Scania Suomi Oy-logo

Raskaiden ajoneuvojen mekaanikkojen vuoropäällikkö - Scania Suomi Oy - Thirsk, Iso-Britannia

Vuoropäällikkö

Julkaistu: 23. heinäkuuta 2026
Julkaistu tänään
Viimeksi nähty crawlissa: 23. heinäkuuta 2026 (tänään)
Hakuaika päättyy: 1. elokuuta 2026
Rooli ja johtaminen
Roolitaso:Manageri
Esihenkilötaso:Henkilöstöjohtaja
Työsuhteen tyyppi

Tehtävänkuvaus

HGV-teknikon vuoropäällikkö – Thirsk Työajat: Kiertävä vuorojärjestelmä Viikko 1: Maanantai - Torstai 06:00 - 14:30, Perjantai 06:00 - 13:30 Viikko 2: Maanantai - Torstai 13:30 - 22:00, Perjantai 12:30 - 20:00 Joka toinen lauantai 07:00 - 15:00 (Ylityöt) 18,64 – 22,50 £ tunnilta sekä erinomainen etupaketti, johon kuuluu: • Sisäinen koulutus urakehityksen tukemiseksi ja ansioiden kasvattamiseksi • Parannettu vanhempainvapaa • Oikeus vuotuiseen bonusjärjestelmään • Pääsy erinomaiseen autoetuuteen • 25 päivän loma (kasvaa palvelusvuosien myötä) sekä pyhäpäivät • Ylityömahdollisuudet • Yrityksen vastinrahoittama eläkejärjestelmä • 4x peruspalkka elämävakuutus • Brändätyt haalarit • Alennukset suurista vähittäiskaupoista, mukaan lukien ruokakaupat Jännittävä mahdollisuus liittyä tiimiimme Scania Thirskissä, kaiken korjaamotoiminnan sydämessä. Olet organisoitu ihmisjohtaja, jolla on todistettua korjaamokokemusta ja joka kannustaa ja edistää tiimihenkeä. Johtat taitavien mekaanikkojen tiimiä, tarjoat ohjausta ja tukea sekä varmistat turvallisen työympäristön erinomaisten terveys- ja turvallisuusprotokollien avulla. Olet intohimoinen korjaamon tehokkaasta toiminnasta ja proaktiivisesta viestinnästä tarjotaksesi fantastisen palvelun kaikille asiakkaille. Keskeiset vastuualueet: • Valvoa ja organisoida korjaamotiimiä halliten tuottavuutta ja tehokkuutta. • Toimia ensisijaisena tukena mekaanikoille ja korjaamohenkilökunnalle. • Kyky tarjota teknistä tietoa mekaanikkotiimillesi sekä asiakkaille tarvittaessa. • Varmistaa, että kaikki työt on hyväksytty korkealla laatutasolla. • Edistää korkeita standardeja työkorttien täytössä takuuhylkäysten estämiseksi. • Mentoroida oppisopimuskoulutettavia voimaannuttaakseen heitä huomisen tulevaisuudeksi. Hakuaika päättyy: 01/08/2026 Seuraavat vaiheet: Jos tämä tehtävä kuulostaa hyvältä, hae tänään. Hakemuksesi tarkastaa rekrytoiva esihenkilö tai Scanian rekrytointitiimin jäsen. Jos etenet tässä vaiheessa, sinut kutsutaan keskusteluun tehtävän tarkempaa pohdintaa varten. Saat tervetulleeksi vierailulle toimipisteeseen ja korjaamolle. Ymmärrämme, että jokainen ehdokas on yksilöllinen, ja pyrimme huomioimaan tarpeesi. Jos tarvitset mukautuksia hakuprosessin aikana, ota yhteyttä rekrytointitiimiimme osoitteessa sgb.recruitment@scania.com, keskustelemme mielellämme näistä kanssasi. Scaniassa työskentely ei ole vain työtä. Se on myös sinusta, ja tässä yritys tekee ylimääräistä ja tarjoaa alan johtavan työntekijäpaketin. Tarjoamme erinomaisen etupaketin, johon kuuluu eläkejärjestelmä, täydentävä henkivakuutus, taloudelliset kannustinjärjestelmät ja alennukset suurista vähittäiskaupoista, mukaan lukien ruokakaupat. Scaniassa investoimme merkittävästi kollegoiden kehitykseen, ja voit odottaa saavasi kattavaa koulutusta ja urakehitystä paitsi Isossa-Britanniassa, myös koko globaalissa organisaatiossamme. Meillä on vahva ja tukeva kulttuuri, jossa jokainen tulee nähdyksi, kunnioitetuksi ja jolla on mahdollisuus panostaa. Luotamme toisiimme toiminnassa ja päätöksenteossa, ja uskomme joustavampaan tulevaisuuden työpaikkaan yksilöllisiin tarpeisiin perustuen. Meille monimuotoisuus ja inkluusiivisuus on strateginen välttämättömyys. Omistamalla kollegoita, joilla on mahdollisimman laaja kirjo taitoja, tietoa, taustoja ja kokemuksia, varmistamme, että meillä on oikeat ihmiset ja yhdessä inklusiivisen yrityskulttuurin kanssa tämä vie liiketoimintaamme eteenpäin. Haluamme kollegoittemme tuntevan olevansa ylpeitä ja onnellisia työskennellessään meillä, riippumatta siitä, mistä he ovat tai keitä he ovat, ja pyrimme saavuttamaan inklusiivisen ja perheystävällisen ympäristön kaikille. Scania on omistautunut toimittamaan poikkeuksellisia tuotteita ja palveluita asiakkailleen, ja onnistunut ehdokas heijastaa ydinarvojamme: ASIAKAS ENSIN, KUNNIOITUS, HACCAUKSEN ELIMINOINTI, VASTUU ja TIIMIHENKI kaikessa mitä teemme.

Yrityksen tiedot

Scania Suomi Oy-logo
Kuorma-autojen ja muiden raskaiden moottoriajoneuvojen tukkukauppa
Ilmoitus: Autoteollisuus
Tulkintie 23, 01740 Vantaa
Y-tunnus: 0202014-4
Henkilöstömäärä: 606
Yrityksen Scania Suomi Oy avoimet tehtävät JobCrawls-palvelussa
SijaintiAktiiviset ilmoitukset
Etätyö - Globaali86
Vantaa, Suomi10
Pori, Suomi9
Lahti, Suomi9
Rovaniemi, Suomi9
Oulu, Suomi9
Pirkkala, Suomi9
Lappeenranta, Suomi9
Kokkola, Suomi9
Keminmaa, Suomi9
Lohja, Suomi9
Toivala, Suomi9
Kotka, Suomi9
Mustasaari, Suomi9
Kouvola, Suomi9
Rajamäki, Suomi8
Hämeenlinna, Suomi8
Leppävesi, Suomi8
Seinäjoki, Suomi8
Lieksa, Suomi7
Lieto, Suomi2
Vantaa, Finland2
SeinE4joki, Suomi1
RajamE4ki, Suomi1
HE4meenlinna, Suomi1
LeppE4vesi, Suomi1
Yrityksen Scania Suomi Oy tehtäväjakauma JobCrawls-palvelussa
TehtävätyyppiAktiiviset ilmoitukset
Kuorma-automekaanikko5
Työpajapäällikkö4
HGV-tekniikka3
Mechatronikko3
Teknikko3
Mekaanikko3
Liiketoimintakonsultti2
Huoltoasiantuntija2
Automekaanikko2
Kuorma-autoteknikko2
Insinööri Rakennesuunnittelija1
Contracts Coordinator1
Terveydenhuollon ammattilainen1
Service Manager1
Mekaanikko Tekniikka1
HGV-kuljettaja ja haarakunnossapito1
Heavy Vehicle Technician1
Full-Stack Sovelluskehittäjä1
Tuotantojärjestelmäinsinööri1
Tekninen Ohjaaja1
Liiketoimintavastaava1
Oppisopimusautomekaanikko1
Junior Controller1
Tuote- ja hintaspesialisti1
Varaosapalvelu1
Alueen myyntipäällikkö1
Rakentaja1
Manageri - Mekaaninen insinööri1
Huoltomies1
Myynnin tukihenkilö1
HGV-tekniikan tiiminvetäjä1
Palveluasiantuntija1
Account Manager1
Huoltopäällikkö1
Puolustusajoneuvojen teknikko1
Koneasentaja1
Mechatroniikan oppisopimus1
Varaosmyyjä1
Portfolio Manager1
Dieselhuoltomies1
Myyntiammattilainen1
Business Architect1
Kone- ja prosessisuunnitteluinsinööri1
Huoltoedustaja1
Myyntiedustaja1
Vahinkojen hallinta1
Rekisterikoneasentaja1
Palvelupäällikkö1
Takuuasiantuntija1
Asiantuntija1
Kuorma-autojen asentaja1
Rakentaja, jolla on kykyä sähköön Vojensin1
Rekisteröintiasiantuntija1
Commercial Administrator1
Projektipäällikkö1
Käytettyjen ajoneuvojen myyntineuvottelija1
Spesialisti1
Sähköasentaja1
HR Expert1
Business Controller1
Fleet Salesperson1
Tuoteinsinööri1
Accountmanager1
DevOps Engineer1
Digitaalinen viestintäasiantuntija1
Huoltoteknikko1
Tekninen Mekaanikko1
Asiakastuki1
Avoin hakemus1
Tekninen konsultti1
Oppisopimus1
Kaukovälineiden teknikko1
Rekisteröintitekniikka1
Autoliiketoiminnan myyntineuvottelija1
Junior Projektipäällikkö1
Oppisopimus kuorma-autoteknikko1
HGV-teknikko1
Myyntipäällikkö1
Raskaskoneen mekaniikka1
Yrityksen Scania Suomi Oy tehtävätasojen jakauma JobCrawls-palvelussa
TehtävätasoAktiiviset ilmoitukset
Keskitaso86

Scania Suomi Oy 260 indeksoitua työpaikkailmoitusta JobCrawlsin Suomen aineistossa ajankohdasta lokakuu 2023 lähtien. Historiallisessa indeksissä vahvimmat sijaintisignaalit tälle työnantajalle ovat Etätyö - Globaali, Vantaa, Suomi, ja Pori, Suomi.

Tietoa yrityksestä

Liittymällä osaksi matkaamme kohti kestävää kuljetusjärjestelmää edistät koko kuljetusalan tulevaisuutta. Olet osa tiimiä, jolla on aitoa vaikutusvaltaa sekä todistetusti tarvittava kokemus ja kyky saada asioita tapahtumaan ja luomaan todellisia muutoksia. Scanian vahva ja toisia kannustava kulttuuri antaa loistavan pohjan jokaiselle toteuttaa itseään ja kehittyä tulevaisuuden osaajaksi.

Näytetyt tiedot perustuvat tietokantamme aiempiin työpaikkailmoituksiin.

Työn tiedot

Vastuut

  • Valvoa ja organisoida korjaamotiimiä
  • Hallinnoida tuottavuutta ja tehokkuutta
  • Tarjota teknistä tukea mekaanikoille ja henkilökunnalle
  • Hyväksyä työt korkealla laatutasolla
  • Varmistaa työkorttien korkea laatutaso takuuhylkäysten estämiseksi
  • Mentoroida oppisopimuskoulutettavia

Vaatimukset

  • Todistettu korjaamokokemus
  • Organisoitu johtamiskyky
  • Raskaiden ajoneuvojen tekninen osaaminen
  • Sitoutuminen terveys- ja turvallisuusprotokolliin
  • Proaktiivinen viestintäkyky

Taidot ja teknologiat

Raskaiden ajoneuvojen tekninen osaaminenHenkilöstöjohtaminenTyöturvallisuusKorjaamon tuottavuuden hallinta

Rekrytointiprosessi

  1. 1
    Hakemuksen tarkistus rekrytoivan esihenkilön tai rekrytointitiimin toimesta
  2. 2
    Haastattelu ja keskustelu tehtävästä
  3. 3
    Kierros toimipisteessä ja korjaamolla
18 tuntia sittenContent Complete

Help us improve JobCrawls — sign in to sync saved jobs across devices, or send feedback anytime.