
Luokanopettaja
Vie hiiri rivin päälle tai napauta riviä nähdäksesi täydelliset tilastot (EUR / kk tässä kaaviossa).
| Markkinat | Alaraja (25. persentiili) | Mediaani | Yläraja (75. persentiili) |
|---|---|---|---|
| Tietojemme mukainen palkka — ei mainittu ilmoituksessa (Keskitaso) | €220/kuukaudessa | €235/kuukaudessa | €250/kuukaudessa |
Keimolanmäen koulussa on haettavana luokanopettajan määräaikainen tehtävä 2.-luokalle 14.09.2026 - 05.06.2027. Tehtävään kuuluu tiivis esi- ja alkuopetusyhteistyö. Olemme ProKoulu ja henkilöstömme on sitoutunut positiiviseen pedagogiikkaan: opetamme ja vahvistamme käyttäytymisen taitoja sekä panostamme tunne- ja vuorovaikutustaitojen opettamiseen. Toimimme tiiviissä yhteistyössä samassa rakennuksessa olevan päiväkodin kanssa ja meillä on aktiivinen Esikko-toiminta. Meillä on vahva mentoritoiminta ja sinullekin nimetään oma mentori. Oppilaiden toive sinulle: Olethan kiva, kiltti ja huumorintajuinen – teet oppimisesta mukavaa! Luot turvallisen, ystävällisen ja rauhallisen ilmapiirin! Tulevat kollegasi toivovat: Suunnitellaan ja toteutetaan yhdessä – yhteistyö on voimaa! Huomataan hyvä ja arvostetaan toisiamme! Mitä odotamme sinulta? Osaamista tunne- ja vuorovaikutustaitojen opettamisessa; Lämmintä ja välittävää kasvatusotetta sekä ratkaisukeskeistä työskentelyä ja kykyä joustaa arjen vaihtelevissa tilanteissa; Vahvoja ryhmänhallintataitoja; Kielitietoisen pedagogiikan osaamista; Erinomaisia vuorovaikutus- ja tiimitaitoja. Mitä tarjoamme sinulle? Kannustavan ja yhteisöllisen työympäristön, jossa ammatillista kehittymistä tuetaan; Tiimin, jossa yksilöiden vahvuudet huomioidaan ja yhteistyö on mutkatonta; Mahdollisuuden olla mukana rakentamassa esi- ja alkuopetuksen yhteistyötä. Ryhmähaastattelut: pe 14.8.26 klo 12.30 alkaen sekä ti 18.8.26 klo 13.30 eteenpäin. Miksi valita Vantaa? Vantaa on maamme neljänneksi suurin kaupunki. Kaupunki on turvallinen työnantaja, joka tarjoaa henkilöstölle laajat mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen. Nykyaikaisissa oppilaitoksissamme arvostetaan laadukkaan kasvatuksen ja opetuksen lisäksi kansainvälisyyttä, monikulttuurisuutta ja yhteisöllisyyttä. Vantaan kaupunki tarjoaa työntekijöilleen monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluita. Lisäksi työntekijöille on usein tarjolla alennushintaisia lippuja kaupungin kulttuuritapahtumiin. Työsuhteen tiedot: Kelpoisuusvaatimus: Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus. Kokemusta luokanopettajan työstä. Erinomaisia vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja. Eduksi: Kokemus esi- ja alkuopetuksen luokilla työskentelystä, kykyä huomioida oppilaat yksilöllisesti. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaisesti. Palkkaus: OVTES. Edellytettävät luvat: Voimassa oleva rikostaustaote. Työpaikkojen lukumäärä: 1. Koeaika: Puolet määräaikaisuuden kestosta. Kokoaikainen. Virkasuhde. Työaika: Sovellettavan virka- ja työehtosopimuksen mukaan.
Työn tiedot
Vastuualueet
- 2. luokan opetus
- Tiivis esi- ja alkuopetusyhteistyö
- Positiivisen pedagogiikan toteuttaminen ja käyttäytymisen taitojen opettaminen
- Turvallisen, ystävällisen ja rauhallisen ilmapiirin luominen luokkahuoneeseen
- Yhteistyö kollegoiden kanssa suunnittelussa ja toteutuksessa
Vaatimukset
- Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus
- Kokemus luokanopettajan työstä
- Erinomaiset vuorovaikutus- ja tiimityötaidot
- Osaamista tunne- ja vuorovaikutustaitojen opettamisessa
- Vahvat ryhmänhallintataidot
- Kielitietoisen pedagogiikan osaaminen
Edut ja etuudet
Rekrytointiprosessi
- 1Ryhmähaastattelut 14.8. ja 18.8.2026
- 2Videohaastattelun mahdollinen käyttö

Aiheeseen liittyvät mahdollisuudet
Löydä lisää kiinnostuksen kohteisiisi ja taitoihisi sopivia mahdollisuuksia