Frontend-utvecklare

Född i hjärtat av Baskien i Bilbao, är Zenrows ett av Europas snabbast växande startupföretag! Vi arbetar 100 % på distans och tror på att anställa de bästa människorna, oavsett var i världen du befinner dig! Grundat 2021, är vårt uppdrag att transformera framtiden för dataflöden genom att möjliggöra sömlös, storskalig dataextrahering från webben. Med våra kraftfulla verktyg kan företag automatisera datainsamling i stor skala samtidigt som de utnyttjar det mest avancerade systemet för att kringgå bot-skydd på marknaden. Tusentals företag världen över - inom branscher som e-handel, fastigheter, finans och AI - förlitar sig på Zenrows för att effektivisera sina datapipelines, vilket driver automation, analys och AI-drivna insikter. I takt med vår snabba expansion söker vi nu en Staff Frontend-utvecklare som vill gå med på permanent basis och göra en omedelbar inverkan. Rollen: Vi anställer en Staff Frontend-utvecklare för att ta produkt- och tekniskt ansvar för vår frontend: någon med ett starkt produktfokus, ett genuint AI-drivet sätt att bygga och senioriteten att sätta ribban för hur vi levererar. Detta är i första hand en frontend-specialistroll som arbetar tillsammans med dedikerade backend-utvecklare, men det finns också utrymme att bidra till och driva backend-tjänster/API:er med deras stöd, om din nyfikenhet leder dig dit. Du kommer att arbeta nära vår VD och vår Director of Engineering. Vad du kommer att göra Äga funktioner hela vägen — från att rama in problemet med produktteamet till leverans och mätning av effekt, över onboarding, aktivering, instrumentpaneler och fakturerings-/kontouppgifter. Du bedöms utifrån resultat, inte stängda biljetter. Bygga med ett AI-först-tänkande — använd verktyg som Claude Code, Copilot eller Cursor som central hävstång, och gå längre: hitta var AI kan förbättra själva produkten (smart onboarding, AI-assisterad installation, vägledning i produkten), prototypa det och förespråka dessa arbetssätt i teamet. Instrumentera det du levererar — händelsespårning och instrumentpaneler (Amplitude, Segment, BigQuery, PostHog), så att varje funktion kommer med ett sätt att veta om den fungerade. Kör experiment — A/B-testa och iterera kring aktivering och konvertering baserat på faktiska användningsdata. Samarbeta brett — med produkt, marknadsföring, försäljning, support och backend-utvecklare; hjälpa till att utforma API-design och ta på sig backend-arbete med deras stöd när det är lämpligt. Sätta den tekniska ribban — ren, vältestad React-kod och mentora andra utvecklare i takt med att teamet växer. Vad vi letar efter 8+ års erfarenhet av frontend-/produktutveckling, med verkligt Staff-nivåns omfattning (tekniskt ledarskap, inte bara anciennitet). Djup React-expertis och en stark designkänsla för polerad UI. Ett genuint produktfokus — du kan peka på resultat och mätvärden som du har drivit, inte bara funktioner som levererats. Aktiv, praktisk AI-användning i ditt arbetsflöde, helst med exempel på hur det implementerats i produkten, inte bara för din egen produktivitet. Erfarenhet av trattanalys och instrumentering, samt bekantskap med A/B-testning. Känner dig bekväm med att arbeta mot API:er byggda av andra, med omdömet att specificera ett bra kontrakt — och öppen för att ta på dig backend/API-arbete själv när det är användbart. Självsäker kommunikatör — tydlig mot icke-tekniska intressenter och inte rädd för att ifrågasätta tekniska grundare när data stöder det. Vad som gör detta annorlunda Fullt ägande. Du kommer att äga system hela vägen — design, driftsättning och drift. Inga överlämningar till ett ops-team, ingen väntan på att någon annan ska leverera ditt arbete Direkt inverkan. Systemen du bygger påverkar direkt kundernas SLA:er, faktureringsnoggrannhet och kärnproduktens framgångsgrad. Du kommer att känna det Inga lager. Du kommer att arbeta nära vår VD och Director of Engineering — båda tekniskt djupa — utan tre lager av ledning däremellan Ingen metodikteater. Vi hoppar över ceremonierna och ger dig en horisontell vy av problemet. Du avgör var du kan ha störst inverkan Varför du kommer att älska att arbeta här… Våra medarbetare törstar efter ägande och möjligheter framför allt annat. Vi erbjuder ansvar och omfattning att göra saker i din roll som du bara kan drömma om i liknande roller i större företag. Vi har en VD som värderar världsklassens talang över allt annat. Tillit och respekt förtjänas, och med dem följer belöning och erkännande som ingen annanstans. I en värld där det känns som om alla kallas tillbaka till ett kontor, tillämpar vi ett genuint 100 % distansarbete som gör att du kan arbeta varifrån du vill. Glöm Agile, Scrum, Lean... eller vilken utvecklingsmetodik som än är trendig denna vecka. Vi ger dig en horisontell vy som gör att du kan identifiera var du anser att du kan bidra mest. Vi har roligt! Det ovan kan låta som att vi bara handlar om arbete, men vi lägger stort fokus på att säkerställa att vår kultur är en som våra medarbetare uppskattar, vilket gör att du kan bygga varaktiga vänskaper och växa både personligen och professionellt.