
Håll muspekaren över eller tryck på en rad för fullständig statistik (EUR / månad i detta diagram).
Löneanalys
Löneerbjudandet i den här annonsen jämfört med referensen "Alla roller i Jyväskylä, Finland": mittpunkten ligger cirka 87 % under referensnivån. Samtidigt ligger erbjudandet under marknadsintervallet (€2 000–€5 000). Erbjudandets löneintervall (€414–€467) är smalare än marknaden, vilket tyder på mindre variation. Referensen bygger på 352 jämförbara annonser.
| \n\n---\n\n Marknad | Nedre gräns (25:e percentilen) | \n\n---\n\n Median | \n\n---\n\n Övre gräns (75:e percentilen) |
|---|---|---|---|
| Marknadssnitt: Teamledare | €3 064/per månad | €3 567/per månad | €7 500/per månad |
| Alla roller i Jyväskylä, Finland | €2 000/per månad | €2 901/per månad | €5 000/per månad |
| Lön i vår data — anges ej i annonsen (Chef) | €414/per månad | €440/per månad | €467/per månad |
Vi på Mehiläinen har livet som uppdrag. Om du känner likadant, kom och arbeta hos oss! Vi söker nu en professionell och inspirerande teamledare till Mehiläinen Jyväskylä läkarcentral för en tillsvidareanställning. I denna roll får du göra ett verkligen meningsfullt arbete i två roller. Som inspirerande närmaste chef ansvarar du för den dagliga ledningen av receptionsteamet, stöder deras professionella utveckling och säkerställer att teamet har bästa möjliga förutsättningar att lyckas. Du är i en nyckelposition när vi genomför framtida förändringar och utvecklar vår verksamhet för att bli ännu smidigare. Samtidigt arbetar du själv som en del av teamet i mångsidiga kundtjänst- och sjuksköterskeuppgifter i receptionen. Detta säkerställer att du håller dig nära det dagliga arbetet och förstår ditt teams behov. Vad förväntar vi oss av dig? Vi kräver en examen som är lämplig för tjänsten (sjuksköterska, distriktssköterska eller barnmorska) samt tidigare erfarenhet av liknande chefstjänster eller teamledarroller. Utöver en stark professionell grund söker vi framför allt rätt inställning och en genuin förmåga att leda människor. Vi värdesätter särskilt din förmåga att organisera effektivt och ha kontroll även när det är stressigt runt omkring. Tjänsten kräver lämplighet enligt smittskyddslagen. Vad erbjuder vi dig? Hos oss är du inte ensam. Vi erbjuder en omfattande introduktion till dina arbetsuppgifter och vår kultur, samt ett glatt och stöttande team där arbetet också får vara roligt. Du får ta del av fördelarna med ett stort företag, såsom högkvalitativ företagshälsovård, idrotts- och kulturbidrag samt mångsidiga utbildningsmöjligheter. Vi är en flexibel och pålitlig arbetsgivare som värdesätter initiativförmåga och ger dig utrymme att påverka enhetens verksamhet. Lön enligt kollektivavtalet för den privata hälsovårdssektorn. Teamledaren tillhör löneklass VR5. Mehiläinen som arbetsgivare: Vi på Mehiläinen bygger tillsammans den bästa platsen för yrkesverksamma. Vi gör det genom att leda rättvist och behandla kvalitet kompromisslöst. Vi får saker gjorda i en fungerande arbetsmiljö med kompetenta och omtänksamma kollegor som stöd. Vi växer och utvecklas tillsammans. Vi är den bästa platsen för en yrkesperson som har livet som uppdrag. Skicka din ansökan via vårt rekryteringssystem så snart som möjligt, senast fredagen den 7 september 2026. För mer information om tjänsten, kontakta: servicemanager för läkarcentralen Noora Sahisalmi noora.sahisalmi@mehilainen.fi tel. 040 86 77148
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Daglig ledning av receptionsteamet
- Stödja teammedlemmarnas professionella utveckling
- Säkerställa att teamet har optimala förutsättningar för framgång
- Genomföra operativa förändringar och förbättringar
- Utföra kundtjänst- och sjuksköterskeuppgifter i receptionen
Krav
- Examen som sjuksköterska, distriktssköterska eller barnmorska
- Tidigare erfarenhet av chefstjänster eller teamledarroller
- Förmåga att leda människor och organisera effektivt under press
- Lämplighet enligt smittskyddslagen
Kompetenser & tekniker
Utbildningsnivå
KandidatFörmåner & Perks

Relaterade möjligheter
Hitta fler möjligheter som matchar dina intressen och färdigheter