Talent Acquisition Specialist

Talent Acquisition Specialist (m/w/d) - befristet für 6 Monate. Gestalte mit uns die Zukunft von Epta – durch die richtigen Talente. Bei Epta entwickeln wir nachhaltige und innovative Kältelösungen, die weltweit dazu beitragen, Lebensmittel zu schützen, Energie zu sparen und den Lebensmittelhandel effizienter zu gestalten. Unsere Mitarbeitenden sind der Schlüssel zu diesem Erfolg. Als Talent Acquisition Specialist (m/w/d) verantwortest du den gesamten Recruiting-Prozess und stellst eine exzellente Candidate Experience sicher – von der Bedarfsklärung bis zur Vertragsunterschrift. Du bist zentrale Ansprechperson für Hiring Manager und HR Business Partner. Die Stelle ist zunächst befristet für 6 Monate, mit der anschließenden Option auf Verlängerung/Entfristung. Warum Epta? Flexibilität: Moderne Arbeitsbedingungen mit Home-Office-Option, Smart Working und flexibler Arbeitszeitgestaltung auf Basis eines Zeitkontos – so lässt sich Beruf und Privatleben optimal miteinander verbinden. Arbeite in einem internationalen Umfeld mit enger Zusammenarbeit über Länder und Funktionen hinweg. Übernimm Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess unterschiedlichster Positionen. Unterstfctze aktiv die Weiterentwicklung unserer Employer Brand und Candidate Experience. Was du bewirkst: Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Bedarfsklärung bis zur Vertragsunterschrift. Durchffchrung von Interviews sowie strukturierte Auswahlprozesse (telefonisch, virtuell oder vor Ort). Active Sourcing und gezielte Direktansprache von Kandidaten ffcr ausgewa4hlte Positionen. Enge Abstimmung mit Hiring Managern und HR Business Partnern zu Anforderungen, Auswahl und Entscheidungen. Begleitung und Unterstützung des Recruitings ffcr Fach- und gegebenenfalls auch Ausbildungspositionen. Das bringst du mit: Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung im End-to-End Recruiting. Sicherheit in der Durchffchrung von Interviews und Auswahlprozessen. Erfahrung im Active Sourcing und in der Kandidatenansprache. Sehr gute Kommunikations- und Stakeholdermanagement-Fähigkeiten. Diversity, Equity & Inclusion: Bei Epta glauben wir, dass Vielfalt uns stärker macht. Wir setzen uns ffcr ein inklusives Arbeitsumfeld ein, in dem alle Menschen respektiert, wertgeschätzt und in ihrer Entwicklung unterstfctzt werden. Bewerbungen sind unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Identität willkommen.