
Håll muspekaren över eller tryck på en rad för fullständig statistik (EUR / månad i detta diagram).
Löneanalys
Löneerbjudandet i den här annonsen jämfört med referensen "Marknadsgenomsnitt: Medelnivå-nivå": mittpunkten ligger cirka 91 % under referensnivån. Samtidigt ligger erbjudandet under marknadsintervallet (€3 800–€5 880). Erbjudandets löneintervall (€417–€450) är smalare än marknaden, vilket tyder på mindre variation. Referensen bygger på 3 jämförbara annonser.
| \n\n---\n\n Marknad | Nedre gräns (25:e percentilen) | \n\n---\n\n Median | \n\n---\n\n Övre gräns (75:e percentilen) |
|---|---|---|---|
| Marknadssnitt: Business Controller | €3 500/per månad | €4 900/per månad | €6 400/per månad |
| Lön i vår data — anges ej i annonsen (Medelnivå) | €417/per månad | €433/per månad | €450/per månad |
Om företaget Detta är en tjänst för Docler Group! Unik, spännande och snabbväxande – Välkommen till Docler Group som är moderbolaget till Byborg Enterprises! Sedan starten 2001 har vi skapat produkter och upplevelser som underhåller miljontals människor över hela världen. Vi har nu mer än 50 miljoner besök per dag och rankas konsekvent bland de mest sökta webbplatserna i världen med miljontals följare! När vi nu går in i en ny tillväxtfas efter en organisatorisk omstrukturering fokuserar vi på att stärka våra team med exceptionella talanger som vill bidra till att bygga och skala globalt genomslagskraftiga produkter och verksamheter. Våra topprankade webbplatser inkluderar: LiveJasmin.com, en marknadsledare inom live streaming-industrin Jasmin.com, en plattform som hjälper människor att skapa autentiska kontakter Oranum.com, pionjären och den största globala online-esoteriska platsen TwinRed, en ledande tjänsteleverantör inom sektorn för digital annonsering Om rollen Som en del av Corporate Strategy Office stöder denna roll finansiell analys, rapportering och prestationsuppföljning i hela organisationen, med ett starkt fokus på operationer på koncernnivå. Tjänsten ger direkt exponering mot företagsledningen och strategiskt beslutsfattande, samtidigt som den bidrar till företagsövergripande och tvärfunktionella initiativ i Europa och Nordamerika. Det dagliga arbetet styrs av en Senior Project Manager. Ansvarsområden - Stöd för affärscontrolling på koncernnivå, prestationsövervakning och ledningsrapportering - Koordinera och samordna controlling- och prestationsrelaterade initiativ över affärsfunktioner - Stödja strategiskt och operativt beslutsfattande genom finansiell analys, modellering och tydliga rekommendationer - Följa upp genomförandet av nyckelinitiativ, säkerställa ansvar och tvärfunktionellt samarbete - Övervaka finansiell och affärsmässig prestation, identifiera risker och möjligheter samt föreslå förbättringsåtgärder - Stödja den finansiella kommunikationen och implementeringen av företagets strategi och vision - Driva processoptimering, automatisering och effektivitetsförbättringar inom controlling och rapportering - Hantera relationer med interna intressenter, ledning och externa partners - Förbereda presentationer, analyser och material för företagsledningen och ägarna - Säkerställa strukturerade dokumentations-, godkännande- och granskningsprocesser - Dokumentera och dela tydliga mötesreferat med konkreta nästa steg - Stödja ytterligare uppgifter i linje med ledningens och verksamhetens prioriteringar Krav - Examen i redovisning, ekonomi eller ett relaterat område - 3–6 års relevant erfarenhet från en multinationell miljö, helst inom business controlling eller finansiell revision (Big4-erfarenhet är ett plus) Essentiella färdigheter - Grundläggande förståelse för holdingstrukturer och finansiella processer på koncernnivå, eller stark vilja att lära sig - Stark grund i redovisning med ett controlling-tänk - Erfarenhet av eller starkt intresse för planering, budgetering, prognostisering och prestationsanalys - Starka analytiska, problemlösande och organisatoriska färdigheter - Utmärkta skriftliga och muntliga kommunikationsfärdigheter - Flytande kunskaper i engelska och ungerska - Proaktiv, flexibel och pragmatisk med ett hand-on-tänk - Starka relationsbyggande färdigheter över team och funktioner Önskvärda färdigheter - Erfarenhet av att använda AI-verktyg som en del av det dagliga arbetet - Intresse för optimering och automatisering av finansiella processer - Trygghet i att arbeta med seniora intressenter i en strukturerad miljö - Kunskap om IFRS Vad du får - Konkurrenskraftig lön - Hög grad av autonomi i ditt dagliga arbete - Direkt exponering och närhet till företagsledningen - Unik insikt i företagets övergripande strategi och beslutsprocesser - Möjlighet att arbeta med högintensiva, tvärfunktionella och internationella projekt - Inspirerande, innovativ arbetsmiljö - Möjlighet till snabb professionell tillväxt i ett företag som går in i en förnyad expansionsfas Rekryteringsprocess наша rekryteringsprocess inkluderar ett inledande samtal med en rekryterare, följt av en intervju, en praktisk uppgift för att visa dina färdigheter och en slutintervju.
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Stöd för affärscontrolling på koncernnivå, prestationsövervakning och ledningsrapportering
- Koordinera och samordna controlling- och prestationsrelaterade initiativ över affärsfunktioner
- Stödja strategiskt och operativt beslutsfattande genom finansiell analys och modellering
- Följa upp genomförandet av nyckelinitiativ och säkerställa tvärfunktionellt samarbete
- Övervaka finansiell och affärsmässig prestation för att identifiera risker och möjligheter
- Driva processoptimering, automatisering och effektivitetsförbättringar i rapporteringen
- Hantera relationer med interna intressenter, ledning och externa partners
- Förbereda presentationer och material för företagsledningen och ägarna
- Säkerställa strukturerade dokumentations-, godkännande- och granskningsprocesser
Krav
- Examen i redovisning, ekonomi eller ett relaterat område
- 3–6 års relevant erfarenhet från en multinationell miljö, helst inom business controlling eller finansiell revision
- Flytande kunskaper i engelska och ungerska
- Stark grund i redovisning
- Starka analytiska, problemlösande och organisatoriska färdigheter
Kompetenser & tekniker
Utbildningsnivå
KandidatFörmåner & Perks
Rekryteringsprocess
- 1Inledande samtal med en rekryterare
- 2Intervju
- 3Praktisk uppgift
- 4Slutintervju

Relaterade möjligheter
Hitta fler möjligheter som matchar dina intressen och färdigheter