Kvalitetsspecialist

Revvity söker för närvarande en kvalitetsspecialist (tidsbegränsad, 8 månader) Åbo, Finland / Kvalitet Vår anläggning i Åbo, Wallac Oy, är en av de största produktions- och produktutvecklingsenheterna inom Revvitys diagnostikverksamhet. För närvarande arbetar mer än 500 anställda i Åbo. Vi utvecklar och tillverkar instrument, kemiska reagenser och programvara för screening och forskningsändamål. Vi är marknadsledande inom screening-system för nyfödda och gravida kvinnor, och våra produkter används i över 100 länder. Rollbeskrivning: - Hantera produktfrisläppningsaktiviteter för instrumenttillverkning. - Hantera kundklagomål relaterade till instrument- och mjukvaruprodukter, inklusive kundkommunikation. - Bistå vid förberedelse, dokumentation och uppföljning av avvikelser och korrigerande och förebyggande åtgärder (CAPA). - Delta i aktiviteter kring marknadsåterkallelser och rapportering av medicintekniska produkter. - Skapa, revidera, granska och godkänna kvalitetsrelaterade dokument, inklusive SOP:er, planer och rapporter. - Spåra och analysera kvalitetsrelaterade data, inklusive kundklagomål. - Genomföra utbildningar i kvalitetsrelaterade ämnen för personal inom kvalitet och andra avdelningar. - Samarbeta nära med anläggningen i Åbo och som en del av det globala kvalitetsteamet Krav för rollen: - B.Sc. eller M.Sc. examen inom ingenjörsvetenskap, datavetenskap, bio-/hälsoteknik eller motsvarande. - Erfarenhet av arbete i hållbara kvalitetssystem, företrädesvis ISO 13485, QMSR eller erfarenhet från läkemedelsindustrin är också meriterande. - Effektiva samarbets- och påverkansförmågor, förmåga att arbeta självständigt i en snabb miljö. - Goda skriftliga och muntliga kommunikationskunskaper i både finska och engelska är nödvändiga. Vi erbjuder: - Möjlighet att arbeta i ett internationellt företag och utveckla dina professionella färdigheter - En mångsidig och varierad roll - En engagerad och högkvalificerad organisation Revvitys anläggning i Åbo är en drogfri arbetsplats, och ett drogtest genomförs för nyanställda som en del av den hälsokontroll som görs före anställningen. Om du är intresserad och tror att du passar för rollen, vänligen skicka in ditt CV och din ansökan via vårt system före den 16 augusti. Vi kommer att börja granska ansökningar under ansökningsperioden. För mer information om tjänsten, vänligen kontakta rekryterande chef Hanna Tähtinen hanna.tahtinen@revvity.com.