Socialarbetare

Vi söker en socialarbetare med intresse för socialjour och krisarbete till en ordinarie tjänst vid Västra Nylands social- och krisjour. Västra Nylands social- och krisjour fungerar som jourhavande socialmyndighet utanför tjänstetid och stöder människor i akuta traumatiska krissituationer inom Västra Nylands välfärdsområde dygnet runt årets alla dagar. Vi är en enhet som larmas via nödcentralen och har beredskap att ge psykosocialt stöd vid storolyckor. Vi arbetar i nära samarbete med andra myndigheter, såsom nödcentralen, polisen, den prehospitala akutsjukvården och räddningsverket. Som stöd i arbetet erbjuder vi regelbunden arbetshandledning, möjlighet till avlastningssamtal efter belastande situationer samt stöd från närmaste chef. Socialarbetarens arbetsuppgifter omfattar jourarbete inom alla områden av socialt arbete samt arbetsuppgifter inom krisarbete. Arbetet utförs som multiprofessionellt pararbete. Centralt i arbetet är att bedöma behovet av brådskande och nödvändiga tjänster i samarbete med klienten, dennes närstående och andra yrkespersoner samt att fatta nödvändiga beslut. Krisarbetet omfattar akut krisarbete och vid behov uppföljning av klientens situation. Arbetet förutsätter förmåga att reagera snabbt i föränderliga situationer och att prioritera arbetsuppgifter. För att lyckas i arbetet krävs god samarbets- och kommunikationsförmåga, flexibilitet, god kännedom om socialvårdslagstiftningen, stresstålighet samt vilja att utvecklas professionellt. I vår enhet arbetar 16 socialarbetare, åtta krisarbetare, två ledande socialarbetare, en ledande krisarbetare, en serviceenhetschef och en byråsekreterare. Vår arbetsgemenskap har bred kompetens och erfaren personal. Din chef är en ledande socialarbetare. Arbetet utförs i treskiftsarbete. Utöver den uppgiftsrelaterade lönen betalas kvälls-, natt-, lördags- och söndagstillägg. Västra Nylands social- och krisjour, Vitikka 1 C, 02630 Esbo. Arbetstid: 37 h 45 min. Tjänsten är tillsvidareanställning. Intervjuerna kommer att hållas måndagen den 24 augusti 2026. Behörighetskravet för tjänsten är behörighet enligt 7 § i lagen om yrkesutbildade personer inom socialvården (817/2015). Vi förutsätter god samarbets- och kommunikationsförmåga, tidigare arbetserfarenhet inom socialvården, goda IT-kunskaper samt körkort. Den som väljs till tjänsten ska uppvisa ett straffregisterutdrag enligt 6 § 2 mom. i straffregisterlagen. För den som väljs till en ordinarie tjänst genomförs en begränsad säkerhetsutredning. Av den som väljs till tjänsten kan även begäras ett narkotikaintyg i enlighet med Västra Nylands välfärdsområdes rusmedelsprogram. Vi värdesätter tidigare erfarenhet av arbete inom social- och krisjour samt beredskap att arbeta på svenska. Vi är medarbetare för förändring. Vi förnyar modigt det som behöver förbättras och bevarar det som fungerar. Vi satsar på varje anställds välbefinnande och vill erbjuda mångsidiga förmåner för vår personal. Vi erbjuder lunchförmån och du får 300€ per år som du kan använda enligt dina önskemål för kultur-, välbefinnande-, sport- eller resebiljettförmåner. Dessutom har du möjlighet att utveckla din egen kompetens med hjälp av Eduhouse och Oppiportis omfattande webbutbildningar.