Socialarbetare
Vi söker nu en socialarbetare till team 5 inom socialt arbete och handledning vid funktionshinderservice i Åbo till ett tillsvidare gällande tjänsteförhållande från och med 24.8.2026 (eller enligt överenskommelse). Dina uppgifter Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av att bedöma klienternas servicebehov, utarbeta klientplaner samt fatta beslut om de tjänster som klienten ansöker om. Arbetet innefattar även utarbetande av utlåtanden och utredningar samt handledning och rådgivning. Du ansvarar särskilt för servicehelheten för klienter som behöver särskilt stöd inom funktionshinderservicen, och dina klienter kan vara personer i alla åldrar som behöver funktionshinderservice. I arbetsbilden betonas mångprofessionellt samarbete med olika nätverk och samarbetspartner samt en bred kännedom om socialvårdens servicefält och hantering av klienternas serviceprocesser. Vad vi erbjuder dig Arbetet är varierande, mångsidigt och rörligt, och utförs både på kontoret, vid nätverksmöten och genom hembesök. Som stöd i arbetet erbjuder vi teamets och chefens stöd, veckovisa teammöten samt arbetshandledning. Vid behov utnyttjar vi även pararbete inom det egna teamet samt inom ett mångsidigt mångprofessionellt samarbete med andra aktörer inom social- och hälsovården. Vi erbjuder introduktion samt starkt stöd av din närmaste chef och teamet. I arbetet finns möjlighet till partiellt distansarbete och flexibel arbetstid, vilket stöder balansen mellan arbete och fritid. Team 5 inom socialt arbete och handledning vid funktionshinderservice samarbetar nära med team 6, och arbetet utförs därför också i samma lokaler. I teamen arbetar för närvarande sammanlagt 2 ledande socialarbetare, 11 socialarbetare, 10 socialhandledare och 3 byråsekreterare. Arbetsenheten för socialt arbete och handledning leds av en chef för handikappservice och funktionshinderservicen i hela välfärdsområdet koordineras och leds av en handikappservicedirektör. Vad vi förväntar oss av dig Arbetet är ett mångsidigt expertarbete som förutsätter förmåga till självständig prövning och beslutsfattande, god kännedom om lagstiftningen som styr arbetet samt förmåga att tillämpa den i praktiskt klientarbete. Arbetet kräver dessutom flexibilitet, vilja att utvecklas samt ett reflekterande och utvärderande arbetssätt. Vi förväntar oss att socialarbetaren är initiativrik och modig i mångprofessionellt samarbete och i att bygga upp nätverk. Vi värdesätter klientorientering, utvecklingsinriktning, ett aktivt och självständigt arbetssätt samt god organisations- och dokumentationsförmåga. Behörighetskravet är behörighet som socialarbetare enligt 7 § i lagen om yrkesutbildade personer inom socialvården (817/2015). Om det inte finns behöriga sökande kan en studerande i slutskedet av sina studier inom socialt arbete anställas för en viss tid (ovan nämnda lag, 12 §). Språkkravet är god muntlig och skriftlig kunskap i finska samt nöjaktig muntlig och skriftlig kunskap i svenska. Speciellt erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättning samt kunskap om tillämpningspraxis enligt lagen om funktionshinderservice räknas som merit. Dessutom räknas körkort och möjlighet att använda egen bil som en merit. Anställningsvillkoren bestäms enligt SOTE-avtalet. Socialarbetarens arbetstid är 37,75 timmar per vecka. I uppgiften tillämpas en prövotid på sex månader. Lämna in din ansökan senast 4.8.2026. Valet är villkorligt tills den som valts till uppgiften inom en månad från arbetets början har lämnat in en bedömning från företagshälsovården om sina förutsättningar att sköta de arbetsuppgifter som hör till uppgiften.
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Bedöma klienternas servicebehov
- Utarbeta klientplaner
- Fatta beslut om de tjänster som klienten ansöker om
- Utarbeta utlåtanden och utredningar
- Ge handledning och rådgivning
- Ansvara för servicehelheten för klienter som behöver särskilt stöd inom funktionshinderservicen
- Samarbeta med olika mångprofessionella nätverk och samarbetspartner
- Hantera klienternas serviceprocesser
Krav
- Behörighet som socialarbetare enligt 7 § i lagen om yrkesutbildade personer inom socialvården (817/2015)
- God muntlig och skriftlig kunskap i finska
- Nöjaktig muntlig och skriftlig kunskap i svenska
- Förmåga till självständig prövning och beslutsfattande
- God kännedom om lagstiftningen samt förmåga att tillämpa den i praktiken
- Flexibilitet och vilja att utvecklas
- Reflekterande och utvärderande arbetssätt
- Initiativrikedom och mod i mångprofessionellt samarbete och nätverksbyggande
- Klientorientering
- God organisations- och dokumentationsförmåga
Kompetenser & tekniker
Förmåner & Perks
Rekryteringsprocess
- 1Ansökan via elektroniskt formulär
- 2Bedömning från företagshälsovården inom en månad från arbetets början

Relaterade möjligheter
Hitta fler möjligheter som matchar dina intressen och färdigheter