Specialist inom social- och ungdomsvård

Etsimme nyt erityisohjaajaa, jolla on kokemusta sijaishuollon työstä sekä traumataustaisten ja psyykkisesti oirehtivien kanssa työskentelystä. Etsimämme erityisohjaaja haluaa tuoda osaamisensa osaksi Kotipihan moniammatillista tiimiä. Lastensuojeluyksikkö Kotipiha tarjoaa aidosti kodinomaisen ja turvallisen kasvuympäristön ala- ja yläkouluikäisille, pääsääntöisesti pitkäaikaissijoitetuille lapsille, jossa lasten erityisyys ei ole ongelma vaan ymmärtämisen lähtökohta. Osaamme työskennellä lasten kanssa haasteeseen katsomatta, mutta olemme suuntautuneet psyykkisesti ja neuropsykiatrisesti oirehtivien lasten hoito- ja kasvatustyöhön positiivisen pedagogiikan menetelmin sekä ratkaisukeskeisellä työotteella. Työ on kiistatta merkityksellistä ja monipuolista, mutta myös haastavaa ja antoisaa. Tämä työ ei ole kaikille – mutta se on sinulle, jolla on ammattitaitoa ja sydäntä sekä halu olla osana tiimiä, joka ei jätä ketään yksin. Tiimissä voisi olla sinulle tilaa, mikäli sinulla on aito kiinnostus vaikuttavaan ja mahdollistavaan lastensuojelutyöhön, sekä rohkeus tehdä työtä tiedolla, taidolla, tunteella ja ihan vain omalla häikäisevällä persoonallasi työtämme ohjaavan viitekehyksen mukaisesti. Erityisohjaajan työhön kuuluu: Olla lapselle luotettava omaohjaaja ja kasvatusvastuullinen turvallinen aikuinen. Sinä olet lapsen asioiden paras asiantuntija. Tuoda koulutustaustasi, osaamisesi ja supervoimasi koko moniammatillisen työryhmän käyttöön. Tehdä yhteistyötä vanhempien, koulun ja muun verkoston kanssa. Osallistua aktiivisesti oman työryhmäsi kasvatus- ja kuntoutustyön laadun raportointiin, arviointiin ja kehittämistyöhön. Vastata suunnitelmallisen ja tavoitteellisen hoito- ja kasvatussuunnitelman mukaisesta työstä. Etsimällämme henkilöllä on työhön soveltuva sosiaalialan AMK-tutkinto (esim. sosionomi, kuntoutuksen ohjaaja) ja eduksesi katsomme aikaisemman kokemuksen sijaishuollosta. Huomioithan, että tehtävässä tarvitset ajokortin, sillä yksikköömme ei valitettavasti pääse julkisilla kulkuneuvoilla. 🚗 Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva ja kokoaikainen. Työt alkavat sopimuksen mukaan. Työ on 3-vuorotyötä ja työajat sijoittuvat työvuorolistan mukaan niin arkisin kuin viikonloppuisinkin. Sopimuksen mukaan työtä voidaan tehdä myös kahdessa vuorossa. Vastineeksi ammattitaidon jakamisesta, saat: Sitoutuneen työtiimin rinnallesi. Meillä vallitsee keskinäinen luottamus sekä kokeileva työkulttuuri. Vastuuohjaajan ja yksikönjohtajan, jotka ovat aidosti läsnä ja tukenasi arjessa. Työnkuvan, jossa pääset aidosti hyödyntämään erityisosaamistasi. Työelämälähtöistä täydennyskoulutusta (esimerkiksi Lapset puheeksi ja AVEKKI -koulutukset). Flex-edun (sis. liikunta- ja kulttuuri, hieronta, työmatka, hammashoito ja terveys) (400 €/vuosi). Kattavan työterveyshuollon Terveystalolla sekä vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen. Säännöllistä ryhmätyöohjausta ja tiimipäiviä, sekä kehittämis- ja virkistyspäiviä, joilla tuetaan yhteisöllisyyttä ja työhyvinvointia. Peruspalkkasi on yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen mukaisesti G24D sekä maksamme saatavuuslisää 191 €/kk. Tämän lisäksi sinulla on mahdollisuus henkilökohtaisiin ja tehtäväkohtaisiin palkanlisiin, esimerkiksi täydennyskoulutuksesi ja erityisosaamisesi osalta. Lisätietoja tehtävästä antaa yksikönjohtaja Tomi Tuominen, p. 0503004811, arkisin 9:00-15:00. Valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä lain lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä (2002/504) mukainen hyväksyttävä rikosrekisteriote. Lisäksi kaikille uusille työntekijöillemme tehdään huumausainetesti, joka tehdään tyypillisesti alku-/työhöntulotarkastuksen yhteydessä. Meille on myönnetty Future Workplaces -sertifikaatti, joka myönnetään organisaatioille, joissa yrityskulttuuria kehitetään henkilöstöä kuunnellen, aidolla työntekijäymmärryksellä. Tämä on meille tärkeä tunnustus – ja sinulle työnhakijana merkki siitä, että meillä työelämä on oikeasti hyvällä mallilla.