
Chef för lösningsarkitekter - CEUR - Gitlab - Distans - Tyskland
Chef för lösningsarkitektur
Tryck på det här kortet för lönediagram och fullständiga ersättningsdetaljer.
Expandera för full lönekontext
Se marknadsposition, jämförelsegraf för lönespann och lokaliserad lönenarrativ.
Jobbeskrivning
Som Manager, Solutions Architecture - CEUR (Pre-Sales) på GitLab kommer du att leda ett distribuerat team av lösningsarkitekter som arbetar med kunder i Tyskland, Österrike, Schweiz och Östeuropa. I denna roll som 'player-coach' kommer du att vägleda den tekniska strategin i komplexa försäljningsprocesser samtidigt som du kliver direkt in i högprofilerade möjligheter för att hjälpa ditt team att säkra tekniska vinster och bygga kundernas förtroende för GitLabs plattformsansats. Du kommer att samarbeta nära med regionala go-to-market-motsvarigheter och tvärfunktionella team, inklusive försäljning, kanaler, marknadsföring, Sales Enablement, produktledning och det globala teamet för lösningsarkitektur. Vad du kommer att göra - Leda ett team av intermediate och seniora lösningsarkitekter i Central- och Östeuropa, sätta en tydlig riktning och möjliggöra högkvalitativt utförande. - Fungera som player-coach genom att samarbeta direkt i strategiska möjligheter, bygga relationer på ledningsnivå och coacha ditt team genom komplexa försäljningscykler för att säkra den tekniska vinsten. - Vägleda regional strategi för tekniska utvärderingar, workshops, demonstrationer och proof-of-concept-engagemang, och säkerställa att kundbehov översätts till meningsfulla tekniska och affärsmässiga resultat. - Arbeta tvärfunktionellt med global lösningsarkitektur, försäljning, kanaler, marknadsföring, Sales Enablement och produktledning för att samordna prioriteringar och genomföra regionala mål. - Hantera indirekta rapporteringslinjer med kanalarkitekter och ämnesexperter, och driva ansvarstagande, samarbete och samordning kring gemensamma mål. - Upprätthålla stark operativ disciplin inom arbetsbelastningsplanering, resursallokering, personalplanering, prognoser för affärsmöjligheter och fältutförande. - Definiera och följa upp nyckeltal (KPI:er) för teamet och kommunicera framsteg, risker och prioriteringar tydligt till ditt team, kollegor och seniora intressenter. - Rekrytera, utveckla och behålla högpresterande lösningsarkitekter samtidigt som du stärker teamets förmåga, uppmuntrar innovation och bygger en skalbar regional organisation för framtida tillväxt. Vad du bidrar med - Erfarenhet av att leda tekniska team inom programvaru- eller teknikförsäljning, pre-sales, konsultverksamhet eller liknande miljö i Centraleuropa. - Stark bakgrund inom lösningsarkitektur eller jämförbar praktisk erfarenhet, med förmågan att relatera tekniskt djup till kundens affärsvärde och tillämpa överförbar erfarenhet från närliggande domäner medan du lär dig GitLab och relaterade verktyg. - Bevisad framgång i att utveckla, mentora och skala lösningsarkitekturpraxis eller liknande kundvända tekniska organisationer i växande företag. - Starka kommunikations- och tekniska presentationsfärdigheter, med förmågan att engagera effektivt över kulturer och med både tekniska och affärsmässiga intressenter. - Påvisad affärsmässighet och gott omdöme, med balans mellan teknisk excellens, kommersiella resultat och regionala prioriteringar. - Dokumenterad erfarenhet av att påverka tvärfunktionella intressenter och bygga starka partnerskap inom försäljning, kanaler, marknadsföring, enablement, produkt och andra seniora intressentgrupper. - Erfarenhet av att bygga inkluderande, högpresterande team och skapa tydliga, ansvarsfulla operativa metoder i en distribuerad eller distansmiljö. - En genuin nyfikenhet på AI, med en vana att väva in AI-verktyg i ditt eget dagliga arbete för att arbeta snabbare och tänka skarpare, och en blick för hur samma inställning kan vändas utåt för att fördjupa och höja kundengagemanget. - Förmåga och vilja att resa i enlighet med affärsbehov och GitLabs resepolicy.
Företagsinformation
| Plats | Aktiva annonser |
|---|---|
| Distans - Globalt | 296 |
| Distans - Nordamerika | 12 |
| Remote - Global | 8 |
| Remote | 5 |
| Distans | 4 |
| Distans - EMEA | 4 |
| Distans - Kanada | 3 |
| Distans - USA | 3 |
| Distans - Europa | 2 |
| Rolltyp | Aktiva annonser |
|---|---|
| Produktchef | 14 |
| Commercial Account Executive | 13 |
| Lösningsarkitekt | 12 |
| Backend Engineer | 11 |
| Customer Success Manager | 10 |
| Backend-ingenjör | 9 |
| Solutionsarkitekt | 9 |
| Business Development Representative | 9 |
| Strategic Account Executive | 8 |
| Ingenjörschef | 6 |
| HR-specialist | 5 |
| Account Executive | 5 |
| Customer Success Engineer | 4 |
| New Business Account Executive | 4 |
| Forward Deployed Engineer | 4 |
| Chef | 4 |
| Systemutvecklare | 4 |
| Dataanalytiker | 4 |
| Customer Success Architect | 3 |
| Program Manager | 3 |
| Engineering Manager | 3 |
| Mjukvaruingenjör | 3 |
| Offentlig sektor strategisk kontochef | 3 |
| Förnyelsechef | 3 |
| Säkerhetsingenjör | 3 |
| Backendingenjör | 3 |
| Senior Manager | 3 |
| Regional Marketing Manager | 3 |
| Kundframgångschef | 3 |
| Senior FP&A-analytiker | 2 |
| Enterprise Account Executive | 2 |
| Regional försäljningschef | 2 |
| Fält-CTO | 2 |
| Senior Engineering Manager | 2 |
| Affärsutvecklingschef | 2 |
| Senior Commercial Account Executive | 2 |
| Ingenjör | 2 |
| Kundupplevelse Tjänster Programchef | 2 |
| HRIS-analytiker | 2 |
| Site Reliability Engineer | 2 |
| Professional Services Engineer | 2 |
| Candidate Experience Specialist | 2 |
| Programchef | 2 |
| Engagement Manager | 2 |
| AI-ingenjör | 2 |
| People Business Partner | 2 |
| Backendutvecklare | 2 |
| Enablement Lead | 2 |
| Säljare | 2 |
| Chef för affärsutveckling | 1 |
| Data System Architect | 1 |
| Talent Acquisition Operations Specialist | 1 |
| Regional Sales Director | 1 |
| Affärskontoadsäljare | 1 |
| Sociala Medier Chef | 1 |
| Databasutekniker | 1 |
| QA-chef | 1 |
| Pipeline Excellence | 1 |
| Kundens framgångsingenjör | 1 |
| Strategiska partnerskap | 1 |
| Kundensuccesingenjör | 1 |
| Säkerhetsarkitekt | 1 |
| Software Security Engineer | 1 |
| Senior Affärspartner | 1 |
| Intäktsanalytiker | 1 |
| Regional Director | 1 |
| Chef för applikationssäkerhet | 1 |
| Ledare för slutanvändartjänster | 1 |
| Senior UX Researcher | 1 |
| Produkt Säkerhet | 1 |
| Inköpsanalytiker | 1 |
| Säljutvecklingsrepresentant | 1 |
| Juridik | 1 |
| Contractsansvarig | 1 |
| People Operations Partner | 1 |
| Säljutvecklingsverksamhet | 1 |
| Lageradministratör | 1 |
| Softwareingenjörschef | 1 |
| Hyperscaler Operations Manager | 1 |
| Lifecycle Marketing Manager | 1 |
| Strategisk kundansvarig | 1 |
| Teknisk arkitekt | 1 |
| Senior Deal Desk Director | 1 |
| Revenue Technology Analyst | 1 |
| Offentlig sektor lösningsarkitekt | 1 |
| Principal Engineer | 1 |
| CPQ-utvecklare | 1 |
| Chef för professionella tjänster | 1 |
| Prissättningschef | 1 |
| Chef för kundframgångsverksamhet | 1 |
| Intäktsanalys | 1 |
| Kommerciel juridisk rådgivare | 1 |
| Fältstrateg | 1 |
| Senior Named Account Executive | 1 |
| Senior Program Manager | 1 |
| Företagsutvecklingsanalytiker | 1 |
| Kundrelationschef | 1 |
| Finansiell planering och analyschef | 1 |
| Offentlig sektor strategisk kontoadministratör | 1 |
| Lösningsarkitektur | 1 |
| Rollnivå | Aktiva annonser |
|---|---|
| Medelnivå | 283 |
| Chef | 8 |
| Senior | 7 |
Gitlab finns med i 337 indexerade jobbannonser i JobCrawls Finlandsdata sedan oktober 2023. I det historiska indexet är de starkaste platssignalerna för den här arbetsgivaren Distans - Globalt, Distans - Nordamerika, och Remote - Global.
Visade data baseras på historiska jobbannonser från vår databas.
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Leda ett team av intermediate och seniora lösningsarkitekter i Central- och Östeuropa
- Fungera som player-coach i strategiska möjligheter och coacha teamet genom komplexa försäljningscykler
- Vägleda regional strategi för tekniska utvärderingar, workshops, demonstrationer och proof-of-concept
- Samarbeta tvärfunktionellt med global lösningsarkitektur, försäljning, kanaler, marknadsföring och produktledning
- Hantera indirekta rapporteringslinjer med kanalarkitekter och ämnesexperter
- Upprätthålla operativ disciplin inom arbetsbelastningsplanering, resursallokering och prognoser
- Definiera och följa upp nyckeltal (KPI:er) för teamet
- Rekrytera, utveckla och behålla högpresterande lösningsarkitekter
Krav
- Erfarenhet av att leda tekniska team inom programvaru- eller teknikförsäljning, pre-sales eller konsultverksamhet i Centraleuropa
- Stark bakgrund inom lösningsarkitektur eller jämförbar praktisk erfarenhet
- Bevisad framgång i att utveckla, mentora och skala lösningsarkitekturpraxis
- Starka kommunikations- och tekniska presentationsfärdigheter
- Förmåga att engagera effektivt över kulturer och med både tekniska och affärsmässiga intressenter
- Påvisad affärsmässighet och gott omdöme
- Dokumenterad erfarenhet av att påverka tvärfunktionella intressenter
- Erfarenhet av att bygga inkluderande, högpresterande team i distribuerade eller distansmiljöer
- Nyfikenhet på AI och vana att använda AI-verktyg i det dagliga arbetet
- Förmåga och vilja att resa baserat på affärsbehov
Kompetenser och tekniker
