Tuotekehitysinsinööri

Beskrivning av uppdraget I denna roll ansvarar du för den tekniska designen och produktutvecklingen av kyl- och värmpumpsystem för luftbehandlingsaggregat. Du arbetar i nära samarbete med olika intressenter för att säkerställa att lösningarna är högpresterande och i enlighet med branschstandarder genom hela livscykeln, från ritbordet till praktisk testning. I centrum för rollen står produktutvecklingsprojekt, där kärnan är övergången till nästa generations naturliga köldmedier. Detta är inte enbart ett kontorsarbete, utan du får omsätta teori i praktik tillsammans med produktionstestare. Arbetsuppgifterna kan utföras enligt en hybridmodell från Hollola, med cirka 3–4 dagar i veckan på arbetsplatsen i Hollola. Vi erbjuder möjlighet att påverka framtidens energilösningar, mångsidiga och ansvarsfulla arbetsuppgifter i ett internationellt team samt stödet från en stabil organisation för kontinuerlig utveckling av din kompetens. Arbetsuppgifter - Dimensionering, design och modellering av värmpumpslösningar för luftbehandlingsaggregat - Upprättande och dokumentation av tekniska ritningar, beräkningar och systemscheman - Val av komponenter för kylsystem, såsom kompressorer och styrsystem - Testning och verifiering av värmpumpslösningar i produktutvecklingsprocessen - Tillhandahållande av tekniskt stöd och utbildning till försäljning, inköp och installationsteam - Uppföljning och tillämpning av branschstandarder, förordningar och direktiv i designarbetet Vi söker - Lämplig teknisk utbildning, exempelvis VVS-ingenjör eller masterexamen i energiteknik - Stark förståelse för funktion och dimensionering av ventilations- och kylsystem - Flytande kunskaper i finska och engelska - Förmåga att tillämpa principer för energieffektivitet i designarbetet - Lagspelare med en nyfiken och öppen inställning till arbetet Vi värdesätter om du har - Djup kunskap om köldmedier och deras egenskaper (t.ex. naturliga köldmedier) - Goda kunskaper i CAD- eller BIM-designprogram - Erfarenhet av tvärfunktionellt samarbete med VVS- och elkonstruktörer Rekryteringsprocessen Academic Work sköter denna rekrytering för sin kund, som önskar att alla frågor rörande tjänsten riktas till Academic Work. Vi berättar mer om kundföretaget under telefonintervjun. Sökande intervjuas löpande och om vi redan har kommit längre i rekryteringsprocessen kan vi stänga ansökan innan de slutgiltiga valen görs. Urvalsprocessen inkluderar tester som mäter personlighetsdrag och kognitiv förmåga. Testerna fungerar som verktyg för att hitta rätt person till tjänsten samt garanterar en jämlik och rättvis bedömning.