
Nuorempi AI-kehittäjä - Posti Oy - Helsinki, Suomi
AI-kehittäjä
Napauta tätä korttia nähdäksesi palkkakaaviot ja täydet palkkatiedot.
Laajenna nähdäksesi täyden palkkakontekstin
Näe markkinasijoittuminen, palkkahaarukan vertailukaavio ja lokalisoitu palkkanarratiivi.
Tehtävänkuvaus
Me Postilla huolehdimme arjen sujuvammasta kulusta sinulle, yrityksille ja yhteiskunnalle samalla kun rakennamme kestävää tulevaisuutta meille kaikille monipuolisella ammattilaisten joukolla, postinkantajista ja varastotyöntekijöistä tekoälyasiantuntijoihin. Suurena yrityksenä tarjoamamme mahdollisuuksien kirjo on valtava – myös kansainvälisesti. Yhteensä meillä on 13 000 asiantuntijaa Pohjois- ja Baltian maissa. Tule mukaan luomaan tulevaisuuden Postia! Innostaako sinua todellisten tekoälyratkaisujen rakentaminen, joilla on näkyvä vaikutus fyysiseen maailmaan? Etsimme nuorempaa AI-kehittäjää AI, Data Science & Online Analytics -tiimiimme kokoaikaisessa, yhden vuoden määräaikaisessa tehtävässä. Tiimimme toteuttaa tekoälypohjaista analytiikkaa ja älykkäitä automaatioratkaisuja Postin logistiikan ja digitaalisten palveluiden aloilla - mukaan lukien kirjeet, paketit, varastointi ja rahti. Tässä roolissa osallistut todellisiin tekoälyprojekteihin, jotka tukevat toimintojamme ja asiakkaitamme. Työsi voi sisältää ennustavien mallien rakentamista, generatiivisen tekoälyn ja suurten kielimallien kokeilua, logistiikan optimointia koneoppimisen avulla tai älykkäiden päätöksentuen järjestelmien kehittämistä. Tämä on ainutlaatuinen mahdollisuus nähdä, miten suuri kansainvälinen kuljetus- ja logistiikkayritys hyödyntää tekoälyä laajassa mittakaavassa - massiivisten tietoaineistojen, modernin teknologiapinon ja vahvan mentoroinnin tukemana. Keskeiset vastuualueet: - Tutki ja analysoi todellisten operatiivisten järjestelmien suuria tietoaineistoja. - Kehitä ja arvioi tekoäly- ja koneoppimismalleja, mukaan lukien LLM-pohjaiset ja ennustavat mallit. - Luo prototyyppejä, testaa ja ota käyttöön ratkaisuja nykyaikaisten MLOps- ja kehityskäytäntöjen avulla. - Työskentele yhdessä datatutkijoiden, ML-insinöörien ja liiketoiminta-asiantuntijoiden kanssa. - Jaa tuloksesi ja oivalluksesi sidosryhmien ja data-yhteisömme kanssa. Menestyäksesi tässä tehtävässä toivomme, että sinulla on: - Uteliaisuus, ongelmanratkaisukyky ja intohimo tekoälyä ja dataa kohtaan. - Vastavalmistunut tai loppuvaiheen opinnot dataan liittyviltä aloilta (esim. tietojenkäsittelytiede, tilastotiede, fysiikka, matematiikka, taloustiede). - Kiinnostus tai kokemus koneoppimisesta ja data-analyysistä, pythonista (pandas, numpy, scikit-learn jne.), generatiivisesta tekoälystä tai LLM-kehyksistä (Hugging Face, prompt engineering, RAG) - eduksi, ei vaadittu, SQL ja pilvialustat (esim. AWS, Databricks, Spark/PySpark, Sagemaker) sekä datan visualisointi ja viestintä. - Vahvat viestintätaidot ja halu tehdä yhteistyötä. - Sujuva englannin ja suomen kielen taito puheena ja kirjoituksena. Miksi sinun kannattaisi liittyä meihin? Meillä olet osa yritystä, jonka toiminnot vaikuttavat miljoonien ihmisten päivittäiseen elämään. Olemme kasvaneet kansainväliseksi logistiikka-asiantuntijaksi, joka työllistää noin 13 000 ihmistä Pohjois- ja Baltian maissa. Kehitämme jatkuvasti uutta teknologiaa ja olemme alan edelläkävijöitä kestävän tulevaisuuden rakentamisessa: olemme asettaneet kunnianhimoisen tavoitteen toimia fossiilivapaasti vuoteen 2030 mennessä ja olla nettonollassa päästöjensä suhteen vuoteen 2040 mennessä. Edistämme monimuotoista ja inklusiivista työympäristöä. Kaikki esihenkilömme käyvät Caring Leader -koulutuksen, ja yhdessä rakennamme välittävää työkulttuuria. Sitoutumisemme työhyvinvoinnin tukemiseen on tunnustettu Mental Health Friendly Workplace® -merkinnällä vuonna 2025. Meillä on myös erinomainen mahdollisuus kehittää uraasi ja taitojasi monipuolisten tehtävien, kehitysprojektien ja koulutusohjelmien kautta. Työsuhteen etuihin kuuluvat kattava Mehiläisen työterveyshuolto, Epassi-edut kulttuuriin, liikuntaan ja työmatkoihin, erinomainen kuntosali Ilmalan toimistollamme sekä lounas alennettuun henkilökuntahintaan. Pääset myös osallistumaan Posti-konsernin työhyvinvointisäätiön tarjoamiin tapahtumiin, kuten hyvinvointikursseihin, konsertteihin, urheilutapahtumiin ja huvipuistopäiviin. Työskentelemme hybridimallin mukaisesti, sekä Helsingin keskustassa sijaitsevassa Postitalon toimistossa että etänä. Lisätietoja tehtävästä saat Chapter Lead Heikki Pulkkiselta (+358414377542) maanantaina 27.7.2026 klo 10.00–11.00. Rekrytointiprosessi on seuraava: 1. Puhelinkeskustelu rekrytoivan esihenkilön kanssa 2. Haastattelu rekrytoivan esihenkilön kanssa (Teams) 3. Toinen haastattelu rekrytoivan esihenkilön ja tiimin kanssa (kasvokkain) 4. Loppukeskustelut parhaiden ehdokkaiden kanssa 5. Työtarjous Onko tämä seuraava askeles urallasi? Toimitathan hakemuksesi 9.8.2026 mennessä Postin rekrytointijärjestelmän kautta. Aloitamme haastattelut hakuajan aikana, ja tehtävä täytetään heti, kun sopiva ehdokas löytyy. Arvostamme monimuotoisuutta, oikeudenmukaisuutta ja inklusiivisuutta työyhteisössämme. Kannustamme eri-ikäisiä ja -sukupuolisia sekä kielellisiin, kulttuurisiin tai muihin vähemmistöihin kuuluvia hakemaan. Toivomme kuulevamme sinusta pian! Yhteiset arvomme – luotettava, kunnioittava, edistyksellinen – ohjaavat kaikkea mitä teemme. Lue lisää! Olemme Posti, monipuolinen, moderni ja kansainvälinen logistiikka-asiantuntija, jolla on 400 vuoden kokemus. Nykyään luomme yhteyksiä ihmisten ja yritysten välille toimittamalla tietoa, tunteita ja tavaroita 13 000 asiantuntijan voimin Pohjois- ja Baltian maissa. Huolehdimme arjen sujuvammasta kulusta sinulle, yrityksille ja yhteiskunnalle samalla kun rakennamme kestävää tulevaisuutta meille kaikille. Rakennamme kehittyvää ja asiakaskeskeistä Postia monipuolisella ammattilaisten joukolla, postinkantajista ja varastotyöntekijöistä digitaalisiin liiketoimintakehittäjiin ja tekoälyasiantuntijoihin. Suurena yrityksenä tarjoamamme mahdollisuuksien kirjo on valtava – myös kansainvälisesti. Tule mukaan luomaan tulevaisuuden Postia!
Yrityksen tiedot
| Sijainti | Aktiiviset ilmoitukset |
|---|---|
| Etätyö - Globaali | 66 |
| Helsinki, Suomi | 23 |
| Vantaa, Suomi | 11 |
| Jyväskylä, Suomi | 7 |
| Turku, Suomi | 6 |
| Kuopio, Suomi | 5 |
| Vaasa, Suomi | 4 |
| Mikkeli, Suomi | 4 |
| Tuusula, Suomi | 4 |
| Hämeenlinna, Suomi | 4 |
| Pori, Suomi | 4 |
| Tampere, Suomi | 4 |
| Riihimäki, Suomi | 4 |
| Nokia, Suomi | 4 |
| Sipoo, Suomi | 3 |
| Pirkkala, Suomi | 2 |
| Lahti, Suomi | 2 |
| Forssa, Suomi | 2 |
| Äänekoski, Suomi | 2 |
| Oulu, Suomi | 2 |
| Rovaniemi, Suomi | 2 |
| Vääksy, Suomi | 2 |
| Lappeenranta, Suomi | 2 |
| Hyvinkää, Suomi | 2 |
| Espoo, Suomi | 2 |
| Leppävirta, Suomi | 2 |
| Pietarsaari, Suomi | 2 |
| Kouvola, Suomi | 2 |
| Lieto, Suomi | 1 |
| Orimattila, Suomi | 1 |
| Salo, Suomi | 1 |
| Kitee, Suomi | 1 |
| Ylöjärvi, Suomi | 1 |
| Savonlinna, Suomi | 1 |
| Kankaanpää, Suomi | 1 |
| Kokemäki, Suomi | 1 |
| Somerot, Suomi | 1 |
| Kurikka, Suomi | 1 |
| Seinäjoki, Suomi | 1 |
| Kajaani, Suomi | 1 |
| Iisalmi, Suomi | 1 |
| Outokumpu - Kiisukatu 6, Suomi | 1 |
| Järvenpää, Suomi | 1 |
| Karstula, Suomi | 1 |
| Varkaus, Suomi | 1 |
| Kaustinen, Suomi | 1 |
| Hartola, Suomi | 1 |
| Saarijärvi, Suomi | 1 |
| Lievestuore, Suomi | 1 |
| Loviisa, Suomi | 1 |
| Eura, Suomi | 1 |
| Hollola, Suomi | 1 |
| Sodankylä, Suomi | 1 |
| Ivalo, Suomi | 1 |
| Lammi, Suomi | 1 |
| Vasa, Suomi | 1 |
| Kotka, Suomi | 1 |
| Siilinjärvi, Suomi | 1 |
| Närpiö, Suomi | 1 |
| Mäntsälä, Suomi | 1 |
| Kerava, Suomi | 1 |
| Keuruu, Suomi | 1 |
| Suonenjoki, Suomi | 1 |
| Joensuu, Suomi | 1 |
| Heinola, Suomi | 1 |
| Ylistaro, Finland | 1 |
| Huittinen, Suomi | 1 |
| Tehtävätyyppi | Aktiiviset ilmoitukset |
|---|---|
| Logistiikkatyöntekijä | 50 |
| Postinjakaja | 20 |
| Varastotyöntekijä | 12 |
| Kuorma-autonkuljettaja | 10 |
| Postityöntekijä | 8 |
| Varhaisjakelija | 7 |
| Jakelija | 6 |
| Työntekijä | 5 |
| Henkilöstöasiantuntija | 5 |
| Terminaalityöntekijä | 5 |
| Kesätyöntekijä varhaisjakeluun | 5 |
| Asiakaspalvelija | 4 |
| Varhaisjakaja | 4 |
| Jakaja | 4 |
| Postinjakelija | 3 |
| Logistiikkavastaava | 3 |
| Kuljettaja | 3 |
| Kontinpurkaja | 3 |
| Kesätyöntekijä | 3 |
| Jakelutyöntekijä | 3 |
| Yleistyöntekijä | 2 |
| Ohjelmajohtaja | 2 |
| Logistiikkatiiminvetäjä | 2 |
| Rakennustyömaan logistiikkatyöntekijä | 1 |
| Generalisti | 1 |
| Taloussuunnittelu ja analyysi -järjestelmäasiantuntija | 1 |
| Pakettien lajittelija | 1 |
| Liiketoiminnan kehitysjohtaja | 1 |
| Logistiikkavirkailija | 1 |
| Tekninen asiantuntija | 1 |
| Vastaanoton kesätyöntekijä | 1 |
| Osa-aikainen postinjakaja | 1 |
| Kesätyöntekijä postinjakeluun, Salo | 1 |
| Kesätyöntekijä varhaisjakeluun, Äänekoski | 1 |
| Rakennustyömaan varastovastaava | 1 |
| Kiinteistöpäällikkö | 1 |
| Varastotiiminvetäjä | 1 |
| Kesätyö pakettiauton kuljettajana, Oulu | 1 |
| Jakelunjärjestelijä | 1 |
| Kuljetusalan työntekijä | 1 |
| Oikeudellinen neuvonantaja | 1 |
| Tuotantopäällikkö | 1 |
| Kesätyöntekijöitä terminaalityöhön rahdin käsittelyyn, Vantaa | 1 |
| Postinjakelun kesätyöntekijä | 1 |
| Taloudellinen valvonta | 1 |
| Ohjelmistoinsinööri | 1 |
| Rakennussiivooja | 1 |
| Postilainen | 1 |
| Kesätyöntekijä postinjakeluun, Loviisa | 1 |
| Logistiikkatyönjohtaja | 1 |
| Logistiikkasuunnittelija | 1 |
| Kuorma-auton kuljettaja | 1 |
| Taloudellisten järjestelmien johtaja | 1 |
| Tuotantoesihenkilö, Pietarsaari/Kaustinen | 1 |
| Myyntiedustaja | 1 |
| Head of Sales | 1 |
| Logistiikkapäällikkö | 1 |
| Myyntiasiantuntija | 1 |
| Kesätyöntekijä kuluttajajakeluun | 1 |
| Logistiikan työntekijä | 1 |
| Tuoteomistaja | 1 |
| Rakennustyömaan siivooja | 1 |
| Pakettilajittelija | 1 |
| Osa-aikainen postityötätöntekijä | 1 |
| Tehtävätaso | Aktiiviset ilmoitukset |
|---|---|
| Keskitaso | 105 |
| Ei henkilöstöjohtamista | 18 |
| Harjoittelija | 8 |
| Johtaja | 5 |
| Junior ja entry-taso | 2 |
| Junior | 1 |
| Manageri | 1 |
| Senior-taso | 1 |
| Senior | 1 |
Posti Oy 218 indeksoitua työpaikkailmoitusta JobCrawlsin Suomen aineistossa ajankohdasta lokakuu 2023 lähtien. Historiallisessa indeksissä vahvimmat sijaintisignaalit tälle työnantajalle ovat Etätyö - Globaali, Helsinki, Suomi, ja Vantaa, Suomi.
Tietoa yrityksestä
Huolehdimme sinun, yritysten ja yhteiskunnan sujuvammasta arjesta rakentaen samalla kestävämpää tulevaisuutta meille kaikille. Rakennamme kehittyvää Postia asiakaslähtöisesti monipuolisen osaajajoukon voimin, postinjakajista ja varastotyöntekijöistä digitaalisen liiketoiminnan kehittäjiin ja tekoälyasiantuntijoihin. Isona talona tarjoamamme mahdollisuuksien kirjo on valtava - myös kansainvälisesti. Tule mukaan rakentamaan tulevaisuuden Postia! Postilaisena pääset osaksi monimuotoista, mukaan ottavaa ja inspiroivaa työyhteisöä, jossa teet tärkeää työtä asiakkaidemme arjen sujuvoittamiseksi. Kehitämme jatkuvasti uutta teknologiaa, jotta voimme tehdä työmme parhaalla mahdollisella tavalla. Postilaisena pääset luomaan uutta ja kasvamaan kanssamme
Näytetyt tiedot perustuvat tietokantamme aiempiin työpaikkailmoituksiin.
Työn tiedot
Vastuut
- Tutki ja analysoi todellisten operatiivisten järjestelmien suuria tietoaineistoja
- Kehitä ja arvioi tekoäly- ja koneoppimismalleja, mukaan lukien LLM-pohjaiset ja ennustavat mallit
- Luo prototyyppejä, testaa ja ota käyttöön ratkaisuja nykyaikaisten MLOps- ja kehityskäytäntöjen avulla
- Työskentele yhdessä datatutkijoiden, ML-insinöörien ja liiketoiminta-asiantuntijoiden kanssa
- Jaa tulokset ja oivallukset sidosryhmien ja data-yhteisön kanssa
Vaatimukset
- Vastavalmistunut tai loppuvaiheen opinnot dataan liittyviltä aloilta (esim. tietojenkäsittelytiede, tilastotiede, fysiikka, matematiikka, taloustiede)
- Uteliaisuus, ongelmanratkaisukyky ja intohimo tekoälyä ja dataa kohtaan
- Vahvat viestintätaidot ja halu tehdä yhteistyötä
- Sujuva englannin ja suomen kielen taito puheena ja kirjoituksena
- Kiinnostus tai kokemus koneoppimisesta ja data-analyysistä
- Pythonin osaaminen (pandas, numpy, scikit-learn jne.)
- SQL:n ja pilvialustojen osaaminen (esim. AWS, Databricks, Spark/PySpark, Sagemaker)
- Kokemus datan visualisoinnista ja viestinnästä
Taidot ja teknologiat
Edut ja lisäedut
Rekrytointiprosessi
- 1Puhelinkeskustelu rekrytoivan esihenkilön kanssa
- 2Haastattelu rekrytoivan esihenkilön kanssa (Teams)
- 3Toinen haastattelu rekrytoivan esihenkilön ja tiimin kanssa (kasvokkain)
- 4Loppukeskustelut parhaiden ehdokkaiden kanssa
- 5Työtarjous
