar (6%+) och hälso- och välbefinnandestöd (£50/månad via Juno). - 25 dagars semester + bankhelger + din födelsedag ledig — ökar med 1 dag per år efter 3 års tjänst (tak på 30). - En nivåindelad föräldraledighetspolicy (16 veckor förstämd, 4 veckor partner, full lön beroende på anställningstid). - EV-löneväxlingssystem (beroende på anställningstid). - Ett tydligt karriärramverk med granskningscykler var sjätte månad och en genuin väg till en permanent roll. Hur är det att jobba här Sedan Futurice grundades har vi fokuserat på att skapa en arbetsplats som människor verkligen uppskattar, måndagar inkluderade. Vi har byggt en välkomnande kultur där tillit, vänlighet och välmående är lika viktiga som bra arbete. Observera: Tyvärr kan vi inte erbjuda visumstöd för denna roll.
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Designa och bygga banbrytande AI-applikationer (MCP-servrar, röst-till-röst-appar, RAG-botar, multi-agentsystem)
- Rådgiva kunder om AI-strategi genom workshops och förslag
- Bygga snabba och ändamålsenliga demon och PoC:er
- Mentora juniora ingenjörer genom kunskapsdelning och kodgranskning
- Bidra till gemensamma AI-verktyg, ramverk och interna arbetssätt
Krav
- 5+ års erfarenhet av AI eller tillämpad dataintensiv programvaruteknik
- Kunskaper i Python för kod av produktionskvalitet
- Erfarenhet av GenAI-verktyg som Pinecone, HuggingFace, LangChain/LangSmith eller CrewAI
- Förståelse för agentiska arkitekturer (verktygsanvändning, orkestrering, utvärdering, multi-agentmönster)
- Erfarenhet av att bygga RAG-system i verkliga sammanhang
- Erfarenhet av molnplattformar som Azure, AWS eller GCP
- Förmåga att förklara komplexa idéer och bygga förtroende hos kunder
- Empati och öppenhet för feedback
Kompetenser & tekniker
Förmåner & Perks
Rekryteringsprocess
- 1Talent screening-samtal (30 min)
- 2Kompetensbaserad intervju (45 min)
- 3Kodningsuppgift (1 timme)
- 4Värderingsintervju (45 min)

Relaterade möjligheter
Hitta fler möjligheter som matchar dina intressen och färdigheter