Ramp Supervisor Kittilän lentoasemalle
Håll muspekaren över eller tryck på en rad för fullständig statistik (EUR / månad i detta diagram).
Löneanalys
Löneerbjudandet i den här annonsen jämfört med referensen "Alla roller i Kittilä, Finland": mittpunkten ligger cirka 93 % under referensnivån. Samtidigt ligger erbjudandet under marknadsintervallet (€1 874–€3 200). Erbjudandets löneintervall (€165–€192) är smalare än marknaden, vilket tyder på mindre variation. Referensen bygger på 10 jämförbara annonser.
| \n\n---\n\n Marknad | Nedre gräns (25:e percentilen) | \n\n---\n\n Median | \n\n---\n\n Övre gräns (75:e percentilen) |
|---|---|---|---|
| Alla roller i Kittilä, Finland | €1 874/per månad | €2 139/per månad | €3 200/per månad |
| Lön i vår data — anges ej i annonsen (Chef) | €165/per månad | €178/per månad | €192/per månad |
Ett arbete som inte liknar något annat – kom och jobba på Kittilä flygplats! Kittilä flygplats är en av Finlands mest trafikerade vinterflygplatser. Den betjänar årligen hundratusentals resenärer som beger sig till Levi, Ylläs, Pallas och andra toppdestinationer i Lappland. Norrlandets lugn och den livliga turistsäsongen skapar en unik miljö för både arbete och fritid. Vi anställer en Ramp Supervisor till Kittilä flygplats i en tidsbegränsad heltidsanställning för vintersäsongen 2026–2027. Som Ramp Supervisor fungerar du som närmaste chef för plattformstjänsterna och ansvarar för den dagliga ledningen av lastningspersonal och Duty Officers, att arbetspassen flyter på samt att säkerställa en säker och kvalitativ verksamhet. Du har en viktig roll i att skapa förutsättningar för att flygplanen avgår säkert och enligt tidtabell även under de mest intensiva säsongsdagarna. Dina arbetsuppgifter inkluderar ledning och stöd av personal samt kompetensutveckling, planering och resursfördelning av den dagliga operativa verksamheten samt olika administrativa chefsuppgifter. Du arbetar i nära samarbete med flygbolagskunder, myndigheter och andra intressenter inom flygplatsoperationerna. Viktigt i detta arbete är att - Säkerställa att ramp-verksamheten utförs säkert, effektivt och i enlighet med luftfartsbestämmelserna. - Leda, stödja och coacha personalen i det dagliga arbetet samt skapa förutsättningar för framgång. - Aktiv och öppen kommunikation med olika intressenter. - Förmåga att fatta beslut i föränderliga situationer och behålla funktionsförmågan även under stress. - Proaktiv koordinering av arbetspass, resurser och operativ verksamhet. - Upprätthålla en avslappnad atmosfär där det är trevligt att arbeta. Vi är stolta över vår arbetsgemenskap och vår laganda! Vi kräver av sökanden - Minst 18 års ålder. - Fläckfri bakgrund (en grundläggande säkerhetsprövning genomförs för de utvalda). - Minst B-körkort. - Goda kunskaper i finska och engelska. - Praktisk erfarenhet av ramp-verksamhet eller andra operativa uppgifter på flygplats. - Utmärkta interaktions- och samarbetskunskaper. - God organisationsförmåga och stresstålighet. - Tillräckliga IT-kunskaper. - Självständighet, utvecklingsorientering samt förmåga till självständigt beslutsfattande. - Vilja och beredskap att utvecklas inom personalledning och chefskap. Lagen om integritet i arbetslivet tillämpas för tjänsten. Den utvalda förväntas genomgå ett godkänt drogtest som en del av anställningskontrollen. Du lyckas i tjänsten om du är en ansvarsfull person som njuter av att koordinera operativ verksamhet och arbeta med människor. Du vill utveckla din kompetens som chef, agerar förebild i vardagen och kan leda verksamheten även under stress och i föränderliga situationer. Arbetet innebär oregelbundna skift och du måste ha möjlighet att ta dig till flygplatsen vid alla tider på dygnet. Det finns begränsat med kollektivtrafik till Kittilä flygplats, så egen bil eller annat transportmedel är i praktiken nödvändigt för att ta sig till arbetsplatsen. Vi erbjuder dig Som chef får du en utmanande och intressant uppgift att utveckla både dig själv och flygplatsfunktionerna som möjliggör en viktig turismnäring för norra Finland. Arbetsdagarna är varierande i en internationell verksamhetsmiljö där ingen dag är den andra lik. Du får stöd av en tajt arbetsgemenskap av experter inom luftfart, där vi uppmuntrar varandra och arbetar tillsammans för att våra kunder ska få den bästa reseupplevelsen. Anställningen börjar i september 2026 eller enligt överenskommelse och fortsätter som tidsbegränsad till utgången av april 2027. I tjänsten rapporterar du till din enhets Station Manager. Vid lönesättning följer vi kollektivavtalet för flygtrafiktjänster. Vi ber dig ange din löneförväntan i ansökan. Är du intresserad? Fyll i det elektroniska ansökningsformuläret senast 12.8.2026. Ytterligare information om tjänsten lämnas av Jukka Arponen, jukka.arponen@rtggh.fi. Att arbeta på Airpro i hjärtat av flygtrafiken kan vara precis det du alltid har letat efter!
Jobbdetaljer
Ansvarsområden
- Daglig ledning av lastningspersonal och Duty Officers
- Säkerställa säkra och kvalitativa ramp-operationer i enlighet med luftfartsbestämmelserna
- Planering och resursfördelning av den dagliga operativa verksamheten
- Leda, stödja och coacha personal
- Proaktiv koordinering av arbetspass och resurser
- Samarbete med flygbolagskunder, myndigheter och flygplatsintressenter
- Utföra administrativa chefsuppgifter
Krav
- Minst 18 års ålder
- Fläckfri bakgrund (grundläggande säkerhetsprövning)
- B-körkort
- Goda kunskaper i finska och engelska
- Praktisk erfarenhet av ramp-verksamhet eller andra operativa uppgifter på flygplats
- Utmärkta interaktions- och samarbetskunskaper
- God organisationsförmåga och stresstålighet
- Tillräckliga IT-kunskaper
- Självständighet och förmåga till självständigt beslutsfattande
- Vilja och beredskap att utvecklas inom personalledning och chefskap
- Godkänt drogtest
Kompetenser & tekniker
Förmåner & Perks
Rekryteringsprocess
- 1Anonym rekryteringsmetod (identifierande information döljs fram till intervjun)

Relaterade möjligheter
Hitta fler möjligheter som matchar dina intressen och färdigheter