Verksamhetschef

Vi söker nu en verksamhetschef som ansvarar för att starta, leda och utveckla en ny verksamhet i Naantali. Enheten kommer att bestå av två boendeenheter, en specialiserad och en krävande, utformade för att stödja barn med neuropsykiatriska eller utvecklingsstörningar. Projektet inkluderar en skola under Naantalis utbildningsverk. Du kommer att rekrytera två enhetschefer som rapporterar till dig och ansvarar för den dagliga verksamheten; enhetscheferna leder arbetsgrupperna och fungerar som närmaste chef för vårdarna. Du rapporterar till regional chefen. Startdatum planeras till 1.1.2027, med flexibel lösning under hösten. Verksamhetschefens uppgift innefattar resultatansvar för kunder, kundanskaffning, personal och ekonomi samt att leda föregående chefer. Dina dagliga uppgifter omfattar att säkerställa vården- och uppfostringskvalitet och påverkan samt leda personalens kompetensutveckling i samarbete med enhetscheferna, samt driva klientrelationer och skol samarbete. Du är även pedagogiskt ansvarig och skall bidra till att vår kultur följer våra värden. Viktiga första årens mål inkluderar att starta upp ny verksamhet, internalisera Sospros arbetssätt och värderingar, bygga upp en kundbas och säkerställa kvalitet och resultat samt synliggöra och kommunicera mätbar vårddata. Du bör ha tidigare erfarenhet av ledarskap och utveckling inom barnskydd och institutionsvård, och en högskoleutbildning inom social- eller hälsosektorn. Erfarenhet av att starta en ny verksamhet ses som meriterande. Vi värdesätter målinriktade, utvecklingsinriktade personer med starkt ledarskap och kommunikativa färdigheter som delar Sospros värderingar och affärsidé. En kriminalregisterutdrag krävs enligt lag. Vi erbjuder en unik ledarroll inom socialt arbete, med stöd för personlig utveckling och införande av moderna arbetsmodeller. Hos Sospro får du breda möjligheter och stöd i ett Finlandbaserat företag som vuxit snabbt. Företagskulturen är stöttande och vi strävar efter att vara ledande inom barnskydd och påverka vår vision från början. Förmåner inkluderar omfattande arbetshälsovård, olycksfallsförsäkring vid fritid och idrottskulturbidrag (€400/år). Lön fastställs efter ansvarsområde; två enheter ger cirka €4,900/månad, plus prestationsbonus. Mer info: https://ura.sospro.fi/. Intresserad? Skicka din ansökan senast söndagen den 30 augusti 2026. För vidare information kontakta regionchef Piia Sauranen på 040 58 3573 (tider 14 aug 12–13 eller 21 aug 11–13) alternativt HR- och kommunikationsexperten Marjaana Rauhala 050 4319185. Sospro är ett inhemskt företag inom barnskyddsområdet som erbjuder foster- och öppna vårdtjänster i sydvästra Finland. Vår värderingar är mod, individualitet, delaktighet och tillit.