
Senior lösningsarkitekt - Trilogy International - Singapore, Singapore
Lösningsarkitekt
Tryck på det här kortet för lönediagram och fullständiga ersättningsdetaljer.
Expandera för full lönekontext
Se marknadsposition, jämförelsegraf för lönespann och lokaliserad lönenarrativ.
Jobbeskrivning
MÖJLIGHET ATT UTVECLA DIN KARRIÄR - Det handlar om att överträffa din potential. Inom lösningarna för bedömning & succession samt försäljning & service erbjuder Korn Ferry Digital KF Sell, en marknadsledande CRM-inbäddad applikation som utnyttjar Strategic Selling IP för att stödja kunder med utbildning och coachning i realtid för deras försäljningsmöjligheter. Mycket av KF Digitals tillväxt drivs av fortsatt adoption, förnyelse och expansion av KF Sell tillsammans med kompletterande coachnings- och talangerbjudanden för att stödja effektiviteten hos kundernas kommersiella team. HUVUDANSVAR - Leda designen och utvecklingen av produktutbud för Talent Suite som uppfyller affärskrav, samtidigt som anpassning till Korn Ferry Digitals målsatta plattformsarkitektur säkerställs. - Granska och tolka affärskravsspecifikationer och definiera tillhörande tekniska helhetslösningar som omfattar driftsmodell, applikationer, data och integration. - Arbeta med applikationsleverantörer och tjänsteleverantörer vid utformningen av helhetslösningar. - Engagera affärsintressenter för att säkerställa att lösningarna är kompletta, ändamålsenliga och uppfyller affärsbehoven. - Stödja den framgångsrika övergången från förförsäljning till implementering av nya affärskapabiliteter och system. - Upprätthålla teknisk expertkunskap om våra produktutbud i Talent Suite, vägkartor, kommersiella modeller och migrationsstrategier. - Interagera direkt med kunder och prospekts för att identifiera och/eller validera affärsbehov och avgöra hur våra produktutbud bäst kan tillgodose dessa behov. - Samarbeta med tvärfunktionella team inom Korn Ferry, inklusive Consulting, Delivery, RPO, Search och projektteam, för att förstå affärsbehov, designa lämpliga lösningar och stödja övergången från förförsäljning till leverans. - Bidra till det globala SSA-teamet inom områden som utveckling av integrerade värdeerbjudanden, expertledarskap och utveckling av fallstudier. YRKESERFARENING/KVALIFIKATIONER - Teknisk lösningsdesign – 12+ års erfarenhet av senior lösningsdesign och arkitekturroller inom förförsäljning/efterförsäljning. - Samarbete - Bygga partnerskap och arbeta kollaborativt med andra för att nå gemensamma mål. - Ekosystemkunskap – Djup och bred erfarenhet av det tekniska ekosystemet för företag – t.ex. HR-tech, försäljningsteknik, HCM/HRIS, ATS, CRM, etc. - Kundfokus – Bygga starka kundrelationer och leverera kundcentrerade lösningar. - Samarbete - Bygga partnerskap och arbeta kollaborativt med andra för att nå gemensamma mål. - Effektiv kommunikation - Utveckla och leverera kommunikation i flera lägen som förmedlar en tydlig förståelse för de unika behoven hos olika målgrupper. - Hantera komplexitet - Förstå komplex, omfattande och ibland motstridig information för att effektivt lösa problem. - Strategiskt tankesätt - Se framtida möjligheter och översätta dem till genombrottsstrategier. - Driva resultat - Konsekvent uppnå resultat, även under tuffa omständigheter.
Företagsinformation
| Plats | Aktiva annonser |
|---|---|
| Distans - Globalt | 1012 |
| Distans | 25 |
| Boston, USA | 1 |
| Remote | 1 |
| Rolltyp | Aktiva annonser |
|---|---|
| Senior Rekryterare | 108 |
| Rekryterare | 93 |
| Senior Associate | 43 |
| Rekryteringskoordinator | 33 |
| Rekryteringskonsult | 23 |
| Talent Acquisition Partner | 21 |
| Senior Principal | 19 |
| Talentkonsult | 14 |
| Manager | 14 |
| Client Director | 14 |
| Talent Acquisition Director | 13 |
| Projektkoordinator | 13 |
| Talent Acquisition Manager | 13 |
| Associate | 13 |
| Associate Rekryterare | 13 |
| HR-specialist | 13 |
| Analytiker | 12 |
| Kunddirektör | 12 |
| Forskningsanalytiker | 12 |
| Resurskoordinator | 12 |
| Universitetsrekryterare | 11 |
| Lösningsarkitekt | 9 |
| Rekryteringsteamledare | 8 |
| Team Lead | 8 |
| Senior konsult | 8 |
| Associate Consultant | 8 |
| Senior rapporteringsanalytiker | 7 |
| Sjukvårdsrekryterare | 7 |
| Sourcing Specialist | 7 |
| Programchef | 7 |
| Managing Consultant | 7 |
| Affärsutvecklingschef | 7 |
| Principal | 6 |
| Executiv assistent | 6 |
| Client Solutions Manager | 6 |
| Talent Acquisition Team Lead | 6 |
| Senior Belöningskonsult | 6 |
| Rapportering Analytiker | 6 |
| Implementeringsprojektledare | 5 |
| Kontraktschef | 5 |
| Senior Talent Acquisition | 5 |
| Kundchef | 5 |
| Total Rewards Specialist | 5 |
| Contract Recruiter | 5 |
| Rekryteringsaffärspartner | 5 |
| Sektorsledare | 5 |
| Healthcare Search | 5 |
| Kundrelationschef | 5 |
| Kontingent Rekryterare | 5 |
| IT-rekryterare | 5 |
| Senior Konsultant | 5 |
| Talent Acquisition Sourcing | 5 |
| Produktchef | 5 |
| Kundfornyelse Specialist | 5 |
| Senior Contract Recruiter | 4 |
| Projektadministratör | 4 |
| Kontraktsrekryter | 4 |
| Senior Konsult | 4 |
| Senior Strategisk Rekryterare | 4 |
| Konsult | 4 |
| Resurschef | 4 |
| Talent Acquisition Coordinator | 4 |
| Senior konsultant | 4 |
| Accounting Manager | 4 |
| Executive Assistant | 4 |
| Praktikant | 4 |
| Senior Rapportering Analytiker | 4 |
| Personalekonom | 4 |
| IT Rekryterare | 4 |
| Läkare Rekryterare | 4 |
| Inside Sales Representative | 3 |
| Business Development Representative | 3 |
| Associate Principal | 3 |
| HR-projektimplementering | 3 |
| Senior Director AI Enablement | 3 |
| Talent Acquisition Specialist | 3 |
| Finansbrottsbekämpningskonsult | 3 |
| Sourcingkonsult | 3 |
| Employer Branding Specialist | 3 |
| Supportchef | 3 |
| Healthcare Recruiter | 3 |
| Senior Director | 3 |
| Senior Campus Recruiter | 3 |
| Senior Physician Recruiter | 3 |
| Supportspecialist för möjliggörande | 3 |
| Softwareutvecklingspraktikant | 3 |
| Associate/Senior Associate | 3 |
| Fixed Income Product Controller | 3 |
| Hälsovårdsrekryterare | 3 |
| Campusrekryterare | 3 |
| Senior Consultant | 3 |
| Projektledare | 3 |
| Azure Data Engineer | 2 |
| Organisatorisk design | 2 |
| Client Engagement Associate | 2 |
| Kommunikationsspecialist | 2 |
| Hemvårdsrekryterare | 2 |
| Användarupplevelsedesigner | 2 |
| Digital Delivery Total Rewards | 2 |
| Universitetscampus | 2 |
| Rollnivå | Aktiva annonser |
|---|---|
| Medelnivå | 902 |
| Senior | 16 |
| Chef | 15 |
Trilogy International finns med i 1 039 indexerade jobbannonser i JobCrawls Finlandsdata sedan oktober 2023. I det historiska indexet är de starkaste platssignalerna för den här arbetsgivaren Distans - Globalt, Distans, och Boston, USA.
Visade data baseras på historiska jobbannonser från vår databas.
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Leda designen och utvecklingen av produktutbud för Talent Suite i linje med målsatt plattformsarkitektur
- Definiera tekniska helhetslösningar som omfattar driftsmodell, applikationer, data och integration
- Samarbeta med applikationsleverantörer och tjänsteleverantörer för att utforma lösningar
- Engagera affärsintressenter för att säkerställa att lösningarna är kompletta och ändamålsenliga
- Stödja övergången från förförsäljning till implementering av nya affärskapaciteter och system
- Upprätthålla expertkunskap om produktutbud i Talent Suite, vägkartor, kommersiella modeller och migrationsstrategier
- Interagera med kunder och prospekts för att validera affärsbehov och avgöra produktpassform
- Samarbeta med tvärfunktionella team (Consulting, Delivery, RPO, Search) för att designa lösningar och stödja leverans
- Bidra till det globala SSA-teamet gällande utveckling av värdeerbjudanden och skapande av fallstudier
Krav
- 12+ års erfarenhet av senior lösningsdesign och arkitekturroller inom förförsäljning/efterförsäljning
- Djup och bred erfarenhet av det tekniska ekosystemet för företag (t.ex. HR-tech, försäljningsteknik, HCM/HRIS, ATS, CRM)
- Förmåga att bygga partnerskap och arbeta kollaborativt för att nå gemensamma mål
- Stark förmåga att bygga kundrelationer och leverera kundcentrerade lösningar
- Förmåga att utveckla och leverera kommunikation i flera lägen för olika målgrupper
- Förmåga att lösa problem med hjälp av komplex och ibland motstridig information
- Strategiskt tankesätt för att översätta framtida möjligheter till strategier
- Bevisad förmåga att konsekvent uppnå resultat under tuffa omständigheter
Kompetenser och tekniker
