Teamledare för hyllningslag
Håll muspekaren över eller tryck på en rad för fullständig statistik (EUR / månad i detta diagram).
Löneanalys
Löneerbjudandet i den här annonsen jämfört med referensen "Alla roller i Kuusamo, Finland": mittpunkten ligger cirka 91 % under referensnivån. Samtidigt ligger erbjudandet under marknadsintervallet (€1 765–€2 969). Erbjudandets löneintervall (€193–€218) är smalare än marknaden, vilket tyder på mindre variation. Referensen bygger på 15 jämförbara annonser.
| \n\n---\n\n Marknad | Nedre gräns (25:e percentilen) | \n\n---\n\n Median | \n\n---\n\n Övre gräns (75:e percentilen) |
|---|---|---|---|
| Alla roller i Kuusamo, Finland | €1 765/per månad | €2 466/per månad | €2 969/per månad |
| Lön i vår data — anges ej i annonsen (Chef) | €193/per månad | €206/per månad | €218/per månad |
Vi söker en teamledare till ett hyllningslag i en dagligvaruhandel i Kuusamo Är du en flexibel, pigg och initiativrik person med en vilja att arbeta i ansvarsfulla arbetsuppgifter? Vi har jobb åt dig! Vi söker en teamledare till dagligvaruhandelns hyllningslag, 30h/vecka I denna roll får du en utmärkt möjlighet att utvecklas i din yrkeskarriär! De praktiska arbetsuppgifterna inkluderar hyllning i dagligvaruhandeln, ledning av teamet i det praktiska arbetet samt handledning av nya och befintliga anställda i deras arbetsuppgifter. De administrativa uppgifterna innefattar kontakt mellan anställda och kund, arbetsschemaläggning för det egna teamet samt uppföljning av mål. Hyllarens arbete är mångsidigt, hektiskt och kräver noggrannhet. Arbetet kräver ett piggt arbetssätt. Jobbet är fysiskt krävande och kräver därför god allmän kondition. Arbetet utförs i ett högt tempo, men med glimten i ögat! Kundservice är en mycket viktig del av arbetet, eftersom hyllningen oftast sker medan butiken är öppen, vilket innebär att kunden tas om hand och hjälps under arbetets gång. Dagarna går fort när man arbetar med ett fantastiskt hyllningslag och med kunderna! Arbetet utförs flexibelt från måndag till lördag. Jobbet passar särskilt morgonmänniskor, då passen börjar klockan sex (06:00) på morgonen. Innan dina första arbetspass får du av oss de nödvändiga verktygen för att lyckas i arbetet. Du behöver alltså inte vara rädd för att kastas på djupt vatten utan nödvändig kompetens. Vad förväntar vi oss av dig? Den person vi söker ska ha tidigare erfarenhet av hyllning inom dagligvaruhandeln samt goda kunskaper i finska. Arbetet utförs måndag till lördag från kl. 06. Du bör kunna förbinda dig att arbeta ca 30h/vecka. Lön enligt handelssektorns TES + ansvarsillägg. Anställningsform tillsvidare. Berätta gärna så utförligt som möjligt i din ansökan om din tidigare kompetens och hur du skulle passa för rollen! Är du intresserad? Vad bra, det är enkelt att ansöka! Vi går igenom ansökningarna kontinuerligt och lovar att kontakta dig snabbt. Nästa steg är en telefonintervju, varefter vi kan komma att bjuda in dig till en fortsättningsintervju via Teams. Frågor? Johanna berättar gärna mer om jobbet. Hon nås via e-post på johanna.malkola@joblink.fi Vi erbjuder Lön och ansvarsillägg enligt handelssektorns TES. Värdefull arbets- och kundserviceerfarenhet som är till nytta i alla typer av jobb. Möjligheter till befordran till olika roller inom handelssektorn och fasta anställningar. Från oss har personer avancerat till kassautbildare, teamledare, butikschef och till och med handlare. Stöd från Joblinks kontorsteam. Vi är tillgängliga 24/7, vilket innebär att du når oss i alla situationer där du behöver stöd och hjälp. En trevlig arbetsplats där man trivs – många väljer Joblink som sin arbetsplats på rekommendation från en vän! Rabatt på medlemsavgifterna för gymkedjorna Elixia och Fressi
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Hyllning i dagligvaruhandeln
- Ledning av teamet i det praktiska arbetet
- Handledning av nya och befintliga anställda i deras arbetsuppgifter
- Kontakt mellan anställda och kund
- Arbetsschemaläggning för det egna teamet
- Uppföljning av mål
- Kundservice och hjälp till kunder under arbetets gång
Krav
- Tidigare erfarenhet av hyllning inom dagligvaruhandeln
- Goda kunskaper i finska
- Förmåga att arbeta flexibelt måndag till lördag från kl. 06:00
- Möjlighet att arbeta ca 30 timmar i veckan
- God allmän kondition
Kompetenser & tekniker
Förmåner & Perks
Rekryteringsprocess
- 1Genomgång av ansökningar
- 2Telefonintervju
- 3Fortsättningsintervju via Teams

Relaterade möjligheter
Hitta fler möjligheter som matchar dina intressen och färdigheter