Undersköterska

Undersköterska, välkommen att arbeta på enheten för missbruksvård och rehabilitering! Enheten består av två avdelningar och nu rekryterar vi en undersköterska till avgiftningsavdelning 5. Alla anställda rör sig vid behov mellan avdelning 1 och 5. Missbruksvårdens avgiftningsavdelningar vårdar vuxna patienter som behöver dygnet runt-vård för att avvänjas från substansbruk. Dessutom vårdas patienter inom medicinsk rehabilitering på avdelningarna. Syftet med avgiftningsvården är att stoppa långvarigt bruk av substanser, behandla abstinensbesvär och skapa en grund för rehabilitering. Vi genomför avgiftning från alkohol, droger och läkemedel, start och avslut av opioidersättningsbehandlingar samt byten av ersättningsläkemedel. Vårdtiden är 3–14 dygn beroende på vårdbehovet. Avdelningen fungerar med stängda dörrar, men vården baseras på frivillighet. Vården genomförs inom ramen för återhämtningsorientering. Arbetet är ett snabbtempo akut missbruksvårdande arbete. Undersköterskans arbetsuppgifter på avgiftningsavdelningen inkluderar bland annat att upprätta vårdplaner i samarbete med patienten och läkaren, genomföra vård enligt vårdplanen samt läkemedelshantering. På avdelningarna arbetar man multidisciplinärt. Avdelningens huvuduppgift är högkvalitativ behandling av abstinensbesvär och motivering till drogfrihet. Vi söker nu till avgiftningsavdelningarna en aktiv, självgående undersköterska med goda samarbets- och interaktionskunskaper för en tillsvidareanställning med start 1.10.2026 eller enligt överenskommelse. I enheterna arbetar man i treskift varje dag på året. Intervjuer påbörjas redan under ansökningsperioden. Utöver ett intressant och varierat arbete erbjuder vi omfattande utbildnings- och utvecklingsmöjligheter. Som stadens anställd kan du ansöka om hyreslägenhet från Aurora Linna, vars lägenheter är billigare än marknadsnivån och våra anställdas bostadsansökningar prioriteras. Eftersom livet inte bara är arbete, tar vi även hand om balansen mellan arbete och fritid. Du får tillgång till Epassi Flex-paketet som inkluderar förmåner för motion, kultur, pendling och välmående. En förmån på högst 550 euro per kalenderår kan erhållas. Det tillgängliga saldot bestäms av anställningens längd. Dessutom finns en lunchförmån tillgänglig. Som personalförmån får du även tillgång till en stadscykel och kan vid önskemål besöka stadens anställdas egen rekreationsö. Kvalifikationskrav: Undersköterskeexamen. Vi kräver registrering i Valviras yrkesregister. God muntlig och tillfredsställande skriftlig förmåga i finska språket. Den utvalda för tjänsten måste före anställningens början uppvisa ett intyg om drogtest för arbetsgivaren. Innan beslut om utnämning fattas måste sökanden uppvisa ett utlåtande från företagshälsovården om sina förutsättningar att utföra de arbetsuppgifter som ingår i tjänsten. Vaccinationsskydd enligt 48 § i smittskyddslagen krävs för tjänsten. Godkänt genomförande av LOP/LOVe LOP-läkemedelstillstånd krävs för tjänsten senast under provanställningen. Vi ser det som en merit: - Arbetslivserfarenhet av missbruksvård eller psykiatrisk vård - Kunskaper i Apotti - Giltiga läkemedelstillstånd