Väitöskirjatutkija luotettavan automaation, tekoälyn ja kyber-fysikaalisten järjestelmien parissa - Tampereen yliopisto - Tampere, Suomi

Tampereen yliopiston Tekniikan ja luonnontieteiden tiedekunnan (ENS) Dependability and Automation Research in Cyber-Physical Systems (DARES) -tutkimusryhmä hakee kolmea väitöskirjatutkijaa työskentelemään luotettavan automaation, luotettavan tekoälyn, resilientin säädön sekä kyber-fysikaalisten järjestelmien kyberturvallisuuden tutkimuksen parissa. DARES tekee kansainvälisesti tunnustettua tutkimusta automaation ja kyber-fysikaalisten järjestelmien luotettavuudesta, resilienssistä, turvallisuudesta ja tietoturvasta. Tutkimuksemme yhdistää säätötekniikan, luotettavan tekoälyn, kyberturvallisuuden ja optimoinnin seuraavan sukupolven menetelmien kehittämiseksi turvakriittisten kyber-fysikaalisten järjestelmien valvontaan, päätöksentekoon ja resilienttiin toimintaan. Yhdistämme perustutkimuksen sovelluslähtöiseen innovaatioon tiiviin yhteistyön akateemisten ja teollisuuskumppaneiden kanssa. Valitut väitöskirjatutkijat osallistuvat käynnissä oleviin kansallisiin ja eurooppalaisiin tutkimusprojekteihin, joissa on sovelluksia älykkäissä tuulivoimajärjestelmissä, energiajoustavassa prosessiteollisuudessa, älykkäissä mikroverkoissa ja muissa turvakriittisissä teollisuuden kyber-fysikaalisissa järjestelmissä. Tehtävänkuvaus Etsimme kolmea erittäin motivoitunutta väitöskirjatutkijaa, joista jokainen nimitetään johonkin seuraavista tutkimusalueista. Hakijat voivat ilmoittaa yhden tai useamman toivomansa alueen saatekirjeessään. Tehtävä 1 – Federoidut oppimismenetelmät ja luotettava tekoäly: Tutkimus yksityisyyttä suojaavasta yhteisöllisestä koneoppimisesta, luotettavasta ja selitettävästä tekoälystä, hajautetusta älykkyydestä sekä teollisuus- ja energiaympäristöjen kunnonvalvonnasta. Tehtävä 2 – Resilientti säätö ja optimointi teollisuusjärjestelmissä: Tutkimus edistyneistä säädön, optimoinnin ja päätöksenteon menetelmistä teollisuusprosessien, automaatiojärjestelmien ja energiainfrastruktuurien adaptiiviseen ja resilienttiin toimintaan. Tehtävä 3 – Kyber-fysikaalisten järjestelmien kyberturvallisuus ja resilienssi: Tutkimus turvallisesta automaatiosta, kyberhyökkäysten havaitsemisesta ja torjunnasta, resilientistä järjestelmäarkkitehtuurista sekä turvakriittisten kyber-fysikaalisten ja teollisuuden ohjausjärjestelmien luotettavasta toiminnasta. Tarkka tutkimussuunta määräytyy DARES-ryhmän tutkimusprojektien tarpeiden ja tavoitteiden mukaan, ottaen huomioon valitun ehdokkaan osaamisen, kokemuksen ja tutkimusintressit. Tehtävät tarjoavat joustavuutta räätälöidä sekä tutkimuksen painopisteitä että vastuita tukemaan ehdokkaan ammatillista kehitystä ja projektitavoitteita. Menestyneet ehdokkaat tekevät yhteistyötä monitieteisessä tutkimusryhmässä edistääkseen alansa huipputasoa. Tehtäviin kuuluu korkealaatuisen tutkimuksen tekeminen, tulosten julkaiseminen johtavissa kansainvälisissä lehdissä, löydösten esitteleminen kansainvälisissä konferensseissa ja osallistuminen yhteisölliseen tutkimustoimintaan. Projektista riippuen tehtävään voi kuulua myös lyhyitä tutkimuskäyntejä kumppani-instituutioihin kansainvälisen yhteistyön tukemiseksi. Vaatimukset Hakijoiden odotetaan täyttävän seuraavat kriteerit: Koulutus: Hakijalla on oltava maisterin tutkinto järjestelmä- ja säätötekniikasta, sähkötekniikasta, konetekniikasta tai vastaavasta alasta hakemuksen jättämishetkellä. Akateeminen tausta: Vahva tausta yhdessä tai useammassa seuraavista aiheista: säädöjärjestelmät ja automaatio, koneoppiminen ja tekoäly, optimointi, kyber-fysikaaliset järjestelmät, kyberturvallisuus ja energiaympäristöt. Tekninen osaaminen: Vahvat ohjelmointitaidot (esim. Python, MATLAB/Simulink, C/C++ tai vastaava). Kielitaito: Sujuva englannin kielen taito sekä kirjallisesti että suullisesti on edellytys. Hakijalla tulee olla erinomaiset viestintä- ja vuorovaikutustaidot. Suomen kielen taito ei ole edellytys. Työskentelytapa: Kyky työskennellä sekä itsenäisesti että osana tiimiä. Ehdokkaan tulee osoittaa tasapainoa autonomian ja yhteistyötaitojen välillä. Huomioithan, että ennen tehtävän aloittamista valitun ehdokkaan on haettava opinto-oikeutta Tampereen yliopiston tohtoriohjelmaan, ellei hänellä jo ole sellaista. Tampereen yliopisto on ainutlaatuinen, monitieteinen, eteenpäin katsova ja kehittyvä yhteisö. Arvomme ovat avoimuus, kriittinen ajattelu, monimuotoisuus, oppijakeskeisyys, rohkeus, oppineisuus ja vastuullisuus. Tarjoamme Tehtävät ovat kokoaikaisia ja täysin rahoitettuja kolmeksi (3) vuodeksi, alkaen mieluiten syksyllä 2026 tai sopimuksen mukaan. Kaikkiin uusiin työntekijöihin sovelletaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Palkka määräytyy sekä tehtävän vaatimusten että työntekijän henkilökohtaisen suorituksen perusteella suomalaisen yliopistopalkkajärjestelmän mukaisesti. Opetus- ja tutkimushenkilöstöön sovellettavien kriteerien mukaan väitöskirjatutkijan tehtävä sijoittuu vaatimusasteikolla tasolle 2-4. Väitöskirjatutkijan tyypillinen aloituspalkka on noin 2 700–3 000 € kuukaudessa. Palkka nousee kokemuksen ja väitöskirjatutkimuksen etenemisen myötä. DARES-ryhmä tarjoaa kansainvälisesti tunnustetun ja yhteisöllisen tutkimusympäristön, jossa on mahdollisuuksia osallistua Suomen Akatemian ja Horizon Europe -tutkimusprojekteihin, tehdä yhteistyötä johtavien teollisuus- ja akateemisten kumppaneiden kanssa, tehdä kansainvälisiä tutkimuskäyntejä ja esitellä tutkimuksia suurissa kansainvälisissä konferensseissa. Tutkijoilla on pääsy huippuluokan laboratorioihin ja tutkimusinfrastruktuuriin sekä mahdollisuus hyötyä monitieteisestä ohjauksesta, mentoroinnista, kattavasta tohtorikoulutuksesta sekä inklusiivisesta ja tukevasta tutkimuskulttuurista. Tampereen yliopisto on vahvasti sitoutunut korkeimman tason tieteelliseen tutkimukseen ja korkealaatuisen tohtorikoulutuksen tarjoamiseen. Yksikkö ja tiedekunta tukevat väitöskirjatutkijoita tarjoamalla koulutusta ja vertaistukea. Yliopisto tarjoaa laajan valikoiman henkilöstöetuuksia, kuten työterveyshuollon, joustavat työajat, erinomaiset urheilumahdollisuudet kampuksella sekä useita kampuksen ravintoloita ja kahviloita henkilökunta-alennuksilla.