Sosiaaliohjaaja

Avoinna olevat virat kuuluvat aikuiset 2-tiimiin, jonka työskentelyalueena on Espoo, Karkkila, Kauniainen, Lohja ja Vihti. Sosiaaliohjaajana tehtäviisi kuuluu asiakkaiden itsenäisen suoriutumisen ja elämänhallinnan tukeminen sosiaaliohjauksen keinoin, palvelutarpeen arviointi ja asiakassuunnitelmat sekä täydentävästä ja ehkäisevästä toimeentulotuesta päättäminen. Työtä tehdään itsenäisesti, parityönä ja erilaisissa verkostoissa. Tuemme asiakkaita suunnitelmallisella ja tavoitteellisella työotteella. Työ aikuisten sosiaalipalveluissa on kiinnostavaa, monipuolista ja itsenäistä ja sinulla on mahdollisuus kehittää sitä yhdessä kollegojen kanssa. Aikuissosiaalityön kenttä toimii näköalapaikkana sosiaalityöhön ja tarjoaa haastetta ja mahdollisuuksia uuden oppimiselle. Tiimiisi kuuluu sosiaalityöntekijöitä, sosiaaliohjaajia ja johtava sosiaalityöntekijä, joilta saat tukea ja perehdytystä työhön. Tarjoamme mahdollisuuden ammatilliseen kehittymiseen, koulutuksiin osallistumiseen ja työnohjaukseen. Pääset itse vaikuttamaan työpäiviisi, käytössä on liukuva työaika klo 7–18 ja osittainen etätyömahdollisuus. Kelpoisuusvaatimus: Sosiaalihuollon ammattihenkilöstä annetun lain (817/2015) 8 §:n mukainen pätevyys. Tehtävässä edellytetään: Hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä itsenäistä työotetta. Arvostamme kokemusta aikuissosiaalityöstä, palvelujärjestelmän ja lainsäädännön tuntemusta, ruotsin kielen taitoa sekä oman auton käyttömahdollisuutta (työ edellyttää liikkumista koko alueella). Pidämme tärkeänä asiakaslähtöistä ja tavoitteellista työotetta sekä kehittämismyönteisyyttä ja kykyä työskennellä itsenäisesti, osana tiimiä ja verkostoissa. Toivomme hakemuksia eri-ikäisiltä, eri sukupuolia edustavilta sekä kieli-, kulttuuri- ja muihin vähemmistöihin kuuluvilta henkilöiltä. Työpaikan nimi ja osoite: Nuorten ja aikuisten sosiaalityö, Komentajankatu 5 C, 02600, Espoo. Työaika: 38,25 h/vko. Tehtävä on vakinainen. Olemme muutoksen tekijöitä. Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme jokaisen työntekijämme hyvinvointiin ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme lounasedun ja saat käyttöösi vuodessa 300 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin. Lisäksi pääset kehittämään omaa osaamistasi Eduhousen ja Oppiportin laajojen verkkokoulutusten avulla.

Yllä oleva teksti on työnantajan alkuperäinen työpaikkakuvaus sellaisenaan poimittuna. Muut sivun tiedot, kuten palkka, vastuut ja vaatimukset, ovat järjestelmämme tulkintoja samasta tekstistä, eivät työnantajan erikseen vahvistamia. Pidä niitä siis parhaana tulkintanamme, ei varmistettuina tosiasioina.