Tulityövahti
Håll muspekaren över eller tryck på en rad för fullständig statistik (EUR / månad i detta diagram).
Löneanalys
Löneerbjudandet i den här annonsen jämfört med referensen "Marknadsgenomsnitt: Medelnivå-nivå": mittpunkten ligger cirka 2 % över referensnivån. Samtidigt ligger erbjudandet fortfarande inom marknadsintervallet (€2 000–€2 400). Intervallbredden kan inte jämföras tillförlitligt med marknaden. Referensen bygger på 2 jämförbara annonser.
| \n\n---\n\n Marknad | Nedre gräns (25:e percentilen) | \n\n---\n\n Median | \n\n---\n\n Övre gräns (75:e percentilen) |
|---|---|---|---|
| Marknadssnitt: Tulityövahti | €2 000/per månad | €2 180/per månad | €2 400/per månad |
| Från jobbannons (Medelnivå) | €2 240/per månad | €2 240/per månad | €2 240/per månad |
Arbete för brandvakt i Hämeenlinna – start redan imorgon! Visio Henkilöstöratkaisut söker åt sin kund en brandvakt till Hämeenlinna för ett brådskande behov. Arbetsplatsen är belägen i omedelbar närhet till Hämeenlinnas järnvägsstation och arbetet påbörjas redan imorgon. Om du behärskar följande kan du vara den person vi söker För att ansöka om denna tjänst ska du ha: * Giltiga yrkeskort (arbetssäkerhetskort och brandvaktkort) – om dessa saknas måste de ordnas innan arbetet påbörjas. * Goda kunskaper i finska – arbetsspråket är finska. * Hög arbetsmoral – arbetet är självständigt och du ansvarar själv för resultatet av ditt arbete. * Goda sociala färdigheter – du kommer överens med människor även i pressade situationer. Visions löfte till medarbetaren Oavsett om din vision om arbetslivet är tydlig eller precis har börjat ta form, hjälper vi dig i båda fallen. Vi säkerställer att anställningsavtal och utrustning är i ordning, och att du som professionell får en lön som motsvarar din kompetens. Vi finns som stöd och trygghet om du behöver det. För oss är det viktigt att du trivs på ditt jobb. Som anställd hos Visio får du i denna uppgift: * Timlön 14e/h * Dagligt stöd i arbetsfrågor. * Möjlighet att utveckla din yrkeskompetens och gå vidare till mer krävande uppgifter. * (Det finns alltid efterfrågan på bra personer och vi hjälper dig att hitta nya jobb när den tidsbegränsade anställningen upphör). Har vi en gemensam vision? — Så här ansöker du Beslut om vald person fattas den 19.7, så om du anser att du är den medarbetare vi söker är det dags att skicka in din ansökan nu. Gör det via bifogade länken eller ring nummer 0503799019/ JP Utriainen Du kan förbättra dina chanser att bli vald om du: * bifogar ett CV till din ansökan eller anger dina tidigare arbetsplatser under de senaste fem åren, * berättar hur de saker du lärt dig på tidigare arbetsplatser stöttar dig i att lyckas i den nya tjänst du ansöker om. Så här får du mer information om uppdraget Om du vill ha mer information om uppdraget kan du skicka e-post till de ansvariga för rekryteringen med rubriken "Haettu työ" till adressen jp.utriainen@visiohr.fi. Vi är tillgängliga må-fre kl. 09.00-16.00. Vi uppskattar att du i e-postmeddelandet endast frågar om saker som rör arbetsuppgiften. Spara till exempel din presentation och dina säljargument till den faktiska ansökan. Lycka till med ansökan! Visio — Genuint närvarande i din region Visio Henkilöstöratkaisut är nationellt lokal. Vi känner de lokala arbetsmarknaderna och är genuint närvarande i din region. Om du söker jobb i Päijät-Häme hjälper Ville, JP och Lilli dig från Lahti. Visio Henkilöstöratkaisut Visio Päijät-Häme är en del av koncernen Visio Henkilostoratkaisut, ett inhemskt företag inom personaltjänstbranschen grundat år 2020. Vi spelar fair och erbjuder jobb till såväl erfarna yrkesmänniskor som till dem som är på väg att bli det. Vi kopplar samman arbetstagare och arbetsgivare så att båda hittar en lösning som passar just deras behov. Samarbetet bygger på ömsesidigt förtroende mellan alla tre parter. Om du vill ha en rättvis arbetsgivare som värdesätter din kompetens och ser din arbetsinsats, då är det Visio.
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Utföra brandvaktsuppgifter självständigt
- Säkerställa säkerheten på arbetsplatsen
- Ta ansvar för resultatet av arbetet
Krav
- Giltigt arbetssäkerhetskort
- Giltigt brandvaktkort
- Goda kunskaper i finska
- Hög arbetsmoral
- Goda sociala färdigheter
Kompetenser & tekniker
Förmåner & Perks
Rekryteringsprocess
- 1Skicka ansökan via länk eller telefon
- 2Beslut fattas senast 19 juli

Relaterade möjligheter
Hitta fler möjligheter som matchar dina intressen och färdigheter