Varhaiskasvatuksen erityisopettaja, Pohjoinen varhaiskasvatusalue

I det norra förskoleområdet är en vikarieplats som resurs-speciallärare i förskolan öppen för perioden 17.8.–18.12.2026. Uppdraget kommer under hösten sannolikt att vara placerat vid Suikkilan daghem. Specialläraren som fungerar som resurs i förskolan deltar i utvecklingen av den pedagogiska verksamheten samt fungerar som expert för stöd för tillväxt och lärande vid det för tillfället överenskomna daghemmet inom sitt område. Resursen kan koncentreras till en eller några få barngrupper åt gången. Resursspecialläraren fungerar som samtidig lärare eller samlärare tillsammans med gruppens lärare och planerar, genomför och utvärderar gruppens pedagogiska verksamhet. Genomför individuell undervisning och smågruppsundervisning som deltidsspecialundervisning vid behov. Genomför vid behov heltids specialundervisning för barn som behöver det. I arbetet som resursspeciallärare får du kollegialt stöd från daghemmets och områdets speciallärare. Genom kamratmentorskap och handledning strävar man efter att stödja den egna professionella tillväxten och arbetsförmågan. Det daghem där resursspecialläraren placeras fastställs ungefär halvårsvis utifrån stödbehoven i området. Kvalitativ förskoleutbildning baseras på mångprofessionell kompetens. Gå med i vårt team! Vi intervjuar redan under ansökningsperioden. Behörighetskravet fastställs enligt förskolelagen (540/2018) 30 §. Behörighetskrav för uppgifter som speciallärare i förskolan är: 1) behörighet för uppgifter som förskollärare, och dessutom genomförda studier som ger professionell beredskap för specialundervisningsuppgifter, vilka föreskrivs genom regeringsförordning; eller 2) masterexamen i pedagogik med huvudämne specialpedagogik (utbildning för förskolespeciallärare). Den person som väljs till uppdraget ska lämna ett utdrag ur belastningsregistret avsett i 6 § 2 momentet i lagen om belastningsregister (lag om utredning av brottslig bakgrund för personer som arbetar med barn 504/2002) till arbetsgivaren. Som anställningsförmåner erbjuder Turku stad bland annat: - Mångsidiga utbildningar - Fölin-pendelkort för förmånligare bussresor - Tyky-armband för Turku stads idrotts- och kulturtjänster För att främja jämställdhet och likabehandling föredrar Turku stad anonym rekrytering. I praktiken innebär detta att öppna frågor i jobbansökan i rekryteringsprocessens första skede inte bör innehålla uppgifter om t.ex. ålder, modersmål eller kön. Även om vissa uppgifter efterfrågas i bakgrundsinformationen, visas dessa uppgifter inte för den rekryterande närmaste chefen i den anonyma sökande-rapporten. Målet med anonym rekrytering är att rikta uppmärksamheten mot sökandens professionella kompetens och arbetslivserfarenhet. Arbetsplatsens adress: Talinkorventie 16, 20320 TURKU