Osastonylilääkäri, Infektioiden torjunta

Enheten för infektionskontroll konsulterar alla aktörer inom välfärdsområdet, både inom primärvården och specialisthälsovården, gällande infektionssjukdomar. Patienter som kräver infektionsläkarens expertis behandlas vid infektionspolikliniken. Till dina arbetsuppgifter hör överläkarens uppgifter inom infektionssjukdomar, vilket inkluderar bland annat hantering av remisser inom infektionsområdet och mottagning på infektionspolikliniken, konsultationsverksamhet inom alla specialiteter samt utformning av riktlinjer för sjukhushygien. 50 % av arbetstiden sker vid enheten för infektionskontroll och 50 % vid internmedicinsk enhet, där du ansvarar för vården av internmedicinska patienter på övervakningsavdelningen. Dessutom ingår vägledning av sjukhushygienverksamheten samt infektionsrelaterad utbildning av yrkesverksamma. Tjänsten innebär jourplikt inom internmedicin. Behörighetskrav för tjänsten är legitimation eller tillstånd att utöva läkaryrket enligt lag (559/1994) om hälso- och sjukvårdspersonal samt specialistläkarutbildning i internmedicin och infektionssjukdomar. Vi värdesätter arbetslivserfarenhet, goda samarbets- och kommunikationskunskaper samt en positiv inställning till utvecklingsarbete. Vi kräver goda muntliga och skriftliga kunskaper i finska. Ytterligare information: - Vi hoppas att du kan tillträda tjänsten från och med 2.9.2026. Vi kan även komma överens om startdatum tillsammans. - Arbetet är heltid och tjänsten innebär bakjourplikt inom internmedicin. - Provanställning tillämpas vid anställningen. - Du ska lämna erforderliga intyg om ditt hälsotillstånd inom en månad efter tillträdet, och en företagshälsovårdskontroll genomförs. - Vid arbete i sjukhusmiljö ska du ha ett giltigt vaccinationsskydd enligt 48 § i smittskyddslagen (1227/2016) samt ett utlåtande gällande tuberkulos i andningsorganen enligt 55 §. Lämna din ansökan via Kuntarekry så kontaktar vi dig. Anställningsvillkor och lön fastställs enligt gällande kollektivavtal. Tjänstespecifik lön vid anställningens början är 7170 e/månad; startlönen fastställs utifrån den valda personens arbetslivserfarenhet och utbildning. Den person som väljs till tjänsten kan komma att ombes lämna resultat från ett drogtest. HYVAEP är en rökfri arbetsplats. Södra Österbottens välfärdsområde