

KESKUSREKISTERIN JOHTAJAA
Keskusrekisterin johtajan tehtävä; edellyttää oikeudellista osaamista ja kielitaitoa.
Rannikon ja Ahvenanmaan keskusrekisteri palvelee asiakkaita seurakuntien jäsenrekisteriä koskevissa asioissa esim. rekisteröimällä kasteita ja vihkimisiä sekä laatimalla virkatodistuksia, sukuselvityksiä ja esteiden tutkinnalla. Asiakkaita ovat mm yksityishenkilöt, pankit, asianajotoimistot sekä seurakunnat. Johtokunta johtaa keskusrekisteriä. Johtokunnan jäseniksi valitaan yhteistyöseurakuntien/-seurakuntayhtymien edustajia. Haemme virkasuhteeseen KESKUSREKISTERIN JOHTAJAA kehittämään ja johtamaan keskusrekisterin toimintaa. Keskusrekisterin johtaja vastaa kirkonkirjojenpidon viranomaistehtävistä, toimii keskusrekisterin henkilökunnan esimiehenä, valmistelee mm. johtokunnan asioita, vastaa keskusrekisterin taloudesta. Keskusrekisterijohtajan pääasiallinen virkapaikka on Pietarsaaren toimipisteessä. Keskusrekisterillä on toimipisteet myös Vaasassa, Sipoossa ja Ahvenanmaalla. Johtajalta edellytetään näin ollen valmiutta matkustaa säännöllisesti ja vierailla toimipisteissä ja seurakunnissa. Viran kelpoisuusehtona on ylemmän korkeakouluasteen koulutus tai tutkinto tai vastaava teoreettinen osaaminen ja työkokemus. Ansioksi hakemuksessa huomioidaan oikeudellinen työkokemus. Päivittäiseen työhön kuuluu muun muassa perintöoikeuden sekä adoptio- ja isyysasioita koskevan lainsäädännön tuntemus, kirkkolain ja kirkkojärjestyksen tuntemus sekä henkilötietojen lainsäädännön (GDPR) tuntemus. Virkaan voidaan valita evankelis-luterilaisen kirkon konfirmoitu jäsen. Palkka vaativuusryhmän 602 ja virkaehtosopimuksen, viran johtosäännön ja muiden sääntöjen mukaan. Virka otetaan vastaan sopimuksen mukaan. Koeaika on kuusi kuukautta. Hakemukset osoitteeseen Pietarsaarenseudun seurakuntayhtymä, Ebba Brahen puistikko 2, 68600 Pietarsaari tai pedersorenejdens@evl.fi 21.9.2026 klo 09.00 mennessä. Merkki Hakemus keskusrekisterin johtaja. Hakemuksia ei palauteta. Lisätietoja antaa keskusrekisterin johtaja Tom Levlin 040 310 0492, tom.levlin@evl.fi. Pietarsaari, 26.8.2026 Yhteinen kirkkoneuvosto.
Yllä oleva teksti on työnantajan alkuperäinen työpaikkakuvaus sellaisenaan poimittuna. Muut sivun tiedot, kuten palkka, vastuut ja vaatimukset, ovat järjestelmämme tulkintoja samasta tekstistä, eivät työnantajan erikseen vahvistamia. Pidä niitä siis parhaana tulkintanamme, ei varmistettuina tosiasioina.
Arvioitu 25 vertailukelpoisen ilmoituksen perusteella
- Keskeisten rekisterin toiminnan johtaminen ja kehittäminen
- Rekisterin henkilöstön esimiehenä toimiminen
- Johtokunnan asioiden valmistelu ja rekisterin talouden hallinnointi
- Kirkonkirjojenpidon viranomaistehtävien hoitaminen
- GDPR:n ja muiden lakien noudattamisen varmistaminen
- Johto- ja sidosryhmäyhteistyö sekä yhteydenpito ulkoisiin tahoihin
- Matkustaminen toimipaikkoihin ja seurakuntiin tarvittaessa
- Ylempi korkeakoulututkinto tai vastaava kelpoisuus alalla
- Suomen ja ruotsin kielen erinomainen suullinen ja kirjallinen taito hyväksytettävänä kielitodistuksilla
- Oikeudellinen työkokemus katsotaan eduksi
- Perintöoikeuden ja adoptio-/isäysasioiden lainsäädännön tuntemus
- Kirkon lainsäädäntö ja kirkkojärjestys
- Henkilötietolainsäädäntö (GDPR) tuntemus
- Konfirmoitu luterilaisen kirkon jäsen
- Valmius matkustaa säännöllisesti ja vierailla toimipisteissä ja seurakunnissa
- Lääkärintodistus ennen viran vastaanottamista
- Palkka määräytyy vaativuusryhmän 602 mukaan ja virkaehtosopimuksen mukaan
Samankaltaisia työpaikkoja
JobCrawls-haun tuloksia: sama tehtävänimike ja ensisijainen sijainti kuin tässä ilmoituksessa (tämä työpaikka on rajattu pois). Enintään 8 tulosta.
Pietarsaari