Rekrytoija / HR-konsultti
Håll muspekaren över eller tryck på en rad för fullständig statistik (EUR / månad i detta diagram).
| \n\n---\n\n Marknad | Nedre gräns (25:e percentilen) | \n\n---\n\n Median | \n\n---\n\n Övre gräns (75:e percentilen) |
|---|---|---|---|
| Lön i vår data — anges ej i annonsen (Medelnivå) | €201/per månad | €221/per månad | €240/per månad |
Kom till oss på Rekrymesta! Rekrymesta växer kraftigt och vi söker nu en rekryterare / HR-konsult som en del av vårt team. Vi arbetar tillväxtorienterat, men med en positiv och avslappnad inställning! Vi söker en person med erfarenhet från bemanningsbranschen, som har både nätverk samt passion och motivation för vår bransch. Du kommer främst att arbeta vid vår filial i Åbo. I denna roll: ansvarar du för rekrytering och HR-arbete inom bemanningsbranschen. Ditt arbete innefattar rekryteringsprocessens olika skeden, hantering av anställningens livscykel samt att tillhandahålla lämpliga personer till våra kunder. Du deltar därmed i rekryteringsprocesser, urval av medarbetare och hantering av anställningsförhållanden. I din roll använder du praktisk HR-kompetens och säkerställer att servicen gentemot våra kunder fungerar smidigt från början till slut. För att lyckas i uppgiften: Du har erfarenhet från bemanningsbranschen och känner branschens praxis väl. Du är motiverad, självgående och vill utveckla både dig själv och arbetssätten. Utmärkt muntlig och skriftlig förmåga i finska är nödvändigt för rollen. Erfarenhet av LikeIt-systemet betraktas som en merit. På Rekrymesta: Vi erbjuder en tillsvidareanställning i ett växande företag. Arbetsbeskrivningen är mångsidig, och den slutgiltiga rollen kan anpassas efter din kompetens och dina intressen. Vi har en positiv inställning till arbetet, häng med! Om du känner igen dig i beskrivningen, skicka din ansökan snart – platsen tillsätts så snart en lämplig person hittats! Med 25 års erfarenhet levererar vi professionell personal till olika branscher. Vi är en ansvarsfull aktör och följer alltid det allmänt bindande kollektivavtal som gäller för kundens bransch samt gällande lagstiftning. Våra styrkor är särskilt driftsäkerhet, snabbhet och pålitlighet. Som arbetsgivare är vi pålitliga och flexibla, och vi stöttar dig i alla olika skeden av arbetslivet.
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Ansvara för rekryteringsprocesser
- Hantera anställningens livscykel
- Tillhandahålla lämpliga kandidater till kunder
- Urval av medarbetare och hantering av anställningsförhållanden
- Säkerställa smidig kundservice från början till slut
Krav
- Erfarenhet från bemanningsbranschen
- Kännedom om branschens praxis
- Utmärkt muntlig och skriftlig förmåga i finska
- Motiverad och självgående
Kompetenser & tekniker
Förmåner & Perks

Relaterade möjligheter
Hitta fler möjligheter som matchar dina intressen och färdigheter