Matkailualan tuntiopettaja
Håll muspekaren över eller tryck på en rad för fullständig statistik (EUR / månad i detta diagram).
Löneanalys
Löneerbjudandet i den här annonsen jämfört med referensen "Alla roller i Kalajoki, Finland": mittpunkten ligger cirka 92 % under referensnivån. Samtidigt ligger erbjudandet under marknadsintervallet (€1 970–€3 470). Erbjudandets löneintervall (€194–€216) är smalare än marknaden, vilket tyder på mindre variation. Referensen bygger på 12 jämförbara annonser.
| \n\n---\n\n Marknad | Nedre gräns (25:e percentilen) | \n\n---\n\n Median | \n\n---\n\n Övre gräns (75:e percentilen) |
|---|---|---|---|
| Alla roller i Kalajoki, Finland | €1 970/per månad | €2 457/per månad | €3 470/per månad |
| Lön i vår data — anges ej i annonsen (Medelnivå) | €194/per månad | €205/per månad | €216/per månad |
Utbildningscentret JEDU söker en timlärare inom turismsektorn för perioden 1.10.2026-31.7.2027. Du undervisar i yrkesutbildningens moduler inom turism och behärskar receptionstjänster på hotell samt användningen av hotellens vanligaste bokningssystem. Sökande som är fast anställda med formell behörighet och som omfattas av kommunförbundets anpassningsåtgärder prioriteras. Din arbetsplats är Kalajoki, men undervisning kan även förekomma vid kommunförbundets övriga verksamhetsställen. De officiella behörighetskraven fastställs enligt 13 § i förordning 986/1998. Om sökande med formell behörighet saknas kan även en person utan formell behörighet utses till uppdraget. Vi förutsätter - lämplig högskoleexamen - praktisk arbetslivserfarenhet från branschen och yrkesutbildning - behärskning av olika arbetsuppgifter inom hotellreceptioner och användning av hotellens vanligaste bokningssystem - förmåga att möta olika typer av elever i en multikulturell arbetsmiljö - goda och positiva interaktionskunskaper samt ett uppmuntrande och utvecklande förhållningssätt till arbetet - samarbetsförmåga och flexibilitet - förmåga att undervisa på engelska vid behov - körkort och vid behov tillgång till egen bil Lön och anställningsvillkor fastställs enligt kollektivavtalet för kommunal undervisningspersonal (OVTES). Innan tillträde till tjänsten ska den valda personen uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret enligt lag 504/2002 för att kontrollera lämplighet att arbeta med barn. Provperioden är fem månader.
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Undervisa i yrkesutbildningens moduler inom turism
- Undervisa i hotellreceptionstjänster
- Undervisa i användningen av hotellens vanligaste bokningssystem
Krav
- Lämplig högskoleexamen
- Praktisk arbetslivserfarenhet från branschen och yrkesutbildning
- Behärskning av hotellreceptionens arbetsuppgifter och bokningssystem
- Förmåga att möta olika typer av elever i en multikulturell miljö
- Goda interaktionskunskaper och ett uppmuntrande förhållningssätt
- Samarbetsförmåga och flexibilitet
- Förmåga att undervisa på engelska vid behov
- Körkort och tillgång till egen bil vid behov
Kompetenser & tekniker
Utbildningsnivå
Kandidat
Relaterade möjligheter
Hitta fler möjligheter som matchar dina intressen och färdigheter