
Biträdande butikschef
Håll muspekaren över eller tryck på en rad för fullständig statistik (EUR / månad i detta diagram).
Löneanalys
Löneerbjudandet i den här annonsen jämfört med referensen "Alla roller i Lapua, Finland": mittpunkten ligger cirka 93 % under referensnivån. Samtidigt ligger erbjudandet under marknadsintervallet (€1 920–€2 976). Erbjudandets löneintervall (€145–€204) är smalare än marknaden, vilket tyder på mindre variation. Referensen bygger på 15 jämförbara annonser.
| \n\n---\n\n Marknad | Nedre gräns (25:e percentilen) | \n\n---\n\n Median | \n\n---\n\n Övre gräns (75:e percentilen) |
|---|---|---|---|
| Marknadssnitt: Biträdande butikschef | €1 718/per månad | €2 093/per månad | €3 450/per månad |
| Alla roller i Lapua, Finland | €1 920/per månad | €2 320/per månad | €2 976/per månad |
| Lön i vår data — anges ej i annonsen (Chef) | €145/per månad | €174/per månad | €204/per månad |
Känner du dig motiverad av ledningsansvar, men har du ännu ingen erfarenhet av chefskap? Hos oss är det attityd och målsättningen att lära sig nytt och leverera resultat som räknas. Våra biträdande butikschefer får ansvar och möjlighet att växa. Hos oss kan du bygga en karriär och i framtiden sträva efter en egen butik. Om du är redo att ta dig an utmaningar kan detta vara rätt plats för dig. BITRÄDANDE BUTIKSCHEFENS ARBETE PÅ JYSK - Du ansvarar för butikens försäljningsledning, B2B-försäljning och utbildar teamet kontinuerligt i olika JYSK-koncept. - Mål styr ditt arbete: vi har alla en tydlig riktning och en vilja att överträffa förväntningarna. - Du arbetar tätt som en partner till butikschefen och får även ledningsansvar och -uppgifter. - Du fungerar som ett gott exempel för hela teamet, prioriterar och delegerar veckovisa arbetsuppgifter inom teamet, stöttar schemaläggningen, sköter kampanjbyten, teamkommunikation, följer upp nyckeltal och vidtar nödvändiga åtgärder samt ser till att butiken alltid är kommersiell och redo för kunderna. - Veckovisa uppgifter inkluderar även aktiv feedback till teamet för att hjälpa dem att lyckas i sitt arbete. - Arbetet kräver god grundkondition, men du får tillgång till de bästa verktygen och teamets stöd. - Mångsidighet – butik, lager, kampanjer... tristess finns inte i vårt ordförråd. VAD VI FÖRVÄNTAR OSS AV DIG - Du är motiverad att arbeta som chef och leda teamet till resultat genom ditt eget exempel. - Erfarenhet och bevis från till exempel skiftledarroller ses som en fördel, men är inte nödvändigt. - Du är säljorienterad, och resultat samt att överträffa mål är viktiga saker i ditt arbete. Du vill också sälja och lyckas i varje arbetspass. - Du ser utbildning, introduktion och vägledning av andra som en del av dina styrkor. - Du tål ofullständighet, eftersom det är mycket att göra och allt kan inte alltid bli klart på en gång. - Du är som bäst i stressiga och snabbfotade miljöer. Du gillar ett högt tempo och oväntade arbetsuppgifter under passet. - Du är initiativrik och självständig, och får energi av teamarbete och att överträffa dina egna mål. - Du är flexibel gällande både uppgifter, arbetstider och tider. Arbetet sker i varierande skift på morgnar, kvällar och helger. VAD VI ERBJUDER DIG - Lön enligt handelsavtalet. - Utöver grundlön och tillägg har biträdande butikschefer ett eget årligen definierat bonusprogram. - Med ett omfattande introduktionsprogram och stöd från butikschefen lär du dig snabbt jobbet, kan visa dina färdigheter samt växa och utvecklas till butikschefsroller i framtiden. - Vår schemaläggning stöder återhämtning och välmående i arbetet. - Vi har en säker arbetsmiljö där olika hjälpmedel underlättar det fysiska arbetet, och en aktiv och öppen diskussion i butiken stöder det psykiska välmåendet och en god gemenskap. - Det är roligt och fartfyllt på jobbet. Du får fantastiska kollegor runt dig. - Personalrabatt, företagshälsovård, årlig Edenred-förmån för motion och kultur, JYSK Awards-galan. - Möjlighet att tävla, vinna och fira med teamet – ja, vi har tävlingar och priser! - Vi är en solid detaljhandelskedja som erbjuder en stark grund för att bygga en mångsidig karriär i framtiden utifrån dina förmågor och intressen. - En årlig mötes- och utbildningsdag för biträdande butikschefer arrangeras vid huvudkontoret i Vantaa, där du kan nätverka med andra biträdande butikschefer. Förståelse för arbetsgivarens instruktioner och arbete i direkt kundkontakt kräver att den valda kandidaten har goda skriftliga och muntliga kunskaper i finska.
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Ansvar för butikens försäljningsledning och B2B-försäljning
- Kontinuerlig utbildning av teamet i JYSK-koncept
- Prioritering och delegering av veckovisa arbetsuppgifter
- Stöd vid schemaläggning och hantering av kampanjbyten
- Uppföljning av nyckeltal och vidtagande av nödvändiga åtgärder
- Säkerställa att butiken är kommersiellt redo för kunderna
- Ge aktiv feedback till teamet
Krav
- Motivation att arbeta som chef och leda ett team genom eget exempel
- Säljorienterad inställning och fokus på att överträffa mål
- Förmåga att utbilda, introducera och vägleda andra
- Förmåga att hantera en snabb miljö och hög press
- Proaktiv och självständig arbetsstil
- Flexibilitet med arbetstider, inklusive morgnar, kvällar och helger
- God grundkondition
- Goda skriftliga och muntliga kunskaper i finska
Kompetenser & tekniker
Förmåner & Perks
Rekryteringsprocess
- 1Granskning av ansökningar under ansökningsperioden
- 2Videointervju för utvalda kandidater
- 3Slutgiltigt urval när en lämplig kandidat hittats

Relaterade möjligheter
Hitta fler möjligheter som matchar dina intressen och färdigheter