Socialvägledare

Är du intresserad av att arbeta med barn, ungdomar, familjer och familjecenternätverket? Trivs du med självständigt klientarbete med olika familjer och kan du samtidigt utnyttja familjecentrumets multidisciplinära samarbete för klientens bästa? Blir du inspirerad av omfattande och mångsidiga arbetsuppgifter? Skulle du kunna vara den nya socialvägledaren i vårt team i Haaga? Vi söker en socialvägledare till det multidisciplinära teamet för hemtjänst och social vägledning för barnfamiljer i Haaga, där det arbetar nio socialvägledare, en romsk familjearbetare, 14 familjearbetare samt en ledande socialvägledare. Socialvägledarens arbete fokuserar på att stödja familjer med skolpliktiga barn, men du bör också ha beredskap och intresse av att arbeta med familjer med barn i olika åldrar. Vår huvuduppgift är att stödja barnfamiljers välbefinnande och vardagliga fungerande i rätt tid, enligt principen om den lättaste möjliga servicen. Socialvägledarens uppgifter inkluderar vägledning och rådgivning av klienter, bedömning av servicebehov enligt socialtjänstlagen, att fungera som primär handläggare samt att tillhandahålla planerad individuell och familjespecifik social vägledning. Familjer träffas främst i hemmet eller på annan överenskommen plats. Dessutom arbetar socialvägledaren med familjens närstående och myndighetsnätverk. Arbetets karaktär är mobil och sker på flera platser. Social vägledning utförs under familjecentrumens öppettider mellan kl. 07-19. I arbetet som socialvägledare för barnfamiljer krävs en öppen och aktiv inställning, ett självständigt arbetssätt, goda organisations-, interaktions- och samarbetskunskaper samt förmågan att överblicka och hantera olika klientprocesser. Dessutom krävs kunskap i klientinformationssystemet Apotti samt kännedom om familjetjänstsystemet. Våra samarbetspartners i teamet för skolpliktiga barn är bland annat skola och elevhälsovård, familjerådgivning, vuxensocialtjänstens tjänster, barn- och ungdomspsykiatriska tjänster samt organisationer. Familjecentrumsmodell stödjer multidisciplinärt samarbete för klientens bästa. I ditt arbete stöds du av en professionell arbetsgemenskap för social vägledning av barnfamiljer, ditt eget regionala team, handledning, familjecentrumets samarbetssnätverk och konsultationsstöd samt din chef. Planeringen av vardagen och det egna arbetet underlättas av flexibel arbetstid, möjlighet till arbete på flera platser och mobila arbetsverktyg. Intervjuer hålls måndagen den 31.8. mellan kl. 09-11. Lönen som nämns i annonsen inkluderar ännu inte den allmänna höjning som kommer i augusti 2026. Utöver ett intressant och varierat arbete erbjuder vi omfattande utbildnings- och utvecklingsmöjligheter. Som stadens anställd kan du ansöka om hyreslägenhet från Aurora Linna, vars lägenheter är billigare än marknadsnivå och våra anställdas ansökningar prioriteras. Eftersom livet inte bara är arbete, bryr vi oss också om balansen mellan arbete och fritid. Du får tillgång till Epassi Flex-paketet, inklusive förmåner för sport, kultur, pendling och välmående. Dessutom finns lunchförmån tillgänglig. Som personalförmån får du även tillgång till stadscykel och kan vid önskemål besöka stadens anställdas egen rekreationsö. För att främja jämställdhet och opartiskhet uppmuntrar Helsingfors stad till anonym rekrytering, och denna rekrytering genomförs anonymt. Målet med anonym rekrytering är att fokusera på sökandens yrkesmässiga kompetens och arbetslivserfarenhet. Fyll i ansökningsblanketten som vanligt. Tänk på när du skriver din ansökan att den följer anonymitetsprinciperna. Chefen väljer ut personerna som ska intervjuas baserat på en anonym sammanfattning där sökandens namn, ålder, kön eller modersmål inte är synliga. Undrar du något? Kontaktpersonens uppgifter finns nedan. Observera att kontaktpersonen på grund av anonym rekrytering inte deltar i urvalet av personer som ska intervjuas. Behörighetskrav: Behörighetskravet är en högskoleexamen (Sosionomi) lämplig för socialområdet enligt lag om socialvårdspersonal 817/2015 (8 §) eller en tidigare utbildning på kollegienivå inom socialområdet. Registrering i centralregistret för yrkesutövare hos Tillstånds- och tillsynsmyndigheten krävs. Språkkrav: god muntlig och tillfredsställande skriftlig färdighet i finska. Om ditt modersmål är något annat än finska eller svenska, måste du uppvisa ett skriftligt intyg om språkkunskaper (lag om språkkunskaper som krävs av personal i offentliga samhällen 13 §). Utdrag ur belastningsregistret krävs (lag om utredning av brottsregister för personer som arbetar med barn 504/2002). Vaccinationsskydd enligt smittskyddslagen 48 § samt tuberkulosutredning enligt 55 § krävs. Dessutom kräver vi: Förmåga att hantera ett självständigt arbetssätt. Erfarenhet av socialvårdstjänster riktade till barn och familjer, kännedom om socialtjänstlagstiftningen och goda samarbets- och interaktionskunskaper. Vi ser det som en fördel: Kännedom om samarbetssnätverken för tjänster till barnfamiljer med skolpliktiga barn. Erfarenhet av att göra bedömningar av servicebehov enligt socialtjänstlagen samt användning av klientinformationssystemet Apotti. Kultursensitivt arbetssätt och kompetens. Goda engelska språkkunskaper.