Expert inom kortutfärdande

Om rollen: Gå med i Enfuce i ett avgörande ögonblick när vi bygger och skalar upp vår nästa generations plattform för kortbearbetning. Som senior expert inom kortutfärdande kommer du att definiera och leda nya integrationer av kortsystem, arbeta direkt med certifieringsartefakter, testfall och valideringsflöden för system (Visa, Mastercard). Detta är en praktisk och inflytelserik roll där djup expertis inom kortutfärdande möter plattformsledarskap. Du kommer att arbeta nära arkitektur, produkt och systempartners för att driva certifieringar, definiera standarder och säkerställa att Enfuces bearbetningskapacitet är robust, efterlevnadssäker och framtidssäkrad. Vad du kommer att göra: - Använda omfattande erfarenhet av kortutfärdande, chipprofiler, EMV-skript, tokenisering och efterlevnad i systemekosystem. - Genomföra testfall och äga certifieringen och integrationen från ände till ände med kortsystem (Visa, Mastercard), agera som den primära expertmyndigheten i interna team och mot systemmotparter, samt analysera och lösa problem under certifiering och produktion. - Leda definitionen av processflöden tillsammans med mjukvaruarkitekter. - Samarbeta med systemrepresentanter och interna intressenter för att omvandla komplexa systemregler till tydlig vägledning som stöder affärsbehov, teknisk enkelhet och produktbeslut. - Aktivt dela domänkunskap med teammedlemmar genom delegering, mentorskap och dokumentation. - Bistå i migrationsfrågor och integrationsalternativ med Visa/Mastercard. - Fungera som kontaktperson för kunden för att stödja definitionen av arbetsflöden och insamling av krav baserat på deras affärsbehov. - Identifiera möjligheter till förbättringar av processer och verktyg, och utmana ledningsbeslut vid behov. - Förespråka användningen av tillgängliga verktyg från Mastercard och utbilda intressenter om deras fördelar. Vad du bidrar med: - Proaktivt ledarskap och initiativförmåga, påvisat genom exempel som test-API och tokeniseringsprojekt (MDES och/eller VTS). - Stark förmåga att utvinna krav, kapabel att ifrågasätta och klargöra krav för att säkerställa anpassning till affärsbehov. - Omfattande teknisk kunskap om betalningssystem, EMV-ramverk och moderna arkitekturer för kortbearbetning. - Färdighet i att arbeta med Visa och Mastercards manualer, verktyg och simulatorer för att genomföra tester. - Erfarenhet av att använda verktyg för logganalys för övervakning och felsökning. - Starka forskningskunskaper och branschkunskap, genom att hålla dig uppdaterad via Mastercard och Visas seminarier och utbildningar. - Förmåga att ge råd till ingenjörs- och driftteam om problem och lösningar. - Förmåga att arbeta med AWS-verktyg och dyka in i ingenjörskod är ett plus. Varför du kommer att älska att arbeta på Enfuce: - Hög autonomi och ägarskap: Vi ger dig friheten att äga ditt arbete och litar på att du fattar de bästa besluten för dina projekt. - Topptalanger: Gå med i ett team av branschexperter och högkvalificerade yrkesmänniskor som är lika passionerade som du när det gäller innovation. - Obegränsad tillväxtpotential: Vi stöder din ambition med gott om utrymme för personlig och professionell tillväxt inom företaget. - Flexibelt distansarbete: Arbeta varifrån som helst upp till 30 dagar, i en miljö som värdesätter flexibilitet och balans mellan arbete och fritid. - En stödjande kultur: Du kommer att vara en del av ett team som uppmuntrar, motiverar och firar framgångar tillsammans. Omfattande förmånspaket: Vi tar hand om våra medarbetare med stora förmåner som matchar det värde du tillför. Förmåner & Perks Rättvis lön och personaloptioner: Vi värdesätter varje anställds bidrag och vill att du ska ta del av den tillväxt vi bygger tillsammans. Därför är våra löner konkurrenskraftiga och omprövas regelbundet, och du har tillgång till ett program för personaloptioner. Flexibel betald ledighet: Vi erbjuder en flexibel policy för betald ledighet, med upp till 5 veckors årlig semester och betald familjeledighet (beroende på landets regler). Dessutom kan du dra nytta av hybrid- eller distansarbetsalternativ, vilket främjar en hälsosam balans mellan arbete och fritid. Regelbundet kul med ditt team: För att spendera tid utanför arbetet med dina kollegor får du en budget för teamaktiviteter tre kvartal om året. Det fjärde kvartalet är reserverat för ett företagsevent.